Quiénes Somos; Qué Hacemos; Hacia Dónde Vamos
Magnet Forensics es un líder global en el desarrollo de software de investigación digital que recopila, analiza y comparte evidencia proveniente de computadoras, teléfonos inteligentes, tabletas y dispositivos IoT. Innovamos continuamente para que nuestros clientes cuenten con herramientas potentes y eficaces que les permitan proteger a sus empresas, comunidades y naciones.

Con miles de clientes en todo el mundo, nuestras soluciones desempeñan un papel esencial en la modernización de las investigaciones digitales, ayudando a los equipos a combatir el crimen, resguardar activos y mantener la seguridad nacional.

Con integrantes ubicados alrededor del mundo, Magnet Forensics continúa expandiendo su presencia global. Al formar parte de nuestra organización, puedes esperar generar un impacto significativo, sin importar tu función. Recibirás apoyo para tu aprendizaje y desarrollo, junto con un equipo excepcional reconocido por su talento e integridad.

Si crees que serías un gran aporte para nuestro equipo y deseas contribuir a esta misión, nos encantaría saber de ti.

Resumen del Puesto:
Reportando al Director de Operaciones de Ingresos, el Gerente de Operaciones de Ingresos será un socio estratégico del equipo de liderazgo de ingresos, apoyando decisiones basadas en datos y promoviendo la excelencia operativa. Este rol ofrece información accionable mediante análisis avanzados, reportes escalables y proyectos enfocados en IA para mejorar el pronóstico, la gestión del pipeline y el desempeño general de ingresos. Como experto en estrategia de datos y automatización, integrarás y analizarás datos de múltiples sistemas, crearás tableros y herramientas de reporte en Salesforce, Power BI y Excel, y trabajarás de cerca con el liderazgo para perfeccionar procesos y respaldar el crecimiento.

El candidato debe residir en Canadá.

Responsabilidades del Puesto:
• Impulsar la toma de decisiones informada por datos mediante la entrega de información confiable y análisis escalables para la organización del CRO.
• Combinar y gestionar datos de múltiples sistemas para ofrecer una visión completa del desempeño de ingresos a lo largo del recorrido del cliente.
• Analizar conjuntos de datos grandes y complejos para identificar tendencias y aportar información que respalde estrategias de Ventas, Marketing y Éxito del Cliente.
• Identificar e implementar oportunidades de automatización para optimizar reportes y análisis y aumentar la eficiencia.
• Desarrollar y mantener tableros y reportes escalables en Salesforce, Power BI y Excel para una visibilidad completa de los indicadores clave de desempeño.
• Definir y monitorear métricas alineadas con las prioridades del CRO bajo el programa Magnet Analytics.
• Recomendar y ejecutar mejoras en la infraestructura de datos, los flujos de trabajo de reportes y los sistemas de Operaciones de Ingresos para mantener una alta calidad y accesibilidad de los datos.
• Colaborar con Gerentes Regionales de Operaciones de Ingresos y líderes de Ventas para ofrecer análisis y reportes adaptados que respalden iniciativas estratégicas.
• Liderar experimentos impulsados por IA para mejorar el pronóstico, la calidad del pipeline y la gestión del ciclo de ventas, generando eficiencia y ahorro de tiempo.

Calificaciones:
• Licenciatura en Negocios (MBA, Contabilidad o Finanzas son activos adicionales)
• Al menos cinco años de experiencia relevante en empresas tecnológicas de rápido crecimiento
• Sólidas habilidades de liderazgo y capacidad de influir en todos los niveles organizacionales
• Experiencia desarrollando y ejecutando planes de negocio, estructuras de reportes y procesos analíticos
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
• Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas
• Capacidad para gestionar plazos de forma independiente y equilibrar múltiples prioridades
• Dominio de Microsoft Office, especialmente Excel, Word y PowerPoint
• Experiencia con Salesforce

Qué Buscamos
Buscamos a alguien que cumpla con la mayoría—pero no necesariamente con todas—las calificaciones listadas. Lo que más importa es mostrar señales de éxito a través de las habilidades que has desarrollado y las experiencias que has acumulado. Queremos apoyar tu crecimiento, y aprenderemos de ti tanto como tú aprenderás de nosotros.

Algunos requisitos esenciales sí son necesarios, pero la lista es intencionalmente breve.

Lo Más Importante
Buscamos candidatos que puedan demostrar los valores CODE de Magnet a través de experiencias previas:

CARE (Cuidar) – Nos preocupamos por los demás y por nuestra misión de generar un impacto positivo en el mundo.
OWN (Asumir) – Nos hacemos responsables de nuestros resultados y siempre actuamos con integridad, empatía y respeto.
DEDICATE (Dedicarnos) – Nos comprometemos a apoyar a nuestros clientes y a las personas a las que ellos protegen.
EVOLVE (Evolucionar) – Innovamos constantemente y buscamos nuevas formas de colaborar y fortalecer nuestro impacto.

Compensación y Beneficios:
El rango de compensación refleja la ubicación principal del puesto. La compensación real puede variar según la ubicación, las calificaciones, la experiencia y las habilidades. Para candidatos que postulen desde fuera de la ubicación principal, el socio de Adquisición de Talento compartirá más detalles durante el proceso de entrevistas. Si el rol incluye pago variable, el rango representa la compensación total objetivo (salario base más incentivos).

Rango de Compensación:
$95,000–$142,000 CAD

Tipo de Publicación: Puesto Nuevo

En Magnet Forensics, estamos comprometidos con el aprendizaje continuo y con construir un equipo diverso e inclusivo. Este compromiso se refleja en nuestras prácticas de contratación y en los valores que guían cómo nos tratamos entre nosotros. Si te interesa el puesto pero no cumples con todos los requisitos, te animamos a postular.

Magnet Forensics es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, evaluando a los postulantes sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, información genética o cualquier otra categoría protegida por la ley. Estamos comprometidos con ofrecer un proceso de contratación y un entorno laboral inclusivos y accesibles. Hay adaptaciones disponibles a solicitud en cualquier etapa del proceso; comunícate con aoda@magnetforensics.com si lo necesitas.

Todas las ofertas de empleo dependen de la finalización satisfactoria de una verificación de antecedentes, realizada conforme a las leyes aplicables. Los requisitos variarán según el puesto específico. Negarse a completar la verificación puede resultar en el retiro de la oferta.

Postulantes en EE. UU.: Magnet Forensics participa en E-Verify y proporcionará al gobierno federal la información de tu Formulario I-9 para confirmar tu autorización para trabajar en los Estados Unidos.