Somos especialistas em transformação tecnológica, unindo expertise humana à IA para criar soluções tech escaláveis. Com mais de 6.500 CI&Ters ao redor do mundo, já formamos parcerias com mais de 1.000 clientes durante nossos 30 anos de história. Inteligência Artificial é nossa realidade.
Importante: posições localizadas na Região Metropolitana de Campinas, sua presença nos escritórios da cidade será obrigatória, conforme a política de frequência vigente.
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Sua missão:
Buscamos Squad Leader de Position Líder Sr para a maior seguradora de vida do planeta!
Esta é uma posição para compor a equipe responsável pelo Discovery e desenvolvimento de um novo produto digital, com a missão de partiripar na concepção do produto, definição de roadmap e prioridades e desdobrar sua entrega. Você será fundamental para facilitar a colaboração e a auto-organização da equipe, garantindo o atingimento dos objetivos do cliente.
Como será o seu dia-a-dia?
Você fará parte de uma Squad de produto multidisciplinar (vários perfis) e mista composta por pessoas da CI&T e do cliente. Participará das atividades do discovery e dos ritos de delivery.
Você será responsável por:
– Facilitar os eventos Scrum (Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review e Sprint Retrospective);
– Apoiar o Product Owner na gestão do Backlog do Produto;
– Remover impedimentos que possam atrapalhar o andamento do projeto;
– Promover a comunicação e colaboração entre os membros da equipe;
– Garantir que a equipe esteja focada na entrega de valor;
– Acompanhar o progresso do projeto e identificar oportunidades de melhoria;
– Orientar o time na adoção e na melhoria contínua das práticas ágeis.
– Ajudar na definição do backlog do produto e na priorização das funcionalidades.
– Garantir a visão de entrega de valor contínua aos usuários.
– Apresentar o progresso do trabalho para stakeholders e lideranças.
Os requisitos técnicos para o desafio são:
– Experiência em liderança de equipes ágeis;
– Conhecimento do framework Scrum;
– Ter participado da concepção e construção de um novo produto digital;
– Conhecimentos em Gestão de Produtos será um diferencial.
Soft skills esperadas da pessoa:
– Dedicação a promover o Customer Success do nosso cliente;
– Compromisso com a entrega;
– Proatividade e vontade de resolver problemas;
– Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
– Visão crítica para identificar oportunidades de melhoria;
– Trabalhar em equipe multidisciplinar no espírito de “um só time” junto às pessoas do nosso cliente;
– Mentalidade empreendedora, descobrindo oportunidades e explorando desafios;
– Capacidade de liderança, inspirando e motivando o time;
– Habilidade de facilitação e resolução de conflitos.
#LI-APS1
SÊNIOR
Nossos benefícios:
– Plano de saúde e odontológico;
– Vale alimentação e refeição;
– Auxílio-creche;
– Licença paternagem estendida;
– Wellhub (Gympass)
– TotalPass
– PLR;
– Seguro de Vida;
– CI&T University;
– Clube de descontos;
– Plataforma online gratuita dedicada à promoção da saúde física, mental e bem-estar.
– Curso gestante e paternagem responsável;
– Parceria com plataformas de cursos online;
– Plataforma para aprendizagem de idiomas;
– E muitos outros.
Mais detalhes sobre os nossos benefícios aqui: https://ciandt.com/br/pt-br/carreiras
A colaboração é nosso superpoder, diversidade nos une, e a excelência é nosso padrão.
Valorizamos a diversidade de identidades e experiências de vida, fomentando um ambiente de trabalho diverso, inclusivo e seguro. Incentivamos a candidatura de pessoas de comunidades diversas e sub-representadas às nossas vagas.
Apply info ->
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