Piton Labs 正在寻找一位充满活力的销售开发代表（业务发展），以支持我们下一阶段的增长。作为该岗位的首位人员，你将帮助拓展客户群，并发展新的战略合作伙伴。特别欢迎位于 GMT‑8（美国西海岸）至 GMT‑3 时区之间的候选人，当然也可视具体情况考虑其他地区的申请者。

**职责与期望**
你将参与整个销售流程——从客户线索挖掘到成交——在创始团队的支持与指导下开展工作。你不需要具备深厚的技术知识，但对软件开发和科技行业有基本了解，将有助于你清晰地向潜在客户传达我们的价值。

你的核心职责包括：
– 寻找并联系新的潜在客户
– 在会议、活动与行业展会上代表 Piton Labs
– 为我们的重点市场制定并执行销售策略（初创公司与企业创新）
– 与工程团队协作，传递客户需求与反馈
– 通过持续沟通建立并维护良好的客户关系
– 进行演示与讲解，展示我们的解决方案如何应对客户的挑战

**关于你**
你积极主动，具备业务发展的经验。你能自然地建立并维系关系，并且你之所以脱颖而出，是因为：
– **你承担责任：** 你希望推动整个流程，并主动支持公司的增长
– **你善于建立关系：** 你能够形成合作，并将人脉转化为客户
– **你具备战略思维：** 你理解市场趋势，并能有效定位我们的技术
– **你懂技术：** 你不需要成为工程师，但你足够熟悉数字领域，能够清楚解释我们的价值

如果这听起来像你，我们很愿意与你取得联系。

**一般要求**
– 英语为母语或流利
– 4 年以上业务发展经验，理想情况下是在技术相关领域
– 具备成功拓展新业务的可验证业绩

**远程办公政策**
– 完全远程，无需到实体办公室
– 优先考虑居住在美国、并具备合法工作权的候选人
– 对加拿大、乌拉圭或巴拉圭的候选人为次优先
– 大多数日子需能与美国东部时间（US Eastern Time）重叠 4–6 小时
– 适合数字游民（不要求固定居住地点）

**为什么加入我们？**
– 具有吸引力的基础薪资 + 无限额佣金
– 4 周带薪年假
– 完全远程办公
– 优秀的工作与生活平衡——即便支持快速成长的初创公司，也不需要周末加班

如果你希望积极推动我们的增长，并相信自己能真正带来改变，请立即申请，我们一起聊聊。