Senior-Designer für Accessoires und Weichwaren

last updated February 4, 2026 18:57 UTC

Whoop

HQ: On-site

  • OFF: Boston, MA
  • Full-Time
  • Design

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Bei WHOOP verfolgen wir das Ziel, die menschliche Leistungsfähigkeit zu steigern und die Gesundheitsspanne zu verlängern. Unsere Produkte unterstützen Mitglieder dabei, ihr tägliches Leben und ihr langfristiges Wohlbefinden zu verbessern, indem sie ihnen tiefere Einblicke in ihren Körper ermöglichen. Als Senior Industrial Designer mit Fokus auf Accessoires und Soft Goods gestaltest du die Zukunft unseres Wearable-Ökosystems mit – durch die Entwicklung hochwertiger, nutzerorientierter Produkte, die sich nahtlos in den Alltag einfügen und zugleich Innovation in Leistung, Komfort und Design vorantreiben.

Diese Position erfordert eine vorausschauende, detailorientierte Designpersönlichkeit mit nachweislicher Erfahrung in Accessoires, Textilien und Wearables. Du leitest wichtige Designinitiativen, betreust juniorige Teammitglieder und übernimmst die Verantwortung für den gesamten Prozess von der Konzeptentwicklung bis zum Produktlaunch für ein breites Spektrum physischer Produkte, die das WHOOP Erlebnis prägen.

VERANTWORTLICHKEITEN:
• Leitung des Designs für verschiedene Projekte im Bereich Accessoires und Soft Goods, einschließlich Performance-Wearables, Armbänder, Ladegeräte, Hüllen, Reiseartikel, Verpackungen und verwandter Produkte.
• Verantwortung für den gesamten Designprozess von Recherche und Skizzen über Prototyping und Verfeinerung bis hin zur finalen Produktion.
• Entwicklung nutzerzentrierter Lösungen basierend auf Verhalten, Erkenntnissen, Ergonomie, Materialien und Leistungsanforderungen.
• Enge Zusammenarbeit mit den Teams für Apparel & Accessories, Product Marketing, Hardware, Sourcing und Development, um ganzheitliche Produkterlebnisse zu schaffen.
• Innovation im Umgang mit Stoffen, Besätzen, Soft-Konstruktionen und hybriden Hard/Soft-Systemen unter Anwendung fundierten Wissens über Nähen, Laminieren, Formen, Verbinden und skalierbare Fertigung.
• Mentoring von Junior Designern und Beitrag zur Weiterentwicklung der kreativen Standards und Denkansätze des Teams.
• Erstellung aussagekräftiger visueller Darstellungen, Renderings und Präsentationen für interne Abstimmung und Kommunikation mit Führungskräften.
• Zusammenarbeit mit internationalen Fertigungspartnern, um sicherzustellen, dass die Produkte den WHOOP Standards für Qualität, Innovation und Ästhetik entsprechen.

QUALIFIKATIONEN:
• 5–8 Jahre Erfahrung im Industrial Design mit starkem Schwerpunkt auf Accessoires, Soft Goods oder Wearable-Technologie.
• Ein Portfolio, das ausgereifte Formgebung, nutzerorientiertes Design und hochwertige Soft-Goods-Umsetzungen zeigt.
• Sicherer Umgang mit 2D-Tools (Illustrator, Photoshop, Figma) und 3D-Tools (SolidWorks, Keyshot, 3D-Druckplattformen) sowie mit KI-Designwerkzeugen.
• Fundiertes Wissen über Performance-Textilien, Konstruktionsmethoden und Soft-Hard-Integration.
• Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Designprogramme eigenständig zu führen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Lieferanten und der Steuerung internationaler Fertigung.
• Kombination aus praktischem Handwerk, starkem Designverständnis und ausgeprägter Teamorientierung.
• Hohe Organisationsfähigkeit und Wohlfühlen in einer dynamischen, wachsenden Umgebung.
• Standort in Boston, mit vier Tagen pro Woche im Büro.

Diese Rolle ist in WHOOPs Büro in Boston, MA angesiedelt. Bewerber müssen bereit sein, bei Bedarf umzuziehen.

Auch wenn du nicht alle Anforderungen erfüllst, ermutigen wir dich, dich zu bewerben. WHOOP schätzt Charakter ebenso wie Erfahrung und setzt sich für ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld ein.

WHOOP ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, und nimmt an E‑Verify zur Überprüfung der Beschäftigungsberechtigung teil. In Massachusetts dürfen Arbeitgeber keine Lügendetektortests als Voraussetzung für eine Einstellung verlangen; Verstöße ziehen straf- und zivilrechtliche Konsequenzen nach sich.

Unsere Vergütungsphilosophie ist darauf ausgelegt, herausragende Talente durch wettbewerbsfähige Grundgehälter, bedeutende Beteiligungen und konsistente, mission‑ und werteorientierte Vergütungspraktiken zu gewinnen und zu halten.

Die Gesamtvergütung umfasst Grundgehalt, Beteiligungen und Zusatzleistungen, wobei Beteiligungen ein zentraler Bestandteil sind, der Mitarbeitende mit dem langfristigen Erfolg von WHOOP verbindet.

Das Gehaltsspanne für diese Vollzeitstelle in den USA liegt zwischen 104.000 und 156.000 US‑Dollar. Die tatsächliche Vergütung hängt von Fähigkeiten, Erfahrung, Leistung und relevanter Ausbildung ab. Die ausgewählte Person erhält zudem Zusatzleistungen und ein großzügiges Beteiligungspaket.

Vergütungsspannen können im Laufe der Zeit abhängig von Marktbedingungen und organisatorischen Bedürfnissen angepasst werden. Während die meisten Angebote am unteren Ende der Spanne beginnen, richtet sich die endgültige Vergütung nach der Qualifikation und Eignung der Bewerbenden.

Weitere Informationen über WHOOP findest du unter dem bereitgestellten Link.

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