全球 SaaS 品牌的创意总监

last updated May 14, 2026 13:45 UTC

Deputy

HQ: Hybrid

  • OFF: Remote - Sydney
  • Full-Time
  • Design

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Deputy 是一家全球化、以远程办公为核心的 SaaS 企业,在悉尼、墨尔本、旧金山和伦敦设有枢纽,并拥有分布于美国各地的团队成员。我们的平台支持超过 150 万名员工及 37.5 万个工作场所,覆盖 100 多个国家,并在全球顶级投资者的支持下,近期已跻身独角兽行列。

在 Deputy,我们致力于改变全球 80% 时薪劳动者的工作方式——他们是推动日常生活运转的关键力量,从咖啡师、护士到清洁工、快递员、花店员工和工厂工人。尽管大多数职场科技主要关注办公类岗位,我们的重心却是赋能一线员工。当企业使用 Deputy 后,它们的运营表现更好——盈利能力、合规性和生产力得到提升,而员工也更加投入与满意。

我们正全面向 AI 原生企业转型,你将被鼓励并期望在日常工作中使用 AI 工具与思维方式。你会获得相关培训、支持和自主权,以负责任且富有创造性地使用 AI,产生新点子、快速解决问题,并探索全新的工作方式。

如果你致力于打造以人为本的解决方案,并帮助企业及其团队共同成长,欢迎加入 Deputy,共同创造真正的影响。

职位简介

我们正在寻找一位内部创意总监,打造并领导一支现代化的创意传播团队,让我们的产品和服务更加突出。

你将负责高速产出的“视频优先”内容及具有影响力的创意广告,打造区别于传统 B2B 软件营销的独特活动。

你将领导从自然社交内容、付费广告、品牌活动、网络研讨会到创意噱头和各类活动的内容与创意开发,并与媒体和效果团队紧密合作,将创意转化为成果。

这是一个全球岗位,主要聚焦澳大利亚、英国和美国,未来还将随品牌增长扩展至更多市场。

你将制定兼具全球可扩展性与本地共鸣的创意策略。

岗位职责

1) 打造可扩展的创意引擎
• 组建并领导一支能够利用传统方法与新兴 AI 工具进行快速构思、制作和交付的创意团队
• 建立可重复的创意、制作、剪辑、分发和迭代流程
• 建立可持续的创作节奏,而非依赖高压“英雄式”产出
• 为所有内容与活动设立创意标准
• 亲自参与内容制作

2) 扩大高频视频内容生产
• 制定面向全球自然增长的“社交优先”策略
• 开发兼具娱乐性、洞察力与产品故事的视频系列
• 大规模制作适用于 TikTok、Reels、Shorts、LinkedIn 和 YouTube 的原生内容
• 打造内容引擎,将一个洞察扩展为多种形式,并通过数据实现规模化

3) 打造改变认知的高影响力广告
• 输出支持常态化内容的大胆活动思路
• 创作具有文化相关性的广告,而非典型 B2B 风格
• 开发创意平台、品牌叙事和令人难忘的活动构想
• 确保付费广告具有独特性、记忆点和有效性

4) 与媒体团队合作提升效果
• 与媒体与效果团队紧密协作,共同制定简报、格式、测试与上线计划
• 在付费渠道中构建可扩展的创意体系——包括模板、剪辑版本、变化形式与快速迭代
• 根据效果数据优化创意,同时保持核心想法
• 推动付费社交、电台、YouTube、搜索支持视频、户外广告及新兴渠道的创意表现
• 与媒体合作伙伴协作,将创意落地

5) 领导品牌时刻与体验的创意
• 管理支持活动、产品故事及增长项目的设计与内容团队
• 监督网络研讨会、活动、噱头和合作项目的创意开发
• 将产品发布与客户痛点转化为引人关注的故事

成功标志
• 通过规模化、可复制的系列内容,大幅提升自然渠道增长
• 快速且稳定地交付高品质内容
• 在结构化测试和迭代支持下提升付费广告创意效果
• 打造至少一个能够改变品类认知的大型活动
• 建立高效扩展的创意生产职能
• 打造具原创性和差异化的品牌形象

技能与经验

具备打造可扩展创意体系的能力
• 有内部或高输出环境中领导创意团队的经验
• 能将创意扩展为可重复的形式与活动
• 能根据需求判断何时采用低成本或高投入制作

视频优先思维
• 深刻理解开场吸引力、节奏、叙事、短剪辑与系列形式
• 了解 TikTok、Reels、Shorts 和 LinkedIn 上的原生内容规律
• 能让产品内容变得吸引人而不落俗套

兼具大活动思维与高速执行
• 能领导大型广告项目,同时维持常态化内容输出
• 能在大创意与快速执行之间自由切换
• 热爱真正脱颖而出的创意工作

协作型创意领导者
• 具备自信的团队领导力与标准制定能力
• 反馈清晰、决策迅速,具备扎实的创意技巧
• 能跨团队协作且不拖慢节奏
• 擅长打造具有雄心、责任感与愉悦文化的创意团队

渴望从事前沿创意工作
• 拒绝套用通用 B2B 模板,坚持从第一性原理出发
• 致力于创造能被讨论、分享与记住的作品
• 追求原创性、大胆性与适度锐度

员工福利
• 灵活的远程优先政策与家庭办公补贴
• 员工持股计划
• 带薪育儿假
• 团体收入保障保险
• 员工支持计划
• 额外学习、庆祝与志愿假期
• 全球协作与归属感工作组
• 年度黑客松
• 电动车租赁、网络补贴等额外福利

Deputy 是一家平等机会雇主。我们坚信多元与包容能够推动创新,欢迎拥有不同背景、视角与技能的人才加入。

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