Bei Nielsen verfolgen wir die Mission, eine bessere Medienzukunft für alle zu schaffen, indem wir wirkungsvolle Einblicke liefern, die die Entscheidungen unserer Kunden unterstützen und außergewöhnliche Ergebnisse ermöglichen. Unser qualifiziertes globales Team ist darauf spezialisiert, festzuhalten, wie Menschen Inhalte jederzeit und überall nutzen. Wir sind stolz auf unser starkes Erbe und gestalten gleichzeitig die Medienwelt von heute aktiv mit. Wenn Sie zu Nielsen kommen, werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das Wert auf Spitzenleistung, Engagement und gemeinsames Wirken legt. Wir fördern Ihre Entwicklung, denn Ihr Erfolg treibt unseren voran. Ihre beste Arbeit trägt zur Gestaltung unserer Zukunft bei.

Um unser Sportteam zu verstärken, sucht Gracenote Sports Football Stats Operators, die während Live‑Fußballspielen detaillierte Daten erfassen. Mit einem modernen Eingabesystem verfolgen und erfassen Sie Tore, Torschüsse und vieles mehr in Echtzeit anhand von TV‑Bildern. Gemeinsam mit einer Kollegin oder einem Kollegen verarbeiten Sie umfassende Spieldaten so schnell und präzise wie möglich für unsere Kunden.

Verstehen Sie Fußball und arbeiten Sie schnell am Computer? Dann ist dies der perfekte Nebenjob für Sie! Durch die Arbeitszeiten am Abend und am Wochenende lässt sich die Tätigkeit zudem gut mit dem Studium verbinden.

AUFGABENBEISPIELE:
• Erfassen von Toren und Torschüssen für Spiele aus Ligen wie der Bundesliga, Premier League, Eredivisie sowie großen Turnieren wie der UEFA Women’s Euro und der FIFA‑Weltmeisterschaft.
• Dokumentieren von Karten, Auswechslungen, Ecken, Abseits, Fouls und weiteren Ereignissen.

ARBEITSZEITEN:
• Während der Fußballsaison (Ende August bis Ende Mai) arbeiten Sie fast jeden Samstag und gegebenenfalls sonntags, wenn große Spiele stattfinden. An europäischen Spieltagen können auch Einsätze an Wochentagen am Abend anfallen.
• Die genauen Arbeitszeiten richten sich nach dem Spielplan. Am Wochenende liegen die Schichten zwischen dem frühen Nachmittag und dem späten Abend. An Wochentagen finden die Einsätze ausschließlich abends statt.
• Am Wochenende analysieren Sie in der Regel zwei Spiele, unter der Woche meistens ein Spiel.

ANFORDERUNGEN:
• Verfügbarkeit an Samstagen und möglicherweise Sonntagen; Verfügbarkeit an Wochentagen am Abend ist von Vorteil.
• Sie wohnen in der Nähe von Utrecht und sind bereit, in unserem Büro im Zentrum von Utrecht zu arbeiten. Da Schichten bis Mitternacht dauern können, müssen Sie sicher nach Hause kommen können.
• Sie können problemlos an Trainings teilnehmen und im Büro arbeiten.
• Sie arbeiten schnell am Computer, haben ein ausgeprägtes Auge für Details und hervorragendes Fußballwissen.
• Idealerweise haben Sie zudem einen geeigneten Arbeitsplatz zu Hause mit zwei Bildschirmen und einer stabilen Internetverbindung für gelegentliche Remote‑Schichten.

Bei guter Leistung können Sie später Aufgaben mit mehr Verantwortung übernehmen, etwa in der Qualitätskontrolle oder in Teilen des Live‑Scoring‑Prozesses.

WAS WIR IHNEN BEI NIELSEN MEDIA BIETEN:
Neben einer wettbewerbsfähigen Vergütung und guten Sozialleistungen erwarten Sie vielfältige Aufgaben und eine offene Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders die Eigenverantwortung sowie das motivierte und freundliche Team. Soziale Verantwortung, offene Kommunikation und gemeinsame Werte prägen unseren Arbeitsalltag. Sie können ein informelles Umfeld in einem dynamischen Medienunternehmen erwarten, das Raum für Gestaltungsfreiheit und persönliche Weiterentwicklung bietet.

DIVERSITÄT:
Bei Nielsen schätzen wir Vielfalt sehr und setzen uns dafür ein, unterstützende und inklusive Arbeitsumgebungen zu schaffen, in denen alle Kolleginnen und Kollegen ihr Potenzial entfalten können. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit zu sein und freuen uns über Bewerbungen von allen, die sich für eine Mitarbeit begeistern – unabhängig vom Hintergrund. Melden Sie sich gern bei uns – wir freuen uns, von Ihnen zu hören.

Nielsen bietet allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen, unabhängig von Merkmalen, die durch lokale Gesetze geschützt sind.

Bitte beachten Sie: Arbeitssuchende können von Betrügern ins Visier genommen werden, die versuchen, persönliche Daten oder Geld zu erlangen. Nielsen‑Recruiter kontaktieren Sie ausschließlich über offizielle Jobportale, LinkedIn oder E‑Mail‑Adressen mit der Domain nielsen.com. Seien Sie vorsichtig bei Mitteilungen, die angeblich von Nielsen stammen, aber über andere Plattformen oder private E‑Mail‑Konten gesendet werden. Überprüfen Sie immer, ob Nachrichten von einer @nielsen.com‑Adresse kommen. Wenn Sie unsicher sind, ob ein Jobangebot oder eine Nachricht legitim ist, wenden Sie sich direkt über unsere offizielle Website oder verifizierte Social‑Media‑Kanäle an Nielsen.