Geschäftsentwicklung zur Expansion von Piton Labs

last updated August 18, 2026 1:43 UTC

Piton Labs

HQ: New York

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Piton Labs sucht eine engagierte, motivierte „Business Development Representative“, um uns dabei zu helfen, die nächste Phase unseres Wachstums einzuläuten. Als erste Person in dieser Rolle spielst du eine entscheidende Funktion beim Aufbau unserer Kundenbasis und bei der Schaffung neuer strategischer Partnerschaften. Bewerberinnen und Bewerber aus Zeitzonen zwischen GMT‑8 (US West Coast) und GMT‑3 werden besonders bevorzugt, andere Konstellationen können jedoch im Einzelfall berücksichtigt werden.

**AUFGABEN UND ERWARTUNGEN**
Du wirkst am gesamten Sales-Zyklus mit – von der Neukundenakquise bis zum Abschluss – in enger Unterstützung durch unser Gründerteam. Ein hohes technisches Know-how ist nicht erforderlich, aber ein grundlegendes Verständnis der Softwareentwicklung und der Tech-Branche wird dir helfen, den Mehrwert unseres Angebots potenziellen Kundinnen und Kunden klar zu vermitteln.

Zu deinen Hauptaufgaben gehören:
– Neue potenzielle Kunden identifizieren und proaktiv ansprechen
– Piton Labs bei Meetings, Events und Konferenzen vertreten
– Go-to-Market-Strategien für unsere wichtigsten Segmente entwickeln und umsetzen (Startups und Unternehmensinnovation)
– Mit dem Engineering-Team zusammenarbeiten, um Kunden-Einblicke und Anforderungen zu teilen
– Durch regelmäßige Kommunikation starke Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen
– Präsentationen und Demos durchführen, die zeigen, wie unsere Lösungen die Probleme der Kunden lösen

**ÜBER DICH**
Du bist zielorientiert und bringst starke Erfahrung im Business Development mit. Du baust von Natur aus Beziehungen auf – und hältst sie aktiv am Leben. Du überzeugst besonders durch:
– **Ownership:** Du möchtest den gesamten Prozess steuern und das Unternehmenswachstum mitgestalten
– **Beziehungsaufbau:** Du weißt, wie man Partnerschaften schafft und Kontakte zu Kunden macht
– **Strategisches Denken:** Du verstehst die Marktdynamik und kannst unsere Technologie überzeugend positionieren
– **Tech-Kultur:** Du bist keine Ingenieurin/kein Ingenieur, verstehst die digitale Landschaft aber gut genug, um unseren Mehrwert klar zu kommunizieren

Wenn das nach dir klingt, würden wir uns freuen, mit dir in Kontakt zu treten.

**ALLGEMEINE ANFORDERUNGEN**
– Muttersprachliches oder fließendes Englisch
– 4+ Jahre Erfahrung im Business Development, idealerweise in einer Tech-Umgebung
– Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten

**REMOTE-ARBEITSMODELL**
– Vollständig remote, ohne festen Bürostandort
– Bevorzugung von Kandidatinnen/Kandidaten mit Wohnsitz in den USA und mit dortiger Arbeitsberechtigung
– Zweitpriorität für Kandidatinnen/Kandidaten in Kanada, Uruguay oder Paraguay
– Fähigkeit, an den meisten Tagen 4–6 Stunden mit der Zeitzone der US East Coast zu überlappen
– Ideal für Digital Nomads, die keinen festen Standort benötigen

**WARUM ZU UNS**
– Attraktives Basisgehalt + unbegrenzte Provisionen
– Vier Wochen bezahlter Urlaub
– Vollständig remote arbeiten
– Sehr gutes Work-Life-Balance – auch wenn du mit schnell wachsenden Startups zusammenarbeitest, die sich möglicherweise nicht an strikte Zeitpläne halten

Wenn du Lust hast, unser Wachstum aktiv mit voranzutreiben und glaubst, dass du einen echten Unterschied machen kannst, melde dich bei uns – lass uns sprechen.

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