O Vice-Presidente de Produto é responsável por liderar a estratégia e a execução de produtos da empresa, impulsionando o crescimento e a inovação na indústria de criptomoedas. Este(a) líder não apenas orientará as ofertas de produtos da BitPay, mas também garantirá que as metas de curto prazo estejam alinhadas com uma visão de longo prazo voltada ao futuro. Usando testes com usuários e insights baseados em dados, ele(a) defenderá os clientes da BitPay, aprimorando a experiência do usuário e avançando os objetivos estratégicos da empresa. Também promoverá uma colaboração fluida entre departamentos para assegurar uma execução eficaz e o alinhamento com as metas gerais do negócio.

Um foco central desta função é construir uma equipe de produto de alto desempenho e fomentar uma cultura de inovação e mentalidade centrada no cliente.

**Responsabilidades:**
– Liderar a equipe de gestão de produtos para entregar um roadmap de produto alinhado aos objetivos da empresa.
– Melhorar continuamente os processos de gestão de produto para viabilizar colaboração e inovação.
– Liderar e desenvolver equipes fortes de produto e design de produto, mentorando os membros do time e promovendo uma cultura de excelência.
– Usar análise de dados e insights dos clientes para embasar decisões de produto e aprimoramentos estratégicos.
– Acompanhar métricas de desempenho em relação às metas da empresa para melhorar os resultados.
– Criar fluxos de trabalho que aumentem a eficiência operacional e melhorem os ciclos de desenvolvimento de produto.
– Ser responsável pelas métricas de produto e convertê-las em metas acionáveis que impulsionem melhoria contínua e inovação.
– Defender os clientes da BitPay transformando insights em melhorias significativas para a experiência do usuário.
– Participar ativamente da estratégia da empresa como membro da equipe de liderança da BitPay.
– Executar outras funções relacionadas, conforme designado.

**Requisitos:**
– Pelo menos 8 anos de experiência em gestão de produtos, incluindo pelo menos 5 anos em funções sêniores de liderança de produto, idealmente na indústria de cripto.
– Abordagem comprovada e orientada a dados para liderança de produto—usando insights para tomar decisões bem fundamentadas.
– Confiança para atuar em ambientes B2B e B2C, com entendimento dos desafios e oportunidades únicos de cada um.
– Uma visão estratégica clara, com capacidade demonstrada de executar iniciativas que gerem resultados mensuráveis.
– Histórico de sucesso ao liderar equipes de gestão de produtos de alto desempenho e ao cultivar uma cultura de excelência e inovação.
– Capacidade de inovar comparando sua abordagem com benchmarks do setor, com mentalidade empreendedora e adaptabilidade.
– Excelentes habilidades de comunicação e mentoria para motivar e capacitar os membros da equipe.
– Flexibilidade, postura positiva e atitude colaborativa—excelindo em um ambiente acelerado, onde desafios são vistos como oportunidades de crescimento.
– Experiência em fintech ou pagamentos; experiência em cripto é uma vantagem.

**O que oferecemos:**
– Trabalhar com uma equipe de pessoas inteligentes e motivadas.
– Junte-se a uma empresa de cripto em rápido crescimento e com foco global, onde seu trabalho tem impacto real.
– Trabalho remoto com uma política de férias generosa, incluindo a opção de tirar um sabático e escolher suas próprias férias.
– Oportunidades contínuas de aprendizado e desenvolvimento, com suporte de reembolso de desenvolvimento profissional.
– Pacote de remuneração competitivo com benefícios abrangentes, incluindo planos médicos e odontológicos totalmente cobertos, além de telemedicina, seguro de vida, seguro de invalidez, cobertura de visão, 401k, auxílio de viagem e mais.
– Opção de receber parte da remuneração em criptomoeda, incluindo um programa de “crypto match”.
– Prêmios de opção de ações disponíveis para todos os funcionários.
– Auxílio para home office, reembolso de despesas de internet e celular e assinaturas gratuitas de Amazon Prime e Spotify.

US$ 70.000 — US$ 110.000/ano