Fuseaux horaires : EST (UTC -5), CST (UTC -6), MST (UTC -7), PST (UTC -8), AST (UTC -4), NST (UTC -3:30)

Arsenal Studios se développe et recherche un Développeur Backend Web à temps plein. Votre rôle principal sera de contribuer à la création de sites web, d’applications web et d’intégrations pour notre entreprise de développement sur mesure en pleine croissance, en collaboration avec nos équipes internes de design, de développement et de stratégie. Vous créerez de nouvelles solutions et améliorerez ou maintiendrez les systèmes existants qui soutiennent des initiatives marketing à long terme.

Important : Pour le moment, nous ne pouvons recruter que des personnes résidant aux États-Unis, au Canada ou au Mexique. Ce n’est pas un poste de design, mais la curiosité et l’intérêt pour la collaboration interdisciplinaire sont appréciés.

Dans ce poste, vous travaillerez avec nos équipes internes pour construire, personnaliser et configurer des sites web via WordPress, HubSpot et d’autres systèmes de gestion de contenu, ainsi que pour développer des applications web à l’aide des technologies décrites ci‑dessous.

À propos de travailler chez Arsenal Studios
Arsenal Studios est une agence éthique de marketing digital qui fonctionne en télétravail depuis ses débuts. Depuis 2008, notre croissance repose sur la qualité de notre travail et sur des relations honnêtes et collaboratives avec nos clients. Beaucoup collaborent avec nous sur de nombreux projets grâce à notre expertise et à notre capacité à résoudre les problèmes.

Culture
Vous devez être honnête, sincère, sympathique et à l’aise pour communiquer par téléphone, courriel et visioconférence. Nos valeurs communes incluent :

• Passion pour l’apprentissage : être autonome et désireux de partager vos connaissances
• Responsabilité : tenir nos engagements, dans les délais et le budget
• Travail d’équipe : nous nous soutenons mutuellement et réussissons ensemble
• Agilité : gérer des projets variés dans différents secteurs et environnements techniques
• Attitude positive : une ambiance constructive, sans négativité chronique
• Respect : valorisation du temps de chacun, peu de réunions inutiles, communication claire
• Acceptation : accueillir chacun tel qu’il est et viser des objectifs communs

Environnement de travail à distance
Nous sommes entièrement en télétravail depuis 2008 et pouvons embaucher partout en Amérique du Nord. Nous suivons les horaires de bureau de la côte Est, avec une certaine flexibilité.

Rôle et exigences
Nous recherchons un Développeur Web à distance, à temps plein, avec une solide expérience en PHP et JavaScript. Un minimum de deux ans d’expérience professionnelle est requis, ainsi qu’un intérêt pour la création d’applications efficaces et faciles à maintenir. La connaissance d’Angular ou de NestJS est un plus, tout comme la maîtrise du CSS. Si vous êtes rigoureux, proactif et autonome, nous serions ravis de vous connaître.

Nous travaillons sur plusieurs projets en parallèle. Trois réunions de coordination hebdomadaires sont prévues, avec des sessions supplémentaires au besoin. Après l’intégration, vous recevrez des tâches de développement. Le soutien et la revue de code sont disponibles, mais l’initiative et une communication claire sont indispensables.

Responsabilités clés :
• Développer des applications, API et systèmes backend en PHP et JavaScript
• Assurer la maintenance des applications existantes
• Participer à la migration de projets anciens vers des technologies modernes, souvent du PHP vers le JavaScript
• Contribuer à la création d’outils de build, de tests automatisés et de workflows
• Développer des fonctionnalités personnalisées pour des sites marketing (souvent via des CMS comme WordPress, HubSpot, Wagtail, etc.)
• Produire un code propre, performant et durable
• Rédiger une documentation claire et structurée
• Participer aux revues de code en tant que contributeur et évaluateur
• Communiquer efficacement via Slack, visioconférences et outils de gestion de projet

