A Piton Labs está contratando um(a) Engenheiro(a) de Software Sênior em tempo integral. Estamos buscando alguém que possa liderar o desenvolvimento full-stack, com ênfase maior em engenharia de backend. Você deve ter experiência prática sólida construindo e trabalhando com infraestrutura de nuvem. Experiência em startups — por meio de projetos pessoais ou empresas em estágio inicial — é uma vantagem. Preferimos candidatos localizados em fusos horários de GMT‑8 a GMT‑3 (Costa Oeste dos EUA), embora possamos considerar outras regiões dependendo do encaixe.

### Responsabilidades e Escopo Técnico
Na Piton Labs, você vai colaborar tanto com startups quanto com organizações maiores para enfrentar seus problemas técnicos mais desafiadores. Você precisará lidar com ambiguidade e complexidade, apoiando os clientes enquanto desenvolvem produtos e ajudando a determinar o que realmente deve ser construído. Esta função não se limita a concluir tarefas de uma lista — você também ajudará a definir prioridades e a concentrar esforços no que mais importa para nossos clientes.

Não exigimos uma stack específica de tecnologias, mas a maior parte do trabalho utiliza TypeScript, React e Go. A infraestrutura de nuvem normalmente é construída na AWS, embora alguns clientes usem outros provedores. Você deve ter pelo menos cinco anos de experiência com stacks amplamente utilizadas para aplicações web, bancos de dados relacionais e frameworks modernos de frontend. Experiência com as ferramentas de nossa preferência é benéfica, mas não obrigatória. Você deve entregar consistentemente código confiável e bem testado.

Uma semana típica pode incluir:
– Construção de interfaces avançadas para aplicações web ou mobile
– Desenho e implementação de uma camada de API serverless para novos produtos
– Uso de ferramentas de infraestrutura como código para criar e implantar ambientes na nuvem
– Atualização das partes interessadas dos clientes sobre novos recursos

### Perfil do(a) Candidato(a) Ideal
Você é independente, proativo(a) e tem entusiasmo genuíno por construir software. Você gosta de resolver problemas e de aprimorar continuamente suas habilidades técnicas. Você deve ter:
– **Mentalidade prática:** foco em resolver problemas, entregar valor e ser criativo(a) quando isso importa
– **Responsabilidade:** assumir a responsabilidade pelos resultados, considerando fatores técnicos e humanos
– **Experiência profunda:** 5+ anos em projetos diversos com crescimento contínuo
– **Adaptabilidade:** adotar novas tecnologias em vez de se limitar a uma única área

### Política de Trabalho Remoto
– A equipe é totalmente remota, sem local de escritório
– Autorização legal para trabalho nos EUA e residência atual nos EUA são preferidas
– Próxima preferência: candidatos do Canadá, Uruguai ou Paraguai
– Você precisa sobrepor o horário da Costa Leste dos EUA em 4–6 horas por dia
– Nômades digitais são bem-vindos; sua localização pode ser flexível

### Por que Juntar-se a Nós
– **Remuneração competitiva:** US$ 140.000 para candidatos locais nos EUA
– **Bônus trimestral ligado à lucratividade da empresa:** tipicamente entre US$ 2.500 e US$ 5.000
– **Quatro semanas de folga remunerada**
– **Vaga totalmente remota**
– **Boa relação entre vida pessoal e trabalho:** apoio a iniciativas rápidas de startup sem abrir mão dos seus fins de semana
– **Cultura flexível:** menos reuniões e menos sobrecarga de coordenação, com alta confiança na forma como você entrega

Se você tiver interesse, entre em contato conosco usando os detalhes abaixo para que possamos organizar conversas adicionais.