Sicherheitspraktikant für Sicherheitsanalytik

last updated July 8, 2026 19:05 UTC

Greenlight Financial Technology

HQ: Hybrid

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Greenlight ist ein führendes Family-Fintech-Unternehmen mit dem Ziel, Eltern dabei zu unterstützen, finanziell kluge Kinder großzuziehen. Wir unterstützen stolz über 6 Millionen Eltern und Kinder mit unserer preisgekrönten Banking-App für Familien. Mit Greenlight können Eltern Taschengeld automatisieren, Aufgaben verwalten, flexible Ausgabenkontrollen festlegen und in die Zukunft ihrer Familie investieren. Kinder und Jugendliche lernen, wie man verdient, spart, klug ausgibt und investiert.

Bei Greenlight glauben wir, dass jedes Kind die Chance haben sollte, zu einer finanziell gesunden und glücklichen Person heranzuwachsen. Deshalb stehen wir jeden Morgen auf und gehen zur Arbeit. Ein besseres, helleres Zukunftsmodell für die nächste Generation hängt davon ab.

Das Greenlight-Praktikum ist ein bezahltes Programm für aktuell eingeschriebene Studierende. Während des Praktikums arbeitest du an sinnvollen Projekten und bringst deine frische Perspektive ein, um unser Produkt zu verbessern und Familien noch besser zu dienen. Wir ermutigen dich, deine Spuren zu hinterlassen, während du dich beruflich weiterentwickelst, dein Netzwerk ausbaust, neue Fähigkeiten erlernst und die Mission von Greenlight vollständig annimmst: Familien dabei zu helfen, finanzielle Stärke aufzubauen, das zu schützen, was am wichtigsten ist, und dauerhaft miteinander verbunden zu bleiben – damit sie in jeder Lebensphase gedeihen können.

Wir suchen ein **Security Intern** zur Verstärkung des Security-Teams von Greenlight. In dieser Rolle bist du aktiver Security-Defender, sorgfältiger Auditor und gemeinsamer Problemlöser. Du wirst nicht nur Checklisten abarbeiten oder Code scannen – du hilfst dabei, sichere Prozesse zu entwickeln und Compliance sicherzustellen, die unsere Anwendungen schützt und wichtige Sicherheitsentscheidungen unterstützt.

Das ist eine großartige Gelegenheit für jemanden, der sich für Cybersicherheit begeistert, motiviert ist, komplexe Security-Herausforderungen anzugehen, und sich in einer schnelllebigen Umgebung mit wechselnden Prioritäten und etwas Unklarheit wohlfühlt. Du arbeitest eng mit unseren Teams für Product Security sowie Governance, Risk & Compliance (GRC) zusammen, um Sicherheitsrisiken zu bewerten, das Vulnerability-Management zu unterstützen und dabei zu helfen, Sicherheitsrichtlinien zu entwickeln. Starke Teamarbeit ist dabei entscheidend.

**Was du tun wirst:**
– Sicherheitsprinzipien und Kursinhalte in einer realen Umgebung für Application Security anwenden
– Sicherheitsdaten aus Tools analysieren (z. B. Vulnerability Scanner, SAST/DAST), um Informationen zum Anwendungsrisiko aufzubereiten
– Mit dem Security-Team Analysen durchführen, die risikobasierte Entscheidungen zur Security-Posture von Anwendungen unterstützen
– Ergebnisse zu Application Security und Compliance in interaktiven Dashboards für Security- und Engineering-Leadership darstellen
– Sicherheitskontrollen, Risiken und Compliance-Anforderungen dokumentieren, um das organisatorische Verständnis und die Einhaltung zu verbessern
– Security-Governance- und Compliance-Daten testen und validieren, um eine hohe Datenqualität sowie konsistente Berichterstattung zu Risiko- und Kontrollstatus sicherzustellen
– Explorative Analysen zu Sicherheitsereignissen, Schwachstellen und Kontrollmetriken durchführen, um Muster, Trends und Anomalien im Zusammenhang mit Risiko und Compliance aufzudecken
– Stakeholder kommunizieren, indem du Findings und Security-Empfehlungen bei Application Owners und Governance-Gruppen präsentierst, um Maßnahmen zur Behebung und Fortschritte bei der Compliance voranzutreiben

**Was du mitbringen solltest:**
– Einen Notendurchschnitt (GPA) von 3,0 oder höher
– Sehr gutes Wissen über Cybersicherheitsrisiken und -prinzipien sowie Systemkontrollen und/oder Informatik
– Erfahrung mit Python, SQL oder Java ist von Vorteil
– Die Fähigkeit, in einer energiegeladenen, unternehmerischen Umgebung mit wechselnden Prioritäten erfolgreich zu sein
– Sicherheit im Umgang mit Unklarheit, dem Treffen von Annahmen und dem Ableiten von Schlussfolgerungen
– Starke Kommunikationsfähigkeiten
– Wohnsitz in der Atlanta-Region für den Sommer 2026
– Motivation, unsere Mission zu unterstützen, die die Welt des Geldes für Kinder, Jugendliche und Familien in den Fokus rückt
– Bereitschaft, bei Bedarf zu lernen und sich anzupassen
– Ausgeprägte Aufmerksamkeit fürs Detail
– Begeisterung für Greenlight und Interesse daran, mehr über die Fintech-Branche zu lernen

**Lernmöglichkeiten:**
– Praktische Erfahrung mit realen Security-Tools und Vulnerability-Daten (SAST/DAST), um Anwendungsrisiken zu bewerten
– Aufbau von Data-Analysis- und Visualisierungsfähigkeiten, indem Security-Insights in Dashboards für Engineering- und Security-Leadership übersetzt werden
– Zusammenarbeit mit Product Security- und GRC-Teams, um in einer Live-Fintech-Umgebung echte Security-Entscheidungen, Richtlinien und die Behebung von Risiken mitzugestalten

**Wer wir sind:**
Eine Mission, die sich von allen anderen unterscheidet, braucht ein besonderes Team. Wir suchen Menschen, die gerne zusammenarbeiten, weil sie verstehen, dass das uns stärker macht – Menschen, die zu anderen schauen und fragen: „Wie kann ich helfen?“ und danach: „Wie können wir es noch besser machen?“ Wenn du bereit bist, die Ärmel hochzukrempeln und dabei mitzuhelfen, eine Welt zu schaffen, in der jedes Kind glücklich und gesund in Geld und Leben aufwächst, dann würden wir uns freuen, von dir zu hören.

Greenlight ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert keine Bewerber oder Mitarbeitenden aufgrund des Alters, der Rasse, der Hautfarbe, der nationalen Herkunft, des Geschlechts, der Geschlechtsidentität oder -expression, der sexuellen Orientierung, der Religion, einer körperlichen oder geistigen Behinderung, einer medizinischen Erkrankung (einschließlich Schwangerschaft, Geburt oder verwandter Bedingungen), genetischer Informationen, des Familienstands, des Veteranenstatus oder irgendeiner anderen geschützten Eigenschaft nach Bundes-, Landes- oder lokalem Recht.

Greenlight setzt sich für einen inklusiven Einstellungsprozess ein. Wenn du angemessene Vorkehrungen benötigst, um am Einstellungsprozess teilzunehmen, wende dich bitte direkt an deine Recruiterin bzw. deinen Recruiter oder sende eine E-Mail an accommodations@greenlight.me.

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