Piton Labs sucht eine*n Vollzeit-Senior Software Engineer (First Class). Wir suchen eine*r sehr fähige*n Entwickler*in mit starken Fähigkeiten in der Frontend- und Backend-Entwicklung, mit besonderer Stärke auf der Serverseite. Vorherige praktische Erfahrung mit Cloud-Infrastruktur wird sehr bevorzugt. Erfahrung in Startups – entweder als Gründer*in oder als Teil eines frühen Teams – gilt als zusätzlicher Vorteil. Wir bevorzugen stark Kandidat*innen, die in Zeitzonen zwischen GMT-8 und GMT-3 ansässig sind, aber Kandidat*innen aus anderen Regionen können im Einzelfall berücksichtigt werden.

Bei Piton Labs arbeitest du sowohl mit Startups als auch mit großen Organisationen, um einige ihrer komplexesten technischen Herausforderungen anzugehen. Du wirst mit einem hohen Maß an Unsicherheit und Komplexität konfrontiert, das mit der Softwareentwicklung einhergeht, und unterstützt Klienten dabei, ihre Produkte aufzubauen, indem du klärst, was gebaut werden sollte. Deine Rolle beschränkt sich nicht darauf, Aufgaben aus einer vorgefertigten Liste abzuarbeiten – du trägst dazu bei, Prioritäten zu setzen und dich auf die wertvollsten Probleme für unsere Klienten zu konzentrieren.

Wir sind grundsätzlich technologieoffen, obwohl die meisten unserer Projekte auf TypeScript, React und Go basieren. Üblicherweise bauen wir Cloud-Infrastruktur auf AWS, wobei manche Klienten andere Anbieter nutzen. Du solltest mindestens fünf Jahre Erfahrung mit gängigen Werkzeugen für die Entwicklung von Webanwendungen, relationalen Datenbanken und modernen Schnittstellentechnologien haben. Vertrautheit mit den konkret genannten Tools ist nicht zwingend, aber hilfreich. Außerdem solltest du langfristig durchgehend stabile, gut getestete Software liefern können.

In einer typischen Woche können deine Aufgaben unter anderem umfassen:
• Entwicklung komplexer Benutzeroberflächen für Webanwendungen oder mobile Apps
• Entwurf und Entwicklung serverloser API-Layer für ein neues Produkt
• Erstellung und Bereitstellung von Cloud-Infrastruktur mithilfe von Infrastructure-as-Code-Tools
• Überprüfung neuer Funktionen mit Stakeholdern beim Kunden

Du bist eine selbstständige Person, die Programmierung gern macht. Du magst es, Probleme zu lösen, und entwickelst kontinuierlich deine technischen Fähigkeiten weiter. Folgende Eigenschaften sind wichtig:
• Praktisch: fokussiert auf die Lösung von Problemen und das Erzeugen von Mehrwert; innovativ, wenn nötig
• Eigenmotiviert: übernimmt die volle Verantwortung für ein Produkt oder eine Funktion – mit einem klaren Verständnis sowohl der technischen als auch der Zusammenarbeit-Aspekte
• Breite Erfahrung: mindestens fünf Jahre Erfahrung, Einblicke in vielfältige Projekte und ein anhaltender Antrieb, dich weiterzuentwickeln und zu verbessern
• Anpassungsfähig: kann mit sich weiterentwickelnder Technologie wachsen, ohne sich auf enge Spezialgebiete zu beschränken

Remote-Work-Policy:
• Vollständig Remote-Team ohne physisches Büro
• Höchste Priorität für Kandidat*innen mit rechtlicher Arbeitserlaubnis in den Vereinigten Staaten
• Nächste Priorität für Kandidat*innen mit Sitz in Kanada, Uruguay oder Paraguay
• Erforderlich sind 4 bis 6 Stunden tägliche Überschneidung mit der U.S.-Eastern-Time
• Digital Nomads sind willkommen – mit voller Flexibilität beim Aufenthaltsort

Warum zu uns:
• Attraktives Gehalt: 140.000 USD pro Jahr für Kandidat*innen in den USA
• Bedeutende quartalsweise Gewinnbeteiligung, typischerweise zwischen 2.500 und 5.000 USD
• Vier Wochen bezahlter Urlaub
• Vollständig Remote-Stelle auf unbefristeter Basis
• Starke Work-Life-Balance – du arbeitest mit schnell wachsenden Startups, ohne Wochenenden zu opfern
• Flexible, eigenständige Kultur mit sehr wenigen Meetings und hohem Vertrauen in deine Fähigkeit zur Umsetzung

Wenn du interessiert bist, melde dich bitte mithilfe der untenstehenden Kontaktdaten, um ein Gespräch zu vereinbaren.