A Piton Labs está contratando um Engenheiro(a) de Software Sênior em regime de tempo integral. Estamos procurando alguém que consiga atuar no desenvolvimento full-stack, idealmente com habilidades mais fortes em desenvolvimento de backend. O candidato ideal também terá experiência sólida com infraestrutura em nuvem. Experiência em startup — seja criando seu próprio projeto ou entrando em uma startup em estágio inicial — é uma vantagem. Preferimos fortemente candidatos localizados na faixa de fuso GMT‑8 (Costa Oeste dos EUA) a GMT‑3, mas candidatos de outras regiões podem ser considerados caso a caso.

**Responsabilidades & Tecnologia**

Na Piton Labs, você trabalhará tanto com startups quanto com organizações maiores para resolver seus problemas técnicos mais desafiadores. Você precisará navegar pela incerteza e complexidade inerentes ao desenvolvimento de software — ajudando os clientes não apenas a construir produtos, mas também a esclarecer o que eles devem construir. Isso não é apenas sobre pegar tickets; você ajudará a definir prioridades e focar em resolver as questões centrais que mais importam para nossos clientes.

Não restringimos escolhas de tecnologia, mas a maioria dos projetos usa TypeScript, React e Go. A infraestrutura em nuvem normalmente é construída na AWS, embora alguns clientes usem outros provedores. Você deve ter pelo menos cinco anos de experiência com stacks comuns de aplicações web, bancos de dados relacionais e tecnologias modernas de frontend. Familiaridade com nossas ferramentas preferidas é útil, mas não é obrigatória. Você precisa ser capaz de entregar consistentemente código confiável e bem testado.

Uma semana típica pode incluir:
• Construção de interfaces ricas para aplicações web ou móveis
• Desenho e implementação de uma camada de API serverless para um novo produto web
• Uso de ferramentas de infrastructure-as-code para projetar e implantar arquitetura em nuvem
• Apresentação de novos recursos para as partes interessadas

**Sobre Você**

Você é autodirigido(a) e apaixonado(a) por programar. Você gosta de resolver problemas e ampliar continuamente suas habilidades técnicas. Traços-chave incluem:
• **Prático(a):** foco em resolver problemas e gerar valor, e saber quando a inovação é necessária
• **Independente:** assumir produtos ou funcionalidades, entendendo tanto os aspectos técnicos quanto humanos
• **Experiente:** 5+ anos de experiência em projetos diversos, com crescimento técnico contínuo
• **Adaptável:** continuar evoluindo com a tecnologia em vez de se limitar a um nicho estreito

**Política de Trabalho Remoto**

• Equipe totalmente remota — sem escritório físico
• Preferência por candidatos dos EUA com autorização legal para trabalhar nos Estados Unidos
• Segunda opção: candidatos localizados no Canadá, Uruguai ou Paraguai
• Em na maioria dos casos, você precisará de 4 a 6 horas de sobreposição com o Horário de Brasília (US Eastern Time) a cada dia
• Nômades digitais são bem-vindos; o local de trabalho é flexível

**Por que se juntar a nós**

• Remuneração competitiva: salário anual de US$ 140.000 para candidatos dos EUA
• Bônus trimestrais de participação nos lucros, normalmente de US$ 2.500 a US$ 5.000
• Quatro semanas de folga remunerada
• Trabalho permanente totalmente remoto
• Forte equilíbrio entre vida pessoal e profissional — trabalhe com startups em rápido crescimento sem abrir mão dos fins de semana
• Cultura flexível de colaboração assíncrona, com poucas reuniões e alta confiança

Se você tiver interesse, entre em contato conosco usando as informações abaixo, e agendaremos um horário para conversar.