Piton Labs 正在寻找一位积极主动的业务发展代表，帮助我们迈向下一阶段的扩张。作为该岗位的第一位负责人，你将发挥关键作用，推动我们拓展客户群，并建立新的战略合作伙伴关系。我们更倾向于时区位于 GMT-8（美国西海岸）至 GMT-3 之间的候选人，但也可能视具体情况考虑其他地区。

**职责与期望**
你将参与完整的销售流程——从识别潜在客户到达成合同签署——并由我们的创始团队提供支持。你不需要深厚的技术背景，但具备扎实的软件开发理解以及对更广泛科技行业的认知，将有助于你更有效地向潜在客户传达我们的价值。

你的核心职责包括：
• 寻找并主动联系新的潜在客户（线索）
• 代表 Piton Labs 参加会议、活动与行业展会
• 为我们的核心市场（初创企业与企业级创新）制定并执行定向销售策略
• 与工程团队协作，分享客户洞察与反馈
• 通过持续沟通建立并维护良好的长期关系
• 清晰地解释并演示我们的解决方案，展示其如何满足客户需求

**关于你**
你具有创业精神，并拥有扎实的业务发展经验；你天生擅长建立长期关系。你之所以会脱颖而出，是因为你：
• 主动承担并希望在帮助公司成长的同时，负责整个流程的推进
• 通过建立合作伙伴关系，将联系人转化为客户，从而拓展人脉
• 具备战略思维——理解市场动态，并有效地为我们的技术定位
• 理解数字化领域：虽然你不是工程师，但你足够懂行，能够清晰地传达我们的价值

如果你符合这些特质，我们很愿意与你见面交流。

**一般要求**
• 英语为母语或近母语水平
• 4 年以上业务发展经验，理想情况下在技术相关岗位上
• 具备成功获取新客户的可验证成果

**远程办公政策**
• 完全远程工作，不要求必须到办公室现场办公
• 优先考虑在美国且具备工作授权的候选人
• 次优考虑加拿大、乌拉圭或巴拉圭的候选人
• 大多数日子能够与东部时区保持 4–6 小时的重叠工作时间
• 适合数字游民，无需固定的办公地点

**为什么加入我们？**
• 具有吸引力的薪酬结构：底薪加无限额提成
• 四周带薪年假
• 完全远程的工作环境
• 优秀的工作与生活平衡——与快速成长的初创团队合作，无需周末加班

如果你有动力推动我们的增长，并相信自己能够产生真实影响，欢迎联系我们，讨论这一机会。