Acerca de Culligan Quench
Culligan Quench busca mejorar la vida de las personas y proteger el planeta al reducir los 500 millones de botellas plásticas que se utilizan cada año. Desempeñamos un papel clave en la lucha contra el plástico de un solo uso al ofrecer sistemas de agua filtrada bajo demanda a más de 120,000 clientes en Norteamérica enfocados en la salud y el medioambiente. Nuestros dispensadores de agua sin botellas, máquinas de hielo, dispensadores de agua con gas y cafeteras filtran el suministro de agua existente para brindar una provisión ilimitada de agua y bebidas por una tarifa mensual fija, generalmente bajo contratos de servicio y alquiler a largo plazo.

Culligan Quench ha pasado de ser un pequeño negocio regional a convertirse en un líder internacional. Después de cotizar exitosamente en la Bolsa de Nueva York en 2016, la empresa pasó a ser parte de Culligan bajo propiedad de capital privado. Con sede en King of Prussia, Pensilvania, Quench cuenta con más de 1,600 empleados en más de 90 ubicaciones en Norteamérica y Puerto Rico. Más información: https://quench.culligan.com/

Acerca de Culligan
Fundada en 1936 por Emmett Culligan, Culligan es un líder global en soluciones de agua de alta calidad que mejoran la salud y el bienestar de los consumidores. La empresa ofrece sistemas avanzados y de última generación de tratamiento y filtración de agua, incluidos ablandadores, sistemas de agua potable, sistemas para toda la casa y soluciones comerciales. Culligan tiene la red de distribuidores franquiciados más grande del mundo, con más de 900 ubicaciones en 90 países, muchos de ellos negocios familiares con larga trayectoria. Más información: https://www.culligan.com

Valores: Las 5 C
Unidad como Culligan
Los clientes primero
Compromiso con la innovación
Coraje para hacer lo correcto
Entrega constante de resultados excepcionales

Culligan Quench, un proveedor líder de Water‑as‑a‑Service, busca pasantes de verano para adquirir experiencia práctica apoyando operaciones reales en una organización en rápido crecimiento.

Esta pasantía de 10 semanas ofrece trabajo significativo en proyectos, colaboración cercana con equipos experimentados y una visión de cómo funciona una organización nacional de servicios. Los pasantes contribuirán a iniciativas que respaldan la entrega de soluciones de agua sostenible de Culligan Quench a miles de empresas en toda Norteamérica.

Aunque no es obligatorio, se prefiere a candidatos cerca de King of Prussia, Pensilvania, para que puedan asistir a eventos presenciales.

Las pasantías pueden apoyar equipos como:
• Quench Canadá
• Cadena de suministro
• Red de distribuidores
• Producto
• Operaciones de servicio
• Finanzas
• Recursos humanos
• Marketing

Las responsabilidades varían por departamento e incluyen:
• Apoyar iniciativas comerciales y operativas
• Asistir en proyectos de mejora de procesos y eficiencia
• Analizar datos para identificar tendencias e información útil
• Apoyar con informes, documentación y coordinación de proyectos
• Realizar investigaciones y presentar resultados
• Participar en actividades de desarrollo para pasantes y reuniones de equipo

Requisitos:
• Estar cursando una licenciatura
• Poder trabajar entre 30 y 40 horas semanales durante todo el programa
• Gran interés en operaciones comerciales, análisis o mejora de procesos
• Carreras como Negocios, Finanzas, Cadena de Suministro u Operaciones son especialmente adecuadas
• Fuertes habilidades analíticas, de comunicación y organización
• Comodidad para trabajar de forma remota en un entorno colaborativo

Duración del programa: 10 semanas
Fechas del programa: 8 de junio – 14 de agosto
Horas: 30–40 por semana
Compensación: 18–20 dólares por hora

Culligan Quench se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Brindamos igualdad de oportunidades laborales a todas las personas calificadas sin importar sexo, orientación sexual, raza, color, religión, género, origen nacional, etnia, edad, discapacidad, estado civil o familiar, embarazo, condición militar o de veterano, información genética o cualquier otra categoría protegida. Esto aplica a todos los aspectos del empleo, incluidos contratación, compensación, ascensos, beneficios y capacitación.

Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
Los solicitantes tienen derecho a información sobre sus derechos laborales federales. Para más detalles, consulte el aviso Know Your Rights del Departamento de Trabajo: https://www.eeoc.gov/poster