A Piton Labs está contratando um(a) Engenheiro(a) de Software Sênior em tempo integral. Estamos procurando alguém confortável para atuar em toda a stack, idealmente com um foco maior no desenvolvimento back-end. O(a) candidato(a) ideal também deve ter experiência sólida com infraestrutura em nuvem. Experiência prévia em startups — seja tocando o próprio negócio ou trabalhando em uma empresa em estágio inicial — é uma vantagem. Preferimos fortemente candidatos localizados entre GMT-8 (Costa Oeste dos EUA) e GMT-3, embora outros perfis possam ser considerados caso a caso.

**RESPONSABILIDADES E TECNOLOGIAS**

Na Piton Labs, você trabalhará com startups e organizações maiores para enfrentar alguns dos desafios técnicos mais difíceis. Você lidará com a ambiguidade e a complexidade inerentes ao desenvolvimento de software — ajudando os clientes não apenas a criar seus produtos, mas também a decidir o que deve ser construído. Em vez de simplesmente retirar tarefas de um backlog, você ajudará a definir prioridades e a concentrar esforços na resolução dos problemas mais valiosos para os clientes.

Somos agnósticos de tecnologia, mas a maioria dos nossos projetos usa TypeScript, React e Go. Tipicamente utilizamos a AWS para infraestrutura em nuvem, embora alguns clientes usem outros provedores. Você deve ter pelo menos cinco anos de experiência com uma stack principal para aplicações web, bancos de dados relacionais e uma stack moderna de front-end. Experiência com nossas ferramentas preferidas é útil, mas não é obrigatória. É essencial entregar consistentemente código confiável e bem testado.

Uma semana típica pode incluir:

– Construir interfaces ricas para aplicações web ou mobile
– Desenhar e implementar uma camada de API serverless para um novo produto web
– Arquitetar e provisionar infraestrutura em nuvem usando ferramentas de IaC
– Apresentar novos recursos para as partes interessadas do cliente

**SOBRE VOCÊ**

Você é autossuficiente e apaixonado(a) por escrever código. Gosta de resolver problemas e de expandir continuamente suas habilidades técnicas. Qualidades-chave incluem:

– Pragmático(a): Focado(a) em resolver problemas e entregar valor, sabendo quando é necessária inovação.
– Autodirigido(a): Assume a responsabilidade por produtos ou funcionalidades e entende tanto os aspectos técnicos quanto os humanos envolvidos.
– Experiente: 5+ anos na área, com experiência em múltiplos projetos e melhoria contínua do seu trabalho.
– Adaptável: Mantém-se atualizado(a) com a tecnologia e não fica preso(a) a uma especialidade restrita.

**POLÍTICA DE TRABALHO REMOTO**

– Nossa equipe é totalmente remota, sem escritório físico.
– Preferimos candidatos baseados nos Estados Unidos que tenham autorização legal para trabalhar lá.
– Preferência secundária para candidatos no Canadá, Uruguai ou Paraguai.
– Espera-se uma sobreposição de 4 a 6 horas com o horário da Costa Leste dos EUA na maior parte dos dias.
– Nômades digitais são bem-vindos; sua localização de trabalho é flexível.

**POR QUE TRABALHAR CONOSCO?**

– Salário competitivo: USD 140.000 para candidatos baseados nos EUA
– Bônus trimestrais significativos de participação nos lucros, normalmente entre USD 2.500 e USD 5.000
– Quatro semanas de férias remuneradas
– Posição permanente totalmente remota
– Forte equilíbrio entre vida pessoal e profissional — você trabalhará com startups em rápido crescimento sem abrir mão dos fins de semana
– Cultura flexível e assíncrona, com poucas reuniões e ambiente de alta confiança

Se você tiver interesse, entre em contato conosco no endereço abaixo e agendaremos um horário para conversar.