تُعدّ أغرينَا منظمةً مثيرةً وسريعةَ الإيقاع، ذات رسالة واضحة، تهدف إلى ربط المزارعين بالشركات لإطلاق قيمة الطبيعة والمساعدة في استعادة كوكبنا. وعلى الرغم من أن جذورنا تمتد إلى الزراعة والتمويل والتقنية، فإن فريقنا يضم طيفًا واسعًا من المتخصصين—من علماء كربون التربة إلى مطوّري البرمجيات، ومن مخططي الأسواق إلى خبراء التنظيمات. يعمل لدى أغرينَا أكثر من 200 موظف من أكثر من 40 جنسية معًا تحت مظلة أغرينَا، إما من مقرّنا في كوبنهاغن، أو من مكتبنا في لندن، أو عن بُعد عبر أنحاء أوروبا.

تقدّم أغرينَا حلولًا تدعم الاستدامة البيئية والمالية معًا. نوفر بيئة عمل إيجابية داعمة تتيح لك فرصًا للتعلّم والقيادة والنمو في كل مرحلة من مراحل مسارك المهني. كما نمنح موظفينا مسؤوليات حقيقية، ونعزّز التفكير الجديد والابتكار وروح المرح.

وهنا يأتي دورك:

بصفتك اختصاصيًا زراعيًا/مهندسًا زراعيًا، ستدعم فرق الإرشاد العلمي والاستشاري ضمن وظيفة البرنامج. ستقدّم إرشادًا زراعيًا وفنيًا لفرق وأطراف تتعامل مباشرةً مع المزارعين بشأن الزراعة المتجددة ذات الصلة ببرنامجنا الأوروبي الخاص بالكربون. نبحث عن شخص لديه خلفية في علوم الزراعة/الإرشاد الزراعي وخبرة في التواصل حول ممارسات الزراعة المحصولية، إلى جانب مهارات إرشاد وتواصل قوية. يُفترض أن تكون لديك معرفة بالعلوم الزراعية أو البيئية أو علوم الكربون، وأن تكون قادرًا على التواصل بوضوح ضمن برنامج أغرينَا. أما المرشح المثالي فهو شخص مدفوع بالرسالة، منفتح وودود، ولديه رغبة قوية في دعم التغيير والمساهمة في تعزيز فهم الزراعة المتجددة لدى كلّ من زملائه والمزارعين.

تتولى وظيفة برنامج أغرينَا دراسة العلوم اللازمة للأنشطة على مستوى المزارع وقياس البيانات بما يدعم التحقق عبر معايير مستقلة. وتضم هذه الوظيفة فرق العلوم والاستشارات والمعايير وفرق عمليات البرنامج والبيانات. ستكون جزءًا من محور العلوم والاستشارات، وستعمل بشكل وثيق مع الفريق للتواصل حول برنامج أغرينَا وتطويره، ودعم الفهم على مستوى المؤسسة وبالتعاون مع المزارعين.

كيف ستُحدث أثرًا:
– التواصل بشأن ممارسات إدارة المزارع المحصولية المتجددة ضمن الزراعة المتجددة، وشرح كيفية تأثيرها في برنامج أغرينَا الأوسع لك من الزملاء والمزارعين؛
– دعم ورقة عمل داخلية وتقديمها لتدريب الفرق التي تعمل مباشرة مع المزارعين؛
– تطوير مواد دعم متعددة الصيغ (بما في ذلك دورات ضمن نظام إدارة التعلّم LMS) للتواصل والإرشاد والترويج لأفضل الممارسات المتعلقة ببرنامج أغرينَا والزراعة الكربونية؛
– التعاون مع فريق العلوم والاستشارات وبقية أعمال الشركة لتحويل هذه المعرفة إلى أنشطة عملية ومنطق يدعم منصتنا القائمة؛
– التواصل عبر عدة فرق لتحويل الاحتياجات العلمية والأساليب إلى خطط تنفيذ واقعية، بما في ذلك المواءمة مع المعايير الدولية، وممارسات مستوى المزرعة، والأدلة والبيانات المطلوبة، والمبادرات ذات الصلة.

