À propos de l’équipe et du poste

L’équipe des Criminalités Financières chez Robinhood intervient dans plusieurs domaines afin de protéger nos clients et de garantir le respect de l’ensemble des règles et réglementations applicables en matière de Lutte contre le Blanchiment d’Argent (AML) et de sanctions. Alors que notre équipe de professionnels engagés continue de grandir et d’évoluer, nous nous engageons à utiliser une réflexion innovante et la technologie pour construire un programme de Criminalités Financières d’excellence.

En tant que Spécialiste au sein de l’équipe Gestion des risques et des contrôles liés aux Criminalités Financières, rattachée à la Gouvernance des Criminalités Financières, vous jouerez un rôle essentiel pour veiller à ce que le bon cadre soit en place afin de soutenir les programmes AML, CIP et CDD de l’entreprise. Cela comprend la contribution aux efforts continus d’évaluation des risques et de gestion des incidents au sein des Criminalités Financières. Le/la candidat(e) idéal(e) dispose d’une solide expertise métier en Criminalités Financières, y compris en matière de lutte contre la corruption et les pots-de-vin.

Préférence : ce poste est basé dans l’un des sites de nos bureaux indiqués dans cette description de poste, afin d’aligner notre approche sur le travail au bureau. Ce poste est éligible au télétravail uniquement dans certaines géographies aux États-Unis où nous n’avons pas de bureaux physiques. Veuillez vous rapprocher de votre recruteur pour plus de détails concernant nos attentes et notre philosophie en matière de présence au bureau.

Ce que vous ferez

• Assurer le soutien d’un ensemble d’initiatives d’évaluation des risques, notamment les Auto-évaluations des risques et des contrôles (RCSA), les évaluations des risques liés aux Criminalités Financières à l’échelle de l’entreprise et au niveau des entités juridiques (AML/Sanctions/ABC), ainsi que les évaluations des risques par produit, par pays et liés aux risques émergents.
• Représenter les Criminalités Financières dans une capacité de coordination de projet à travers diverses initiatives d’évaluation des risques et de conformité au niveau de l’entreprise.
• Fournir un support en relais pour les autres fonctions de l’équipe Risque et Contrôle, selon les besoins, y compris la Gestion des incidents, le Reporting des risques (par exemple, Indicateurs clés de risque ou KRIs), la Formation, les Demandes réglementaires, la Gestion du changement, l’Administration du programme (par exemple, mises à jour des politiques et procédures) et la Gestion du risque lié aux tiers.

Ce que vous apportez

• Diplôme de premier cycle ou expérience équivalente dans un domaine connexe
• 3 ans ou plus d’expérience dans une fonction de conformité AML ou ABC
• Expérience de travail avec des cadres de gestion des risques (processus, contrôles et évaluations des risques)
• Autonomie et capacité à travailler de manière indépendante
• Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités
• Bonne connaissance de l’AML et compréhension générale des activités d’un Broker-Dealer
• Expérience antérieure dans le soutien aux initiatives de mise en œuvre d’outils de Gouvernance, Risque et Conformité (GRC)
• Expérience générale dans le secteur des services financiers en tant que régulateur, ou dans les domaines de la conformité, de l’audit ou du risque
• Certification ACAMS ou certification pertinente en gestion des risques

Ce que nous offrons

• Une structure de rémunération compétitive sur le marché, axée sur l’équité salariale
• Une assurance santé entièrement payée à 100 % pour les employés, avec 90 % de couverture pour les personnes à charge
• Un « wallet » lifestyle annuel pour le bien-être personnel, l’apprentissage et le développement, et plus encore
• Avantages maximums à vie pour la création de famille et les prestations de fertilité
• Un accompagnement dédié en santé mentale pour les employés et les personnes à charge éligibles
• Un temps généreux accordé, incluant les jours fériés de l’entreprise, les congés payés, les congés maladie, le congé parental, et plus
• Un environnement de bureau dynamique avec des repas fournis, des cuisines entièrement approvisionnées et des avantages de transport adaptés à chaque localisation

50 000 — 70 000 $/an