Piton Labs está contratando a un/a Ingeniero/a de Software Senior a tiempo completo. Buscamos a una persona que pueda liderar el desarrollo full-stack, con un énfasis mayor en el trabajo de backend. Debes contar con una experiencia sólida construyendo y trabajando con infraestructura en la nube. La experiencia previa en startups—mediante proyectos personales o empresas en etapas iniciales—es un plus. Preferimos candidatos ubicados en las zonas horarias de GMT‑8 a GMT‑3 (Costa Oeste de EE. UU.), aunque podemos considerar postulantes de otras regiones según el encaje.

### Responsabilidades y alcance técnico
En Piton Labs, trabajarás tanto con startups como con grandes empresas para abordar sus desafíos técnicos más difíciles. Necesitarás gestionar la ambigüedad y la complejidad del desarrollo de software—apoyando a los clientes mientras construyen productos y determinando qué es lo que realmente debe desarrollarse. Este rol va más allá de ejecutar tareas de una lista; también ayudarás a establecer prioridades y a enfocarte en lo que más importa a nuestros clientes.

No requerimos un stack tecnológico específico, pero la mayoría de los proyectos usan TypeScript, React y Go. La infraestructura en la nube normalmente se construye sobre AWS, aunque algunos clientes utilizan otros proveedores. Debes tener al menos cinco años de experiencia con stacks comunes de aplicaciones web, bases de datos relacionales y frameworks modernos de frontend. Es beneficioso estar familiarizado/a con nuestras herramientas preferidas, pero no es obligatorio. Debes entregar de forma constante código confiable y que haya sido probado exhaustivamente.

Una semana típica puede incluir:
– Construir interfaces de usuario avanzadas para aplicaciones web o móviles
– Diseñar e implementar una capa de API serverless para nuevos productos
– Usar herramientas de infraestructura como código para construir y desplegar entornos en la nube
– Compartir actualizaciones de funciones con las partes interesadas del cliente

### Rasgos del candidato ideal
Eres independiente, te motivas por iniciativa propia y te emociona genuinamente construir software. Disfrutas resolviendo problemas y expandiendo continuamente tu experiencia técnica. Deberías tener:
– **Mentalidad práctica:** enfocarte en resolver problemas, entregar valor y ser creativo/a cuando realmente importa
– **Responsabilidad:** asumir el control de los resultados y comprender tanto los factores técnicos como los humanos
– **Experiencia profunda:** 5+ años en proyectos diversos, con crecimiento continuo
– **Adaptabilidad:** adoptar nuevas tecnologías en lugar de limitarte a un solo área

### Política de trabajo remoto
– El equipo es completamente remoto, sin ubicación de oficina
– Se da prioridad a solicitantes con autorización legal para trabajar en Estados Unidos que actualmente vivan en EE. UU.
– Preferencia siguiente: candidatos de Canadá, Uruguay o Paraguay
– Debes superponerte con el Horario del Este de EE. UU. durante 4–6 horas por día
– Los nómadas digitales son bienvenidos; tu ubicación puede ser flexible

### Por qué unirte a nosotros
– **Compensación competitiva:** $140,000 para candidatos locales en EE. UU.
– **Bono trimestral basado en las ganancias de la empresa:** típicamente $2,500–$5,000
– **Cuatro semanas de tiempo libre pagado**
– **Rol 100% remoto**
– **Equilibrio saludable entre vida laboral y personal:** ayuda a impulsar iniciativas de startup de ritmo rápido sin sacrificar los fines de semana
– **Cultura flexible:** menos reuniones y menos carga de coordinación, con alta confianza en cómo ejecutas

Si te interesa, por favor contáctanos usando los datos de contacto a continuación para que podamos organizar conversaciones adicionales.