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¿Buscas formar parte de uno de los proyectos de infraestructura vial y transporte más importantes del país? En Job&talent estamos buscando un Profesional SST clave para asegurar el cumplimiento de los ANS y la gestión documental de contratistas en obra civil masiva.

Tu misión principal será actuar como el motor estratégico y administrativo desde oficina, garantizando que los exigentes estándares contractuales y los tiempos de reporte de la interventoría se cumplan a cabalidad, apoyando directamente al personal técnico en campo

Tus principales desafíos:

  • Gestión crítica en tiempo real: Liderar el protocolo de reporte inmediato ante accidentes o incidentes bajo ventanas de tiempo estrictas de nivel contractual (Notificación inicial a los 20 minutos, reporte con registro fotográfico a la hora y envío formal de FURAT, carta a EPS e incapacidad en un límite estricto de 2 horas).

  • Control y flujo documental: Administrar y estructurar el expediente digital de cada trabajador (10 documentos específicos) para su correcto cargue en la plataforma PSC (Project Control System) antes del cierre de mes.

  • Logística de firmas y habilitaciones: Coordinar la triangulación y recolección de firmas manuscritas adicionales con los líderes de SST del consorcio, la Interventoría y la Superintendencia de obra según el frente asignado.

  • Aseguramiento de Calidad: Garantizar una política de cero errores (sin tachones ni enmendaduras) en las transcripciones para evitar la invalidez de los cargues de personal.

  • Control de tiempos de ingreso: Gestionar las altas de personal en los tiempos del negocio (2 días hábiles para personal sin formación SENA y 15 días calendario para personal formado como paleteros).

¿Qué buscamos?

  • Profesional en Salud y Seguridad en el Trabajo (SST), deseable con conocimientos o experiencia en gestión ambiental.

  • Licencia de SST vigente.

  • Experiencia previa en proyectos de salud y seguridad en el trabajo, deseable en infraestructura, obra civil pesada o manejo estricto de contratistas bajo interventorías exigentes.

  • Perfil altamente organizado, con atención al detalle y capacidad de respuesta inmediata bajo presión.

We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
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