A Complex é a principal plataforma global para a juventude e a cultura musical, combinando conteúdos de ponta, comércio e experiências ao vivo em uma escala incomparável. Por meio de novas formas de contar histórias, a Complex cobre música, streetwear e estilo, esportes, arte e muito mais — criando um diálogo contínuo com seu público e ajudando a moldar a cultura de convergência. Com apoio de um poderoso braço de mídia e um marketplace criteriosamente selecionado, a Complex está transformando a forma como fãs interagem com as marcas e artistas que amam, ao mesmo tempo em que redefine o futuro da cultura digital e do comércio.

**Por que estamos contratando**
Estamos contratando um(a) Vice-Presidente de Eventos e Experiências para gerenciar, executar e ampliar os principais eventos da Complex, experiências de varejo e ativações culturais. Esta função garante a entrega de experiências ao vivo excepcionais que fortalecem o engajamento do público, o impacto da marca e a receita, mantendo excelência operacional em todas as plataformas de experiências.

**O que você fará**
– Liderar a estratégia, o desenvolvimento e a execução das propriedades experienciais de destaque da Complex, incluindo ComplexCon, Family Style, Complex Market, Verzuz, pop-ups da Complex em lojas âncora e grandes eventos de “tentpole”.
– Conduzir as iniciativas de eventos ao vivo e experiências da empresa de ponta a ponta, cobrindo planejamento e execução, produção, gestão de fornecedores e logística operacional para todos os eventos, ativações no varejo e experiências em pop-ups.
– Gerenciar o núcleo da equipe interna de Eventos e Experiências (13+), abrangendo produção, parcerias e operações, colaborando de forma interfuncional com Vendas, Marketing, Parcerias, Editorial, Comunicação, Comércio, Jurídico e Financeiro.
– Transformar tendências culturais de música, moda, alimentação e entretenimento em experiências envolventes que elevem a visibilidade da marca.
– Assumir o portfólio de P&L (lucro e perdas) de eventos e experiências, gerindo orçamentos, previsões e desempenho financeiro.
– Representar a empresa com talentos, marcas, parceiros, patrocinadores e colaboradores.
– Garantir que cada propriedade cresça em escala, relevância cultural e lucratividade, sendo entregue no prazo, dentro do orçamento e com o mais alto padrão de qualidade.
– Supervisionar a programação de experiências nas Complex Flagship Stores em LA e NY e desenvolver ativações em pop-up conectadas a “tentpoles” culturais e a momentos-chave de marcas.
– Trabalhar com a liderança executiva para alinhar as iniciativas de experiências ao crescimento da empresa e à estratégia de marca.
– Conectar varejo, comércio e engajamento com a comunidade a experiências presenciais alinhadas aos KPIs da empresa.
– Impulsionar receita e lucratividade de experiências por meio de venda de ingressos, patrocínios/integrações de marca e merchandising.
– Trabalhar com a estratégia de parcerias de marca e as equipes de vendas para identificar e desenvolver oportunidades de patrocínio em eventos e ativações.
– Apoiar propostas comerciais e programação de experiências integradas.
– Aumentar a presença nos eventos e aprofundar o engajamento do público.
– Fortalecer a marca por meio de novos mercados, eventos e ativações.
– Encontrar oportunidades para expandir eventos existentes para novos mercados e formatos, e liderar o desenvolvimento de novos conceitos de experiências e propriedade intelectual.

**Quem você é**
– 10+ anos de experiência liderando grandes eventos ao vivo e produção, especialmente festivais voltados ao consumidor, convenções, ativações de marketing experiencial e eventos corporativos.
– Comprovação de sucesso na gestão de equipes e orçamentos de vários milhões de dólares, incluindo P&Ls de eventos.
– Forte liderança, capacidade operacional e de gestão.
– Aprofundado entendimento de cultura em música, moda, alimentação e entretenimento — e das marcas e consumidores que a Complex atende.
– Forte rede de fornecedores em todo o ecossistema de produção de eventos.

**Remuneração**
US$ 230.000 – US$ 250.000 por ano. A faixa de remuneração inclui salário e comissão; a compensação real pode variar conforme localização, experiência, desempenho e outros fatores. Esta faixa é apenas uma parte do pacote Total Rewards da Complex.

A Complex é uma empresa que oferece igualdade de oportunidades. Avaliamos todos os candidatos sem considerar raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, condição de veterano ou status de deficiência.

As declarações acima descrevem as funções principais e essenciais do cargo. Circunstâncias podem exigir que alguns funcionários realizem outras atribuições, ou uma combinação diferente de funções, conforme necessário.

A Complex participa do E-Verify e fornecerá ao governo federal as informações do seu Formulário I-9 para confirmar sua autorização de trabalho nos EUA. Os candidatos devem ter autorização legal para trabalhar nos EUA sem necessidade de patrocínio de visto.