Rollenbeschreibung:
Wir suchen eine qualifizierte und engagierte Frontend-Managerin oder einen Frontend-Manager mit umfassender Next.js-Erfahrung, um unser Frontend-Entwicklungsteam zu leiten. In dieser Position verantworten Sie die Architektur, Entwicklung und Bereitstellung von Webanwendungen und führen ein Team von Frontend-Entwicklern. Sie arbeiten eng mit Produktmanagerinnen und -managern, Designerinnen und Designern sowie Backend-Teams zusammen, um effiziente, qualitativ hochwertige und benutzerorientierte Weblösungen zu entwickeln.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
• Führung und Betreuung des Frontend-Teams, inklusive Mentoring, Anleitung und Unterstützung zur erfolgreichen Erreichung der Projektziele.
• Konzeption und Entwicklung skalierbarer, zuverlässiger und gut wartbarer Next.js-Anwendungen unter Anwendung bewährter Methoden für Leistung und Nutzererfahrung.
• Enge Zusammenarbeit mit Produkt-, Design- und Backend-Teams, um sicherzustellen, dass die Frontend-Arbeiten den geschäftlichen Zielen und Projektanforderungen entsprechen.
• Festlegung von Coding-Standards, Durchführung von Code-Reviews und Durchsetzung bewährter Praktiken zur Sicherstellung eines sauberen und konsistenten Codebases.
• Optimierung von Anwendungen hinsichtlich Geschwindigkeit, Barrierefreiheit und SEO durch den Einsatz von Next.js-Funktionen und modernen Technologien.
• Laufende Beobachtung aktueller Frontend- und Next.js-Entwicklungen sowie Förderung der Einführung wertvoller neuer Methoden und Tools.
• Unterstützung bei der Planung und Organisation der Teamarbeitslast, Festlegung realistischer Fristen und Überwachung des Projektfortschritts.
• Mitarbeit bei Einstellung, Einarbeitung und Schulung, um ein starkes und gut abgestimmtes Frontend-Team aufzubauen.

Anforderungen:
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Frontend-Bereich, davon mindestens 2 Jahre in einer Führungsposition und über 3 Jahre Arbeit mit Next.js.
• Fundierte Kenntnisse in JavaScript (ES6+), React.js, Next.js, HTML5 und CSS3.
• Erfahrung mit modernen Frontend-Tools wie TypeScript, Redux, Webpack und Babel.
• Verständnis von REST-APIs, GraphQL sowie Konzepten des serverseitigen Renderings.
• Sicherer Umgang mit responsivem und adaptivem Design sowie Erfahrung in der Entwicklung für verschiedene Geräte und Bildschirmgrößen.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Führung und Organisation von Frontend-Teams sowie ausgeprägte Kommunikations-, Team- und Problemlösungsfähigkeiten.
• Erfahrung mit agilen Methoden und Tools wie Jira oder Trello sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu betreuen.
• Kenntnisse in SEO, Web-Performance und Barrierefreiheitsstandards.
• Sicherer Umgang mit Git zur Versionsverwaltung und Teamzusammenarbeit.

Bevorzugte Qualifikationen:
• Erfahrung mit CI/CD-Tools und -Prozessen.
• Kenntnisse von Cloud-Plattformen wie AWS oder Google Cloud sowie Erfahrung in der Bereitstellung von Next.js-Anwendungen.
• Starkes Verständnis von UI/UX-Prinzipien und die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit Design-Teams.
• Beiträge zu Open-Source-Projekten sind von Vorteil.

Hinweise:
Mit einem Klick auf „Bewerben“ gelangen Sie direkt zu einer einstündigen Prüfung. Diese startet sofort, daher stellen Sie bitte sicher, dass Sie vorbereitet sind, bevor Sie fortfahren.

Werden Sie Teil unseres Teams und heben Sie ab!