Piton Labs sucht eine motivierte Person für Business Development, um unsere nächste Wachstumsphase zu unterstützen. Als erste Person in dieser Rolle hilfst du dabei, unsere Kundenbasis auszubauen und neue strategische Partnerschaften aufzubauen. Wir bevorzugen Kandidat:innen, die in Zeitzonen zwischen GMT‑8 (US West Coast) und GMT‑3 ansässig sind, andere Optionen können jedoch fallweise berücksichtigt werden.

**AUFGABEN UND ERWARTUNGEN**
Du unterstützt dabei, den gesamten Sales-Zyklus zu managen – vom ersten Kontakt bis zum Abschluss – mit Unterstützung unseres Gründungsteams. Du musst keine tiefgehenden technischen Kenntnisse mitbringen, aber ein solides Verständnis für Softwareentwicklung und die Tech-Branche wird dir helfen, unseren Mehrwert überzeugend zu kommunizieren.

Zu deinen wichtigsten Aufgaben gehören:
– Potenzielle Neukund:innen identifizieren und proaktiv kontaktieren
– Piton Labs bei Meetings, Events und Konferenzen vertreten
– Vertriebsstrategien entwickeln und umsetzen, die auf unsere Kernmärkte zugeschnitten sind (Startups und Corporate Innovation)
– Mit dem Engineering-Team zusammenarbeiten, um Kundenbedürfnisse und Markteinblicke zu teilen
– Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen
– Präsentationen und Demos halten, die klar zeigen, wie unsere Lösungen die Herausforderungen unserer Kund:innen adressieren

**ÜBER DICH**
Du bist ergebnisorientiert und hast Erfahrung im Business Development. Du baust Beziehungen leicht auf und pflegst sie über Zeit hinweg. Du wirst besonders herausstechen, wenn:
– **Ownership:** Du willst den End-to-End-Prozess führen und beim Wachstum des Unternehmens aktiv mitwirken
– **Beziehungsaufbau:** Du gewinnst Partner und machst Kontakte zu Kund:innen
– **Strategisches Denken:** Du verstehst Markttrends und positionierst unsere Technologie wirkungsvoll
– **Technisches Gespür:** Du bist keine:r Ingenieur:in, verstehst aber die digitale Landschaft gut genug, um unseren Mehrwert klar zu erklären

Wenn das nach dir klingt, freuen wir uns auf deine Bewerbung.

**ALLGEMEINE ANFORDERUNGEN**
– Fließendes Englisch auf Muttersprachenniveau
– 4+ Jahre Erfahrung im Business Development, idealerweise im Tech-Bereich
– Nachgewiesener Erfolg bei der Akquise neuer Kund:innen

**REMOTE WORK**
– Vollständig remote, ohne festen Bürostandort
– Bevorzugt: Bewerber:innen in den USA mit Arbeitserlaubnis
– Zweite Priorität: Bewerber:innen aus Kanada, Uruguay oder Paraguay
– Möglichkeit, an den meisten Tagen 4–6 Stunden mit der US Eastern Standard Time zu überlappen
– Geeignet für digitale Nomad:innen ohne festen Arbeitsort

**WARUM ZU UNS**
– Attraktive Vergütung: Grundgehalt plus unbegrenzte Provision
– Vier Wochen bezahlter Urlaub
– Vollständig remote
– Guter Work-Life-Balance: Zusammenarbeit mit schnell wachsenden Startups, ohne Schichten am Wochenende

Wenn du motiviert bist, unser Wachstum aktiv voranzutreiben und einen spürbaren Beitrag zu leisten, freuen wir uns auf deine Nachricht.