NPR Development busca un profesional de comunicaciones con experiencia para unirse a nuestro creciente equipo de Comunicaciones para Donantes. El/la Gerente de Comunicaciones para Donantes creará contenido y gestionará proyectos, produciendo materiales que atraigan a los donantes y los conecten con el trabajo y la misión de NPR. Este puesto implica escribir y supervisar la producción de una cartera de proyectos, incluidos propuestas para grandes donaciones, informes de impacto, materiales de marketing, boletines, materiales para eventos, contenido web, iniciativas de vinculación con donantes y más. El/la candidato/a ideal es creativo/a, altamente colaborativo/a y con experiencia en la elaboración de comunicaciones eficaces dirigidas a donantes. Debe conocer las mejores prácticas en mensajería filantrópica y comunicaciones digitales e impresas. Se prefiere experiencia en diseño gráfico.

**RESPONSABILIDADES**
– Escribir materiales atractivos para donantes, incluidas propuestas, informes de impacto, contenido de vinculación, boletines, contenido web y otros recursos.
– Actuar como gerente de proyectos, asegurando la producción y entrega puntual de los materiales para donantes.
– Brindar apoyo de redacción y edición para materiales de comunicaciones y desarrollo.
– Gestionar la producción y distribución de comunicaciones digitales para donantes, incluidos boletines, correos electrónicos para donantes y funciones específicas para donantes en el sitio web.
– Mantener y curar una biblioteca de gráficos y fotografías para su uso en materiales de comunicaciones.
– Apoyar la gestión del conocimiento a nivel de la organización organizando actualizaciones de la sala de redacción, anuncios de programas, información sobre la audiencia y otra información relevante.
– Gestionar calendarios de contenido para comunicaciones con donantes y actividades de vinculación.
– Colaborar con colegas de NPR en toda la organización, incluyendo equipos dentro de Development, Marketing and Communications y la sala de redacción.

**REQUISITOS MÍNIMOS**
– 5 a 7 años de experiencia en redacción o comunicaciones sin fines de lucro, con preferencia en redacción de propuestas y subvenciones.
– Excelentes habilidades de redacción, edición y comunicación.
– Capacidad para adaptar la redacción a diferentes audiencias y plataformas, incluyendo impreso, web y redes sociales.
– Habilidad para convertir información compleja en un lenguaje claro y motivador.
– Excelente organización, atención al detalle y sólida gestión de plazos.
– Capacidad comprobada para manejar múltiples proyectos y trabajar con eficacia bajo presión.
– Mentalidad altamente colaborativa y valoración del enfoque de trabajo de un equipo multidisciplinario.
– Excelentes habilidades interpersonales y buen sentido del humor.
– Habilidades de diseño gráfico, incluido el maquetado de documentos y edición básica de fotografías.

**CUALIFICACIONES PREFERIDAS**
– Dominio de Adobe Creative Suite.
– Experiencia creando infografías, visualizaciones de datos y videos cortos.
– Experiencia en desarrollo para organizaciones sin fines de lucro.
– Conocimiento de herramientas de analítica web (por ejemplo, Google Analytics, Webtrends, etc.).
– Experiencia creando, probando y desplegando correos electrónicos en Salesforce Marketing Cloud.
– Experiencia con Salesforce (o base de datos equivalente).
– Experiencia en marketing digital y por correo electrónico y SEO (se prefiere alta alfabetización digital).

**REQUISITO DE EDUCACIÓN**
– Título universitario o experiencia equivalente.

**UBICACIÓN DEL TRABAJO**
– Trabajo remoto permitido: este puesto se basa en nuestra oficina en Washington, DC, pero el/la empleado/a puede trabajar de forma remota desde una ubicación que NPR apruebe.

**TIPO DE PUESTO**
– Tiempo completo, puesto exento.

**COMPENSACIÓN**
– Rango salarial: el salario previsto para este puesto en EE. UU. es de $90,000–$100,000, más beneficios. Este rango refleja los salarios mínimos y máximos que NPR espera ofrecer a nuevas contrataciones en todas las ubicaciones de EE. UU.
– Beneficios: NPR ofrece beneficios integrales para empleados y dependientes. Los empleados de tiempo completo regulares que trabajen 30 horas o más por semana son elegibles para beneficios, incluidos recursos de salud y bienestar, tiempo libre pagado y apoyo para el bienestar financiero. Los planes elegibles incluyen seguro médico, dental, de visión, vida/accidente y desmembramiento, discapacidad a largo plazo, discapacidad a corto plazo y ahorros voluntarios para jubilación.

¿Suena como usted? Si es así, nos gustaría conocerle.