Piton Labs sucht eine engagierte Business Development‑Fachkraft, die unser nächstes Wachstumsstadium unterstützt. Als erste Person in dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Funktion beim Ausbau unseres Kundenportfolios und beim Aufbau neuer strategischer Partnerschaften. Bewerberinnen und Bewerber zwischen GMT‑8 (US‑Westküste) und GMT‑3 werden bevorzugt, andere Länder werden individuell berücksichtigt.

VERANTWORTLICHKEITEN UND ERWARTUNGEN
Sie begleiten den gesamten Verkaufsprozess – von der Lead‑Generierung bis zum Abschluss – und werden dabei von unserem Gründerteam unterstützt. Tiefgehendes technisches Know‑how ist nicht notwendig, aber grundlegendes Verständnis für Softwareentwicklung und die Technologielandschaft erleichtert die klare Vermittlung unseres Mehrwerts an potenzielle Kunden.

Ihre Hauptaufgaben umfassen:
• Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden
• Vertretung von Piton Labs bei Events, Konferenzen und Meetings
• Entwicklung und Umsetzung gezielter Verkaufsstrategien für unsere Kernmärkte (Startups und Corporate‑Innovationsteams)
• Enge Zusammenarbeit mit dem Engineering‑Team, um Kundenbedürfnisse und Feedback weiterzugeben
• Aufbau und Pflege starker Beziehungen durch kontinuierliche Kommunikation
• Präsentation unserer Lösungen und Aufzeigen, wie diese die Herausforderungen unserer Kunden lösen

ÜBER SIE
Sie sind motiviert und verfügen über eine solide Erfahrung im Business Development. Beziehungen aufzubauen und zu pflegen gehört zu Ihren größten Stärken. Sie zeichnen sich dadurch aus, dass Sie:

• Eigeninitiative zeigen: Sie übernehmen gern Verantwortung für den gesamten Prozess und gestalten die zukünftige Ausrichtung des Unternehmens mit
• Verbindungen schaffen: Sie knüpfen erfolgreich Partnerschaften und verwandeln Kontakte in Kunden
• Strategisch denken: Sie erkennen Markttrends und können unsere Technologie überzeugend positionieren
• Technisches Verständnis mitbringen: Sie sind kein Engineer, aber technikaffin genug, um unseren Wert klar zu vermitteln

Wenn das nach Ihnen klingt, freuen wir uns, von Ihnen zu hören.

ALLGEMEINE ANFORDERUNGEN
• Englischkenntnisse auf Muttersprachniveau
• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Business Development, idealerweise in einem Tech‑Unternehmen
• Nachweisliche Fähigkeit, neue Geschäftsmöglichkeiten zu schaffen

REMOTE‑ARBEIT
• Vollständig remote, ohne physisches Büro
• Bevorzugt US‑basierte Kandidatinnen und Kandidaten mit gültiger Arbeitserlaubnis
• Zweitrangige Berücksichtigung von Bewerbern aus Kanada, Uruguay oder Paraguay
• Tägliche Überschneidung von 4 bis 6 Stunden mit der US‑Ostküstenzeit
• Gut geeignet für digitale Nomaden, ohne festen Arbeitsort

WARUM SIE BEI UNS EINSTEIGEN SOLLTEN
• Wettbewerbsfähige Vergütung mit Grundgehalt und unbegrenzten Provisionen
• Vier Wochen bezahlter Urlaub
• Vollständig remote
• Hervorragende Work‑Life‑Balance, Zusammenarbeit mit schnell wachsenden Startups ohne Wochenendarbeit

Wenn Sie Lust haben, zu unserem Wachstum beizutragen und überzeugt sind, einen echten Unterschied machen zu können, melden Sie sich bei uns – wir freuen uns auf das Gespräch.