Piton Labs está contratando actualmente a un ingeniero de software senior a tiempo completo. Buscamos a alguien que pueda trabajar en toda la pila tecnológica, con un enfoque más fuerte en el backend. Debes contar con experiencia sólida en infraestructura en la nube. Tener experiencia en startups es una ventaja—ya sea por proyectos personales o por trabajo en una empresa en etapa inicial. Preferimos firmemente que los candidatos estén ubicados en las zonas horarias GMT‑8 (Costa Oeste de EE. UU.) a GMT‑3, pero si hay una coincidencia muy sólida, podríamos considerar postulantes de otras regiones.

### Responsabilidades y alcance técnico
En Piton Labs, colaborarás tanto con startups como con grandes empresas para abordar sus problemas técnicos más desafiantes. Necesitarás gestionar la incertidumbre y la complejidad que conlleva el desarrollo de software: ayudar a los clientes a construir productos y decidir qué es realmente necesario desarrollar. Esto no se trata solo de ejecutar una lista de verificación; también ayudarás a establecer prioridades y a enfocarte en lo que más importa para el cliente.

No exigimos un stack tecnológico específico, pero la mayoría de los proyectos usan TypeScript, React y Go. La infraestructura en la nube normalmente es en AWS, aunque algunos clientes usan otros proveedores. Debes tener al menos cinco años de experiencia con stacks habituales para desarrollo web, bases de datos relacionales y frameworks modernos de frontend. Estar familiarizado con nuestras herramientas preferidas es una ventaja, aunque no es obligatorio. Debes poder entregar de forma continua código confiable y bien probado.

Una semana típica puede incluir:
– Construir interfaces de usuario avanzadas para aplicaciones web o móviles
– Diseñar y desarrollar una capa de API serverless para nuevos productos
– Crear y desplegar entornos en la nube utilizando herramientas de infraestructura como código
– Presentar nuevas funciones a las partes interesadas correspondientes en las organizaciones de los clientes

### Perfil ideal
Debes ser independiente, proactivo y disfrutar genuinamente construyendo software. Te gusta resolver problemas y mejorar continuamente tus habilidades técnicas. Deberías tener:
– **Pragmatismo:** Enfócate en resolver problemas y generar valor; sé creativo cuando realmente importe
– **Mentalidad de propietario:** Asume la responsabilidad por los resultados y comprende tanto las necesidades técnicas como las de las personas
– **Experiencia profunda:** 5+ años de experiencia en múltiples proyectos, con crecimiento continuo
– **Adaptabilidad:** Mantente al día con la evolución de la tecnología en lugar de limitarte a un único nicho

### Política de trabajo remoto
– Equipo 100% remoto—sin ubicación de oficina física
– Prioridad para candidatos dentro de Estados Unidos que también tengan autorización legal para trabajar en EE. UU.
– Consideración secundaria: candidatos de Canadá, Uruguay o Paraguay
– 4–6 horas de solapamiento con el horario de EE. UU. (Hora del Este) cada día
– Se aceptan nómadas digitales; la ubicación de trabajo es flexible

### Por qué unirte a nosotros
– **Compensación competitiva:** salario anual de 140,000 USD para candidatos ubicados en EE. UU.
– **Bonos trimestrales vinculados a la ganancia de la empresa:** típicamente entre 2,500 y 5,000 USD
– **Cuatro semanas de vacaciones pagadas**
– **Trabajo 100% remoto**
– **Buena conciliación vida-trabajo:** apoyo al trabajo ágil de startup sin sacrificar los fines de semana
– **Cultura flexible:** menos reuniones y menos colaboración sincronizada—alta confianza en que lograrás las cosas

Si te interesa este puesto, contáctanos usando la información a continuación para que podamos coordinar discusiones adicionales.