**职位描述：**
Paymentology 是首家真正全球化的发卡处理方（issuer-processor）。我们为银行和金融科技公司提供技术、团队与专业知识，能够在规模化条件下，助力在 50 多个国家快速发卡并处理万事达（Mastercard）、维萨（Visa）以及银联（UnionPay）卡。

我们的先进多云平台——既包含共享式也包含专用处理实例，具备强大的全球覆盖，以及更细化的实时数据——使我们在支付行业中脱颖而出。

**你将做什么：**
在该岗位中，你将支持 Paymentology 的人才招聘（Talent Acquisition）团队以及用人团队，通过在筛选流程的各个阶段为候选人安排视频面试，覆盖 14+ 个时区。

面试安排将通过我们的申请者追踪系统（ATS）进行。你还将使用 Outlook、Slack 和 Zoom 与用人团队沟通，协助制定井然有序的日程，并在面试官与候选人双方的时间可用性之间进行平衡。

你将与各级别的候选人、招聘人员和面试官密切合作，确保面试体验顺畅。

**成功所需条件：**
– 英语书面与口语能力流利
– 有初创公司环境经验
– 注重细节强、组织能力强且准确性高
– 能够在多个时区与地点安排预约与面试
– 强烈的客户导向
– 能在快节奏环境中准确多任务处理，并具备灵活性以应对日程与优先级的变化
– 具备并愿意与远程团队成员和招聘经理协作
– 具备强烈的紧迫感与跟进执行能力

对于我们的人才招聘团队而言，拥有能在此面试排程岗位上保持灵活性并可在岗位上持续工作数年的人非常重要。这对于确保团队运转良好至关重要。

该职位很适合正在继续深造/继续教育的人士，或希望在岗位上待一段时间且感到舒适的人。请注意，这是一个压力较低的岗位。

*英语是我们的公司工作语言，因此需要流利沟通。本岗位为全职远程合同制，我们正在欧洲寻找候选人。尽管我们以远程为主，但根据工作的性质以及特定部门需求，可能需要覆盖部分特定时段。就该岗位而言，我们需要你在 CET（中欧时间）上午 9:00 至下午 3:00 可用。*

**你可以期待：**
在 Paymentology，我们关心改善与我们共事的人员的生活，以及我们运营所在的社区。你将与一支多元化、全球化的团队一起工作。在每个层级上，Paymentology 的成员都将为我们的使命贡献力量：通过支付推动世界进步，并在全球范围内创造积极影响。

申请时，你的电子邮件必须仅包含简历附件，格式为 doc、docx、pdf 或 rtf。