Neco es una criptomoneda creada para el bien común. Generamos beneficios, proporcionamos ingresos básicos universales y ayudamos a proteger el clima. Nuestro objetivo es construir un sistema financiero sostenible que sirva tanto a las personas como al planeta.

Estamos buscando un Reclutador / Cazatalentos con experiencia para cubrir puestos clave (cofundadores, ejecutivos, desarrolladores) en nuestra startup fintech (criptomonedas y blockchain). El puesto consiste en encontrar freelancers y socios calificados y motivados. Las responsabilidades principales incluyen determinar las necesidades de contratación, redactar descripciones de puestos, buscar y evaluar candidatos, realizar entrevistas e incorporar a las nuevas contrataciones. Somos una organización autónoma descentralizada (DAO) y utilizamos Holacracy, un enfoque de gestión no jerárquico organizado en círculos (equipos) y roles (funciones).

Habilidades: Reclutamiento, Entrevistas de trabajo, Evaluación de candidatos, Holacracy, Agile, Scrum, Blockchain y Cripto.

Requisitos

Experiencia

• 3+ años de experiencia en reclutamiento

• Experiencia usando plataformas de reclutamiento como LinkedIn, AngelList y Join

• Experiencia en fintech, blockchain o la industria cripto

• Experiencia trabajando en organizaciones ágiles

• La experiencia previa con Holacracy es una ventaja

• La experiencia previa con organizaciones autónomas descentralizadas (DAOs) es una ventaja

• Inglés fluido, tanto escrito como hablado

• Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación

Debe ser una persona autodirigida, capaz de trabajar de forma independiente sin supervisión y confiable en la gestión de su tiempo y sus tareas. En nuestra estructura no jerárquica, tiene autonomía para tomar las decisiones necesarias para cumplir con las responsabilidades de su rol, incluyendo:

• Crear y publicar descripciones de puestos

• Gestionar las solicitudes de compañeros y socios

• Coordinar y programar entrevistas de trabajo

• Apoyar la incorporación de compañeros y socios

• Gestionar la base de datos de reclutamiento

• Seleccionar y mantener plataformas y agencias de reclutamiento

• Crear, actualizar y publicar evaluaciones de compañeros

Beneficios

Los beneficios incluyen:

• Trabajo remoto: operamos como una organización virtual con miembros del equipo remotos que colaboran mediante internet y videollamadas. Todos los socios trabajan de forma remota.

• Ingreso básico universal: Neco proporciona un ingreso básico universal (IBU) a todos los miembros de forma incondicional. Puedes recibir IBU además de tu ingreso habitual de por vida. El monto mensual del IBU depende de tu nivel de Karma.

• Compensación basada en cripto: te pagan en tokens de Neco en lugar de moneda fiduciaria. Incluye ganancias trimestrales, sin inflación, sin comisiones bancarias, sin comisiones por transacción, sin intereses, pagos globales instantáneos, bajo riesgo, baja volatilidad y neutralidad de carbono.

• Vacaciones ilimitadas: nuestro modelo TTT flexible ofrece una gran flexibilidad y vacaciones ilimitadas. Eres responsable de gestionar tu tiempo y tareas de manera confiable.

• Pago basado en el desempeño: a mejor desempeño, mayor es tu tarifa por hora.

La Neocracia es una organización autónoma descentralizada (DAO) basada en valores sólidos y estándares éticos. La transparencia radical y la honestidad son fundamentales en nuestra cultura corporativa. Nuestra comunidad puede incorporarse al proceso de toma de decisiones mediante Collexa, un sistema de inteligencia colectiva (CI).

$65,000 — $110,000/año