Piton Labs sucht eine proaktive/n Business-Development-Fachperson, um unsere nächste Wachstumsphase zu unterstützen. Da diese Rolle die erste Anlaufstelle für Ownership ist, hilfst du dabei, unseren Kundenstamm zu erweitern und neue strategische Partnerschaften aufzubauen. Wir priorisieren Kandidat:innen, die im Zeitfenster GMT-8 bis GMT-3 (Westküste der USA) liegen, können jedoch bei passendem Profil auch andere Zeitzonen in Betracht ziehen.
**Aufgaben und Erwartungen**
Du unterstützt dabei, den gesamten Vertriebszyklus zu managen – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss – und wirst dabei von unserem Gründungsteam unterstützt. Du musst keinen tiefen technischen Hintergrund mitbringen, aber starke Grundlagen in der Softwareentwicklung und ein Bewusstsein für die Tech-Branche helfen dir, unseren Mehrwert effektiver zu kommunizieren.
Zu den Kernaufgaben gehören:
– Neue potenzielle Kunden identifizieren und kontaktieren
– Piton Labs bei Meetings, Events und Branchenkonferenzen vertreten
– Maßgeschneiderte Vertriebsstrategien für unsere Kernmärkte (Startups und Innovation im Enterprise-Umfeld) entwickeln und umsetzen
– Mit dem Engineering-Team zusammenarbeiten, um Kundenbedarfe und Markt-Insights zu teilen
– Langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen
– Präsentationen und Demos liefern, um zu zeigen, wie unsere Lösungen die Herausforderungen unserer Kunden adressieren
**Über dich**
Du bist erfolgsorientiert und bringst Erfahrung im Business Development mit. Du verstehst es, Beziehungen aufzubauen und über Zeit hinweg zu pflegen. Besonders gut passt du wahrscheinlich zu uns, wenn du folgende Stärken mitbringst:
– **Ownership / Initiative:** Du möchtest den gesamten Prozess anführen und das Wachstum des Unternehmens mitgestalten
– **Beziehungsaufbau:** Du gewinnst Partner und verwandelst Kontakte in Kunden
– **Strategisches Denken:** Du erkennst Markttrends und kannst unsere Technologie wirkungsvoll positionieren
– **Technische Vertrautheit:** Du bist vielleicht keine/r Ingenieur:in, kennst den digitalen Raum aber gut genug, um unseren Mehrwert klar zu erklären
Wenn das nach dir klingt, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
**Allgemeine Anforderungen**
– Englischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
– 4+ Jahre Erfahrung im Business Development, idealerweise im Technologiebereich
– Nachweis erfolgreicher Neukundengewinnung
**Remote Work**
– Vollständig remote, ohne festen Bürostandort
– Priorität: Bewerbungen aus den USA mit Arbeitserlaubnis
– Sekundär: Bewerbungen aus Kanada, Uruguay oder Paraguay
– Fähigkeit, an den meisten Arbeitstagen 4–6 Stunden mit der US Eastern Time zu überlappen
– Ideal für Digital Nomads mit flexiblen Standorten
**Warum zu uns**
– Attraktive Vergütung: Grundgehalt plus unbegrenzte Provisionen
– Vier Wochen bezahlter Jahresurlaub
– Vollständig remote
– Gute Work-Life-Balance: Zusammenarbeit mit einem schnell wachsenden Startup – ohne Überstunden am Wochenende
Wenn du Lust hast, unser Wachstum aktiv voranzutreiben und einen echten Unterschied zu machen, freuen wir uns darauf, von dir zu hören.
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