Qualifications :
• Minimum 2 ans d’expérience professionnelle en développement web, principalement en PHP et JavaScript backend
• Excellentes capacités de communication et comptes rendus clairs
• Forte aptitude à résoudre les problèmes et attention aux détails
• Bonne qualité rédactionnelle pour documentation, commentaires et mises à jour
• Maîtrise de Git, Bash ou outils CLI similaires, et VS Code ou IDE comparable
• Connaissance des API REST et modèles similaires

Atouts appréciés :
• Angular et/ou NestJS
• Doctrine
• Développement de thèmes WordPress
• Wagtail / Python / Django
• Node.js
• Conception et développement d’API
• Frameworks ORM
• Outils de build modernes (WebPack, SnowPack…)
• Développement de sites et d’applications web

Connaissances souhaitées :
• HTML, CSS, JavaScript frontend
• SQL

Pourquoi nous rejoindre
Nous sommes une petite équipe énergique et solidaire avec une excellente fidélisation des clients et employés. Nos projets sont uniques, souvent très différents les uns des autres, notamment grâce à notre forte présence dans les secteurs de l’éducation et du non lucratif.

Il s’agit d’un tout nouveau poste créé pour soutenir notre croissance. Vous ne remplacerez personne. Notre équipe étant stable et satisfaite, les recrutements sont rares, ce qui fait de cette opportunité quelque chose d’exceptionnel.

Sur le plan humain, nous sommes un groupe soudé qui veille au bien-être de chacun. Votre travail ne sera jamais exploité, et votre bonheur comme votre développement comptent réellement pour nous.

Un environnement sûr et bienveillant
La diversité et l’inclusion sont au cœur de nos valeurs. En tant qu’agence créant des produits pour un public varié, notre équipe doit refléter cette diversité. Nous accueillons et soutenons les personnes de tous horizons, sans discrimination liée à la race, l’origine, le statut socio-économique, l’orientation sexuelle, l’identité de genre, l’âge, le statut de vétéran, la religion, les croyances ou toute autre caractéristique.

Rémunération et avantages
En tant que petite entreprise, nous adaptons nos avantages à vos besoins. Nous proposons des salaires compétitifs, une excellente assurance santé si vous souhaitez y adhérer, et un budget annuel pour l’équipement. Indiquez dans votre lettre de motivation ce qui compte pour vous (plus de congés, rémunération additionnelle à la place de l’assurance, etc.) et nous bâtirons ensemble un package qui soutient votre réussite à long terme.

• Salaire compétitif
• 40 heures hebdomadaires avec horaires flexibles
• Poste 100 % à distance
• Culture inclusive et bienveillante
• Congé parental
• 25 jours de congés annuels dès l’entrée (2 semaines standard + 3 jours flexibles + 12 jours fériés + congés supplémentaires chaque année + temps libre négociable)
• Allocation pour matériel et fournitures
• Budget pour formation professionnelle et conférences
• Assurance santé de qualité avec contribution employeur ou compensation supplémentaire si refusée

Processus de candidature

Candidature
Si ce poste vous convient, envoyez une lettre de motivation, un CV et un portfolio ou liens vers vos travaux à l’adresse indiquée.

Examen et test technique
Nous enverrons quelques questions préliminaires suivies d’un test de code à faire chez vous (environ 30 minutes). C’est la seule évaluation technique, et si vous poursuivez le processus, vous serez rémunéré pour votre temps, quel que soit le résultat. Cela nous aide à éviter les bots et les candidatures frauduleuses.

Entretien initial
Une courte discussion avec la direction pour vérifier l’adéquation culturelle et les attentes projet.

Entretien avec votre futur responsable
Rencontre avec l’équipe de direction technique : aperçu des missions quotidiennes, des projets à venir et évaluation des compétences. Vous présenterez des exemples de code et expliquerez vos expériences.

Rencontre avec vos pairs
Table ronde virtuelle avec l’équipe complète pour échanger librement jusqu’à ce que toutes les parties se sentent en confiance et alignées.