A MailerLite é uma das plataformas de marketing por e-mail que mais cresce. Ajudamos mais de 1 milhão de empresas em todo o mundo a manterem-se conectadas com seus clientes. Hoje, somos uma equipe com mais de 130 pessoas — sonhadores, aventureiros e viajantes do mundo — que têm paixão pelo que fazem e estão empolgados para receber mais um profissional talentoso para se juntar a nós.

Estamos contratando um(a) **Criador(a) de Conteúdo Educacional** para apoiar nosso time de Educação ao Cliente na produção de conteúdo educacional de alta qualidade, relevante e envolvente, que ajude os clientes a fazerem suas empresas crescerem.

## Por que MailerLite?
Você não tem certeza de por que vai amar trabalhar aqui? Aqui vão 6 motivos:

– **Você não vai ficar entediado(a):** Você vai trabalhar em uma variedade de projetos, colaborar com um time talentoso e ter liberdade para colocar sua criatividade e suas ideias em prática.
– **Você terá desafios interessantes:** Adoramos experimentar abordagens novas — até mesmo aquelas que ainda não foram totalmente comprovadas. Se isso ajudar os usuários a aprender, estamos dispostos a tentar.
– **Você terá autonomia:** Não fazemos microgerenciamento nem interrompemos você constantemente com tarefas aleatórias. Esperamos que você assuma total responsabilidade pelo que construir.
– **Especialistas estão sempre disponíveis:** Quando você travar, seus colegas vão ajudar você a crescer — e também vão apreciar quando você compartilhar seu conhecimento.
– **Você pode escolher seu ambiente de trabalho todos os dias:** Abraçamos o trabalho remoto e você pode selecionar a configuração que ajude você a ser mais produtivo(a).
– **Você pode contar com estabilidade:** Operamos há mais de 10 anos e estamos crescendo continuamente.

## O que você vai fazer
– Criar e desenvolver materiais educacionais, incluindo tutoriais interativos, módulos de e-learning, webinars, quizzes e avaliações, para apoiar os recursos e serviços da MailerLite
– Trabalhar em parceria com especialistas no assunto para garantir que o conteúdo seja preciso e eficaz
– Aplicar diferentes abordagens de design instrucional para criar experiências de aprendizagem envolventes e interativas
– Pesquisar e acompanhar as melhores práticas em educação online e tecnologias de aprendizagem
– Revisar e atualizar materiais existentes para manter tudo relevante
– Colaborar com times multidisciplinares (produto, marketing e sucesso do cliente) para alinhar o conteúdo educacional às necessidades dos clientes e aos objetivos do negócio
– Analisar feedback e dados de aprendizes para melhorar continuamente a qualidade do conteúdo
– Comunicar-se de forma clara com aprendizes, especialistas no assunto e membros do time entre áreas
– Gerenciar múltiplos projetos e prioridades em um ambiente acelerado

## O que esperamos de você
– 2+ anos de experiência em marketing digital e eCommerce (preferencial)
– Fortes habilidades de comunicação em inglês, tanto verbal quanto escrita
– Experiência criando e editando vídeos/screencasts usando ferramentas como Final Cut, Davinci ou editores semelhantes
– Capacidade de explicar temas complexos de forma envolvente
– Mentalidade centrada no cliente, com prazer genuíno em ajudar os clientes a atingir seus objetivos criando conteúdo que se encaixe nas necessidades de aprendizado
– Curiosidade e energia ao trabalhar em uma empresa empreendedora e em ritmo acelerado
– Pensamento ágil e estratégico, com habilidade para identificar necessidades dos clientes e criar soluções
– Experiência prática produzindo conteúdo educacional envolvente em múltiplos formatos, especialmente vídeo
– Experiência profissional em desenvolvimento de currículo ou aulas
– Motivação para se tornar uma referência e ajudar a pioneirar novos formatos de conteúdo
– Capacidade de trabalhar com equipes em múltiplos fusos horários e países

## O que oferecemos
– Salário bruto anual: USD 35.000–55.000
– Cultura “remote-first”, com colegas trabalhando remotamente no mundo todo
– Plano de saúde remoto com cobertura global no seu país de origem e em mais de 175 países (sem exclusões relacionadas à pandemia)
– Retretas pagas pela empresa — uma vez por ano, durante uma semana juntos em um local empolgante para trabalhar, aprender e se divertir
– 31 dias de férias por ano para desligar e recarregar
– 4 dias criativos — um dia de folga pago por trimestre para fazer algo criativo e prazeroso
– 12 dias parentais por ano — pais podem tirar 1 dia pago por mês para passar tempo com seus filhos
– Verba para parentalidade — para qualquer pessoa que se torne pai/mãe por nascimento ou adoção
– Joy Budget — um orçamento anual para gastar com o que traz alegria
– Um MacBook e outras ferramentas para ajudar você a trabalhar com eficiência
– Veja a lista completa de benefícios **[aqui](https://www.mailerlite.com/jobs)**

## Conheça sua Liderança
**Jessika**, Líder de Educação ao Cliente — [Perfil no LinkedIn](https://www.mailerlite.com/jobs)

“Eu sou Jessika, Líder de Educação ao Cliente na MailerLite. Tenho mais de 4 anos na empresa e sou grata por trabalhar em um lugar que confia em mim e me capacita a fazer o meu melhor, ao mesmo tempo em que me permite escolher minha própria estrutura. Como time, valorizamos simplicidade, aprendizado contínuo e transformação. Nosso objetivo é nos tornar a principal voz educacional do nosso setor e guiar ativamente nossos clientes em sua jornada com a gente.”