我们正在寻找一位积极主动、注重细节的项目经理，以负责客户项目的统筹管理，并同时维护与管理我们的合作伙伴和客户。

该岗位为远程工作，但我们希望候选人能够在欧洲中部时间（CET）时区内工作。

加入我们多元且才华横溢的团队，在以辅导与学习为导向的环境中开展工作。

你将成为我们运营团队的重要一员，与管理层及全球大型企业客户紧密合作，帮助构建一个更加包容、多元且可持续的世界。

**你的日常工作：**
– 完全理解 Bossert Associates 的战略与价值观，确保所有工作都与我们的使命及独特视角保持一致。
– 作为一组客户的主要联络人。我们服务的企业客户包括波士顿咨询集团（Boston Consulting Group）、西门子（Siemens）和施耐德电气（Schneider Electric）。
– 管理持续进行的项目，包括领导力、包容与多元（D&I）研讨会以及各类活动。你将负责方案准备，与培训师共同协作内容产出，统筹活动策划，并在研讨会后提交总结报告。每个项目中，你都将与客户与合作伙伴密切协作。
– 支持自动化能力建设，并落地实施工具，以改进现有流程。

**关于你：**

**必备条件：**
– 在快节奏科技环境中担任项目经理的成熟经验。
– 具备常识、主动性、敬业精神以及强烈的执行与推进意愿。
– 以客户为中心的思维方式。
– 具备天生的协作能力——你重视团队。
– 处理客户敏感信息时保持谨慎与保密。
– 优秀的组织能力，能够前瞻思考并有效优先排序。
– 出色的沟通能力（书面与口头），以便能顺利与客户及内部利益相关方协作。
– 较强的技术学习能力，能够快速掌握新工具并适应我们的技术栈。
– 深入的项目管理工具使用经验。
– 乐于变化：尽管我们服务大型企业客户，但我们是一家小型且正在成长的机构，因此我们希望你也做好与我们共同成长的准备。

**加分项：**
– 熟悉 MS Office（你几乎每天都会使用 PowerPoint）。
– 有 HubSpot 使用经验。
– 具备德语能力。

**在 Bossert Associates 工作：**
– 加入一个规模不大但持续成长的专业团队，在真正多元的环境中工作。
– 与资深合伙人紧密合作，并对我们的流程与工作产生切实影响。
– 成为教育与辅导文化的一部分：有机会参加研讨会、学习并提升发展。
– 享受稳定与有责任的成长——我们不是初创公司。
– 获得支持与信任：鼓励你对自己的工作承担责任。
– 我们在圣诞节到新年期间会关闭办公，因此你将有一周的休整时间。
– 你将通过 EOR 服务（Deel）受聘，因此无论你身处何地，你都会获得你所在国家所需的福利（如健康保险、当地法定节假日等）。

我们欢迎任何符合条件的人士投递申请。

请不要通过网站或其他渠道联系我们。我们会在确认你与岗位匹配度较高时回复你。