من نبحث عنه:
– خبرة مثبتة في الإرشاد الزراعي أو العلوم الزراعية أو الزراعة المتجددة أو مجال ذي صلة؛
– عدة سنوات من الخبرة في العمل داخل قطاع الزراعة/الأغذية، وتعزيز أفضل الممارسات، والحصول على مؤهلات ذات صلة تمكّنك من تقديم إرشاد زراعي أو نصائح لإدارة المغذيات؛
– خبرة في التواصل بوضوح حول معلومات فنية معقدة عبر مواد و/أو ورش عمل؛
– معرفة علمية واسعة بأبحاث الأدبيات ذات الصلة وبأفضل ممارسات إدارة المزارع وتأثيراتها البيئية، مع القدرة على تحويل ذلك إلى إرشاد عملي وقابل للتنفيذ للمزارعين (أو لمن يعمل مع المزارعين)؛
– أدلة على فعالية التواصل مع مجموعات أصحاب مصلحة متعددة، مثل مجموعات المزارعين والندوات والمقالات وغيرها من مواد القطاع؛
– الحصول على درجة البكالوريوس على الأقل في الإرشاد الزراعي أو الزراعة أو العلوم البيئية أو موضوع ذي صلة؛
– مهارات تواصل قوية وروح عمل جماعي تعاونية، مع نهج منظم يركز على الأشخاص في إدارة المشاريع؛
– إجادة اللغة الإنجليزية.

ميزة إضافية إذا كنت:
– لديك خبرة في إجراء أبحاث للشركات الخاصة و/أو في الأوساط الأكاديمية؛
– قدمت دعمًا إرشاديًا على أرض الواقع وساعدت المزارعين على تطبيق ممارسات الزراعة المتجددة؛
– ساعدت المزارعين على الانضمام إلى برامج VCM، أو قدمت نصائح بشأن متطلبات البيانات والتطبيقات لبرامج الدعم أو مخططات الرعاية البيئية؛
– لديك مؤهلات في إدارة المشاريع؛
– لديك شغف بالعمل مع عدة فرق؛
– تولي اهتمامًا بالتفاصيل وقادرًا على تقديم عمل مُحضّر جيدًا ودقيق وخالٍ من الأخطاء؛
– عملت مع مزارعين في أكثر من بلد أوروبي؛
– تتحدث لغات أوروبية أخرى.

ما الذي ستحصل عليه:
– فرصة فريدة للانضمام إلى شركة تقنية سريعة النمو والمساهمة في تشكيل مسارها، مدفوعة برسالة طموحة لعكس آثار تغيّر المناخ؛
– بيئة عالمية بحق يمكنك فيها التعاون والتعارف مع زملاء متنوعين وشغوفين؛
– باقة تعويضات تنافسية وإجازات سخية؛
– مكتب حديث ومركزي في كوبنهاغن، مع إمكانية العمل من المنزل يومين في الأسبوع؛
– فعاليات للفريق طوال العام؛
– ثقافة مثيرة تقودها رسالة واضحة وأثرها الإيجابي؛
– تواصل مفتوح وثقافة تغذية راجعة داعمة.

🌱 هل هذه الوظيفة ليست بالضبط ما تبحث عنه؟ نُشجّعك على متابعة أغرينَا على LinkedIn للاطلاع على محتوى الشركة ومقالاتها والفرص الجديدة. كما يمكنك الاشتراك في تنبيهات الوظائف وقاعدة المواهب للبقاء على اطلاع بالوظائف ضمن الأقسام التي ترغب في استكشافها أكثر.

🌍 كن أفضل نسخة من نفسك كل يوم في أغرينَا تلتزم أغرينَا ببناء بيئة تعزّز المساواة والشمول والتنوع. ومع استمرارنا في النمو، نؤمن بأن تفرد كل شخص ينبغي الاحتفاء به واحتضانه—لأنه جوهري لنجاحنا وابتكارنا. نريد بناء منتج يعشقه عملاؤنا، ونريد أن ينعكس الاهتمام نفسه على فرقنا.

انطلاقًا من ذلك، نعمل على ضمان أن تظل أغرينَا مكان عمل متنوعًا وشاملًا للجميع.