تقوم شركة Piton Labs بتوظيف ممثل تطوير أعمال مخصص للمساعدة في اتخاذ الخطوة التالية ضمن خطط توسعنا. وبصفتك أول شخص في هذا الدور، ستكون عنصرًا أساسيًا في دفع النمو عبر توسيع قاعدة عملائنا وبناء شراكات استراتيجية جديدة. نُفضّل بشدة المرشحين الموجودين ضمن المناطق الزمنية من GMT-8 (ساحل الولايات المتحدة الغربي) إلى GMT-3، على الرغم من أننا سننظر في مناطق زمنية أخرى على أساس كل حالة على حدة.

**المسؤوليات والتوقعات**
ستشارك في دورة المبيعات الكاملة—من البحث عن العملاء المحتملين حتى إتمام الصفقات—بالتعاون والدعم من فريقنا المؤسس. ورغم عدم اشتراط خبرة تقنية عميقة، فإن امتلاك فهم أساسي لتطوير البرمجيات وصناعة التقنية سيساعدك على توضيح قيمة حلولنا بشكل أدق للعملاء المحتملين.

تشمل مسؤولياتك الرئيسية ما يلي:
– تحديد العملاء المحتملين الجدد والتواصل معهم
– تمثيل Piton Labs في الاجتماعات والفعاليات والمعارض التجارية
– تطوير وتنفيذ استراتيجيات المبيعات لأسواقنا الأساسية (الشركات الناشئة والابتكار المؤسسي)
– التعاون مع فريق الهندسة لمشاركة رؤى العملاء ومتطلباتهم
– بناء العلاقات مع العملاء والحفاظ عليها عبر التواصل المنتظم
– تقديم العروض التوضيحية للمنتج والعروض التقديمية لبيان كيف تحل حلولنا مشكلات العملاء

**نبذة عنك**
أنت شخص مبادر، ولديك خبرة قوية في تطوير الأعمال، وبطبيعتك تبني العلاقات وتحافظ عليها. ستميز لأنك:
– **تتحمل المسؤولية:** ترغب في قيادة العملية كاملة والمساهمة في دفع نمو الشركة
– **بارع في بناء العلاقات:** تستطيع تأسيس شراكات وتحويل المعارف إلى عملاء
– **تفكر بشكل استراتيجي:** تفهم ديناميكيات السوق ويمكنك تموضع تقنيتنا بشكل فعّال
– **لديك رؤية تقنية كافية:** قد لا تكون مهندسًا، لكنك تفهم المشهد الرقمي بما يكفي لتوضيح قيمتنا بوضوح

إذا بدا أن هذا يناسبك، فسنكون سعداء بالتحدث معك.

**المتطلبات العامة**
– إجادة الإنجليزية كلغة أم أو بطلاقة
– خبرة 4+ سنوات في تطوير الأعمال، ويفضل ضمن بيئة تقنية
– سجل مثبت في تحقيق نتائج عبر تطوير أعمال جديدة

**سياسة العمل عن بُعد**
– عمل عن بُعد بالكامل دون مقر فعلي
– أولوية للمرشحين من الولايات المتحدة الذين لديهم تصريح عمل
– اعتبار ثانوي للمرشحين من كندا أو أوروغواي أو باراغواي
– القدرة على التداخل مع ساعات العمل في الولايات المتحدة (التوقيت الشرقي) لمدة 4–6 ساعات خلال أغلب أيام العمل
– مناسب لرحّال الرقميين: لا يتطلب موقعًا ثابتًا

**لماذا تنضم إلينا**
– راتب أساسي تنافسي + عمولات غير محدودة
– أربعة أسابيع إجازة سنوية مدفوعة
– عمل عن بُعد بالكامل
– توازن ممتاز بين العمل والحياة، دون متطلبات خلال عطلة نهاية الأسبوع—حتى أثناء العمل مع شركة ناشئة سريعة النمو

إذا كنت متحمسًا لدفع نموّنا وتعتقد أنك تستطيع إحداث تأثير حقيقي، تواصل معنا—يسعدنا الحديث معك.