Positionsübersicht: Werde Teil eines kleinen, dynamischen Entwicklungsteams, das wichtige Anwendungen entwickelt, die die Reisetätigkeit von Universitätsmannschaften im ganzen Land unterstützen – von regulären Saisonreisen bis hin zu Meisterschaftsevents. Ob du in der IT oder in einem anderen Bereich arbeitest, dich erwartet ein kollaboratives Umfeld, in dem Menschen wirklich gerne zusammenarbeiten. In dieser Rolle beginnst du damit, bestehende ColdFusion-basierte Webanwendungen kennenzulernen und zu unterstützen, die von Mitarbeitern und Kunden genutzt werden. Mit der Zeit sammelst du außerdem Erfahrung mit weiteren Entwicklungsplattformen, die bestehende Legacy-Systeme ergänzen oder langfristig ablösen können. Wenn du bereits umfassende ColdFusion-Kenntnisse hast und eine positive Umgebung suchst, um deine Fähigkeiten weiter auszubauen, könnte dies die ideale Position für dich sein.

Was dich in dieser Rolle erwartet

Anwendungswartung und Performance:
• Sicherstellung einer durchgängigen Verfügbarkeit aller internen und externen Anwendungen
• Einhaltung von SLA-Vorgaben von der Fehleridentifikation bis zur Behebung
• Regelmäßige Codeüberprüfung und -optimierung zur Sicherstellung hoher Performance und starker Sicherheit

Feature-Entwicklung:
• Jährliche Lieferung wichtiger neuer Funktionen oder Erweiterungen zur Unterstützung der Produktstrategie und der Anforderungen der Stakeholder
• Führung der Entwicklung und Integration eines bedeutenden neuen Moduls oder Dienstes innerhalb des ersten Jahres, um den Mehrwert des Portals für Kunden zu erhöhen

Teamzusammenarbeit und Führung:
• Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement- und Kundenserviceteams, um sicherzustellen, dass die Entwicklung den Bedürfnissen und Rückmeldungen der Nutzer entspricht

Innovation und kontinuierliche Verbesserung:
• Umsetzung von mindestens zwei wesentlichen Prozess- oder Technologieverbesserungen pro Jahr zur Steigerung von Effizienz oder Produktqualität
• Aktives Verfolgen von Branchentrends und neuen Webtechnologien sowie Bewertung ihrer Relevanz für aktuelle und zukünftige Projekte
• Als Teil von Short’s Travel Management gelegentliche Unterstützung anderer Abteilungen oder Übernahme zusätzlicher Aufgaben außerhalb des üblichen Verantwortungsbereichs zur Unterstützung des Unternehmens und seiner Kunden

Kompetenzen:
• Analytisches Denken und die Fähigkeit, verwertbare Erkenntnisse aus komplexen Daten zu gewinnen
• Kreative Problemlösungskompetenz
• Eigeninitiative und proaktives Erkennen von Problemen und Verbesserungsmöglichkeiten
• Technische Versiertheit und schnelle Auffassungsgabe für neue Tools und Methoden
• Hohe Detailgenauigkeit und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamorientierung und Verständnis für abteilungsübergreifende Anforderungen
• Klare Kommunikation und die Fähigkeit, komplexe Konzepte verständlich zu vermitteln
• Flexibilität und Anpassungsfähigkeit bei wechselnden Prioritäten

Anforderungen

Technische Fähigkeiten

Erforderlich (Coldfusion-Rolle):
• Erfahrung mit anderen Programmiersprachen, bevorzugt .NET oder React-Frontend-Entwicklung
• Fundierte Kenntnisse in ColdFusion, einschließlich CFML, CFCs und CFScript
• Starke Grundlagen in Webtechnologien wie HTML, CSS, JavaScript, AJAX und SQL-Datenbanken
• Erfahrung mit ColdFusion-Frameworks, Git oder anderen Versionskontrollsystemen sowie REST- oder SOAP-Diensten

Bevorzugt:
• Erfahrung im Umgang mit Reisedaten
• Vertrautheit mit SQL Server und Salesforce als Datenquellen
• Erfahrung in der Entwicklung KI-gestützter Funktionen
• Bachelor-Abschluss in Data Science, Informatik, Informationssystemen oder einem verwandten Bereich

Short’s Travel Management (STM) ist ein familiengeführtes, frauen­eigenes Privatunternehmen, das sich auf Sportreisen spezialisiert hat, einschließlich Teamreisen, Recruiting-Reisen, Gruppenhotelbuchungen, Bus- und Flugcharter. Wir unterstützen jedes Jahr Hunderte von Sportabteilungen und transportieren mehr Studierende und Athleten als jedes andere Travel-Management-Unternehmen. Unsere Mission ist es, das Reiseerlebnis zu, während und von Events zu verbessern. Wenn ihr gewinnt, gewinnen wir alle.

Unser Team steht für Innovation, exzellenten Service und starke Zusammenarbeit, Leidenschaft und Engagement in jeder Kundenpartnerschaft. Wir arbeiten mit unseren Kunden zusammen, um maßgeschneiderte Reiseprogramme zu entwickeln, die Effizienz steigern und den Mehrwert maximieren.

Vergütung und Leistungen:
• Wettbewerbsfähiges Gehalt abhängig von Erfahrung
• Kranken-, Zahn- und Augenversicherung
• Lebens- und Invaliditätsversicherung
• 401(k)-Plan
• Bezahlte Freizeit

Short’s Travel Management ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit.

Dieses Unternehmen nutzt E‑Verify und übermittelt der Bundesregierung die Informationen aus deinem Formular I‑9, um deine Arbeitsberechtigung in den USA zu bestätigen.

Vergütungsdetails: 00 Jahresgehalt