Compañía y Cultura

Complex es la plataforma líder para la cultura juvenil global y el estilo de vida musical, combinando contenido innovador, comercio y experiencias en vivo a una escala sin precedentes. A través de nuevas formas de contar historias, Complex cubre música, streetwear, estilo, deportes, arte y más. Su contenido crea un diálogo continuo con las audiencias, ayudando a reflejar y moldear el espíritu de la cultura de la convergencia. Respaldada por una presencia mediática poderosa y un marketplace cuidadosamente curado, Complex está cambiando la manera en que los fans se conectan con sus marcas y artistas favoritos, al mismo tiempo que contribuye a dar forma al futuro de la cultura digital y el comercio.

Qué Harás

– Construir assortments estacionales en calzado, indumentaria y accesorios que se alineen con las prioridades de merchandising, editoriales y financieras, cumpliendo o superando las metas de ventas y de ganancias.
– Liderar estrategias de producto y de categoría en todos los canales, haciendo crecer el assortments para mantenerse relevante para los clientes de Complex.
– Mantenerse altamente informado sobre moda, sneakers, música, deportes y tendencias culturales más amplias; asegurar que las tendencias clave estén representadas y probar nuevas ideas con potencial comercial.
– Gestionar presupuestos de open-to-buy y supervisar pronósticos de ventas, inventario, devoluciones, márgenes, precios y la rentabilidad general de la categoría.
– Revisar resultados semanales y mensuales—incluyendo velocidad de ventas, sell-through, TY/LY, rotación de inventario, atributos de producto, disponibilidad online y rebajas—para detectar oportunidades y reducir riesgos.
– Impulsar el desempeño durante la temporada mediante reordenes, cancelaciones, rebajas, cambios de precios, ajustes de inventario y oportunidades de “follow-up”; completar análisis post-temporada para fortalecer los assortments futuros.
– Mantener niveles de inventario, disponibilidad de productos, cronogramas de entrega y el flujo de mercancía hacia los sistemas internos en todos los canales.
– Asegurar un alta correcta y oportuna de productos, incluyendo creación de SKUs, carga de órdenes de compra, precios, costos, detalles del producto y seguimiento de entregas.
– Actuar como socio interno en Licencias, Merchandising, E-commerce, Marketing, Editorial, Operaciones y Finanzas para alinear objetivos y ejecución.
– Construir y sostener relaciones sólidas con marcas y proveedores, apoyando negociaciones, oportunidades de producto exclusivo, iniciativas de licenciamiento y colaboraciones de diseño.
– Trabajar con los equipos de Editorial, Marketing y E-commerce para crear historias atractivas de producto para el sitio web, correo electrónico, redes sociales, contenido y activaciones en pop-ups.

Quién Eres

– 5+ años de experiencia en compras o merchandising, idealmente en calzado, streetwear, indumentaria o e-commerce multi-marca.
– Excelentes habilidades de matemáticas para retail, incluyendo OTB, margen, markup, sell-through, rotación de inventario y estrategia de rebajas.
– Familiaridad con el calendario de moda, citas del mercado, cronogramas de entrega y estrategias de lanzamiento y drops de sneakers/streetwear.
– Conocimiento profundo de calzado, streetwear, tendencias de moda y cultura juvenil, con excelentes instintos de producto.
– Habilidades avanzadas en Excel o Google Sheets, con experiencia gestionando presupuestos, reportes, órdenes de compra y datos de producto.
– Habilidades sólidas de gestión de proveedores, negociación, comunicación y colaboración multifuncional.
– Capacidad y disposición para viajar por citas de mercado, ferias comerciales y reuniones con marcas.

Qué Ofrecemos

– Seguro integral de salud, dental y de visión
– Healthcare FSA
– Dependent Care FSA
– Commuter Benefits FSA
– Discapacidad a corto/largo plazo y seguro de vida
– Licencia parental remunerada
– 401(k) con una aportación equivalente del 4%
– Seguro para mascotas
– Planes de protección legal y contra robo de identidad
– Tiempo libre remunerado flexible (PTO)

$85,000 – $100,000 por año

Este puesto incluye un rango de compensación que abarca salario y comisión. El pago real puede variar según factores como la ubicación, la experiencia y el desempeño. El rango mostrado es solo una parte de la oferta de Total Rewards de Complex.

Complex es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los candidatos serán considerados para empleo sin importar raza, color,