Aircall 是全球领先的客户沟通与智能平台，为成长型企业提供支持。全球超过 20,000 家企业信赖 Aircall，它将语音和数字渠道整合为统一体验，并可与主流 CRM 及 100 多种业务工具实现一键集成。借助实时 AI 洞察、AI 智能代理和自动化能力，Aircall 帮助销售和客服团队减少日常重复性工作、识别业务机会，并提供卓越的客户体验。Aircall 在巴黎、纽约、旧金山、悉尼、马德里、伦敦、柏林、西雅图和墨西哥城设有办公室，拥有 600 多名全球团队成员，正在重新定义企业与客户的互动方式，推动更智能的沟通、更牢固的关系和更可衡量的成效。

Aircall 的工作方式：我们坚持以客户为先，持续学习，并追求卓越成果。我们重视开放协作、责任意识，以及快速且有信心地做出明智决策。如果你喜欢节奏快、以团队为导向、重视好奇心与信任、并期望产生实际影响的工作环境，你会在这里如鱼得水。

我们正在寻找一位高度组织化且积极主动的行政主管，协助 CEO 和高层领导推动关键业务重点、统筹跨团队项目，并管理并购相关工作。

主要职责：
• 构建并管理企业运作节奏，设计流程以确保日常运营顺畅，其中包括协调高管会议和业务审查，以确保与公司目标保持一致。
• 推动战略项目落地，将高层目标转化为可执行计划，协调跨部门团队、分配资源并监督项目交付。
• 负责公司发展（并购）的运营环节，包括机会筛选和尽职调查，确保执行顺畅并符合公司增长战略，同时在尽调阶段协调相关团队。
• 直接支持 CEO，处理临时任务、组织并分配紧急工作，并与高层管理者合作执行关键优先事项。

任职要求：
• 5 年以上银行、财务管理或咨询相关经验
• 商业管理、管理学、计算机科学等相关领域的学士学位
• MBA 优先

薪资范围：每年 180,000 至 230,000 美元，不含股权和额外福利。实际薪酬将依据技能、经验和资质确定。

Aircall 正在不断发展。我们正在开创新的道路，并欢迎拥有建设者思维的人加入。

与我们共同成长：Aircall 是一个鼓励勇气、责任感、追求卓越并乐于接受挑战的地方。

我们致力于打造一个优秀人才彼此信任、共同成功的环境。Aircall 能让人充分发挥潜力，现在正是加入我们的最佳时机。

加入我们的理由：
• 在 Aircall 的关键发展阶段加入，拥有巨大成长空间和机遇
• 注重工作与生活平衡
• 节奏快、富有创业精神且高度协作的工作环境
• 员工来自 45+ 个国家，具备全球化、多元文化视野
• 具有竞争力的薪酬和股权
• 全额覆盖的医疗、牙科和视力保险
• 公司匹配的 401(k) 退休计划
• 无限制带薪休假
• 健康、网络和育儿补贴
• 丰厚的育儿假政策

多元、公平与包容声明：
在 Aircall，无论背景、身份、出身或取向如何，多元、公平与包容都是我们文化的重要组成部分。我们致力于营造一个让每个人都有归属感的工作环境，打造一个多元的社区，让人们彼此学习、彼此尊重，并获得平等的发展机会。我们不断挑战自我，坚持这些原则，保持开放的对话，并认识到我们始终有更多可以学习和改进的空间。

如需了解我们如何处理候选人数据，请参阅《候选人隐私声明》。