Are you ready to dive into the world of cutting-edge video game development? Headquartered in Montreal, Behaviour Interactive is at the forefront of the gaming industry, crafting unforgettable experiences across PC, console, and mobile platforms. We’re a dynamic, independent studio of over 1200 passionate employees, with studios in Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) and in the UK (Behaviour UK–North & South). Our day to day revolves around two core business focuses: Services and Original Games. Our Services team collaborates with gaming and entertainment giants like Disney, Sony, Activision, and Nintendo, delivering exceptional work-for-hire development and pioneering immersive location-based entertainment (LBE). Meanwhile, our Original Games unit pushes our creative limits, with our signature IPs, including the iconic Dead by Daylight. Join us and be a part of the future of interactive entertainment!
At Behaviour Interactive, we believe in giving everyone a fair shot. We embrace a diverse and creative environment where everyone is celebrated. We value folks of all ages, sex, ethnicity, colour, ethnic or national origin, religion, sexual orientation, gender identity, civil status, disability, or any other protected characteristics as per applicable law.
Join our dynamic team and become a key player in shaping gaming experiences. We’re currently seeking a Senior Gameplay Programmer to join our team.
As a Senior Gameplay Programmer, you’ll be at the forefront of an exciting AAA Unreal5 project, implementing new gameplay mechanics and contribute to improving existing ones.
In this role you will:
- Develop clear, maintainable, and well-documented code that drives engaging gameplay features.
- Debug and optimize code at both low and high levels to ensure peak performance and quality.
- Evaluate and communicate the potential impact of code changes to ensure smooth project progress.
- Actively participate in code reviews, sharing feedback to elevate overall code quality.
- Collaborate within a cross-functional team to design and implement core game features.
- Test new features rigorously and offer suggestions for improvements and refinements.
What are we looking for:
- 6+ years of professional programming experience, with proven skills in gameplay programming.
- Proficiency with Unreal Engine 5 and at least 2 years of experience working with Unreal Engine.
- Strong grasp of C++ programming.
- Experience developing multiplayer games.
- A proactive problem-solver who thrives on solving complex technical challenges.
- Strong communication and interpersonal skills to collaborate effectively with diverse teams.
- Adaptability and enthusiasm for working in a fast-paced, evolving environment.
- Experience developing first- or third-person shooter games.
- Experience with AI programming and navigation will be an advantage.
Bonus Skills:
Dans ce rôle, vous devrez :
- Développer un code clair, maintenable et bien documenté qui génère des fonctionnalités de jeu attrayantes.
- Déboguer et optimiser le code à la fois à des niveaux bas et élevés pour garantir des performances et une qualité optimale.
- Évaluer et communiquer l’impact potentiel des modifications de code pour assurer la fluidité du projet.
- Participer activement aux revues de code, partager les commentaires pour améliorer la qualité globale du code.
- Collaborer au sein d’une équipe transverse pour concevoir et mettre en œuvre les fonctionnalités de base du jeu.
- Tester rigoureusement les nouvelles fonctionnalités et proposer des suggestions d’améliorations et de perfectionnements.
Que recherchons-nous ?
- Plus de 6 années d’expérience professionnelle en programmation, avec des compétences avérées en programmation jouabilité, et au moins un titre sorti.
- Bonnes compétences d’Unreal Engine 5 et au moins 2 ans d’expérience de travail avec Unreal Engine.
- Excellente maîtrise de la programmation C++.
- Expérience dans le développement de jeux multijoueur.
- Une personne capable de résoudre des problèmes proactivement, et de s’épanouir dans la résolution de défis techniques complexes.
- Solides compétences en communication et en relations interpersonnelles pour collaborer efficacement avec des équipes diverses.
- Adaptabilité et enthousiasme à travailler dans un environnement en évolution rapide.
- Expérience dans le développement de jeux de tir à la première ou à la troisième personne.
- Une expérience en programmation et en navigation d’IA sera un avantage.
Compétences supplémentaires :
Rejoignez notre équipe dynamique et devenez un·e acteur·rice clé dans la conception des expériences de jeu. Nous recherchons actuellement un·e programmeur·se senior de jouabilité pour rejoindre notre équipe.
En tant que programmeur·se senior·e jouabilité, vous serez à l’avant-garde d’un projet AAA passionnant basé sur Unreal 5, mettant en œuvre de nouvelles mécaniques de jeu et contribuant à l’amélioration de celles existantes.
Prêt·e à plonger dans le monde du développement de jeux vidéo à la pointe de la technologie ? Basé à Montréal, Behaviour Interactif est un acteur majeur de l’industrie du jeu, créant des expériences inoubliables sur PC, console et mobile. On est un studio indépendant dynamique avec plus de 1200 employés passionnés, et on a des studios à Toronto (Behaviour Toronto), Rotterdam (Behaviour Rotterdam) et au Royaume-Uni (Behaviour UK–North & South). On se concentre sur deux grands axes : les Services et les Jeux Originaux. Notre équipe Services collabore avec des géants du jeu et du divertissement comme Disney, Sony, Activision et Nintendo, en offrant un développement sur commande de premier choix et en innovant dans le divertissement immersif en lieu fixe (LBE). Pendant ce temps, notre unité Jeux Originaux repousse les limites de notre créativité avec nos IPs emblématiques, comme le fameux Dead by Daylight. Rejoins-nous et fais partie de l’avenir du divertissement interactif !
Chez Behaviour Interactif, on croit en l’équité des chances pour tout le monde et on célèbre la diversité des personnes, des perspectives et des idées. C’est donc important pour nous de travailler avec des talents qui proviennent de tous les horizons, et ce, indépendamment de leur âge, sexe, ethnicité, couleur, origine ethnique ou nationale, religion, orientation sexuelle, identité de genre, statut familial, handicap ou toute autre caractéristique protégée par les lois applicables.
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