Piton Labs recherche un(e) enthousiaste Représentant(e) Développement Commercial (Business Development Representative) alors que nous entrons dans notre prochaine phase d’expansion. En tant que première personne à occuper ce rôle, vous jouerez un rôle clé dans la croissance de notre base clients et dans la création de nouveaux partenariats stratégiques. Les candidat(e)s situés entre GMT-8 (côte Ouest des États-Unis) et GMT-3 sont particulièrement privilégiés, même si d’autres profils peuvent être envisagés au cas par cas.

**RESPONSABILITÉS ET ATTENTES**
Vous participerez à l’ensemble du cycle de vente — de la prise de contact avec des prospects à la conclusion de contrats — avec le soutien de notre équipe fondatrice. Vous n’avez pas besoin d’une expertise technique approfondie, mais une compréhension de base du développement logiciel et du secteur technologique vous aidera à communiquer clairement notre valeur aux prospects.

Vos principales responsabilités incluent :
– Identifier et contacter de nouveaux clients potentiels
– Représenter Piton Labs lors de réunions, d’événements et de conférences
– Concevoir et exécuter des stratégies commerciales pour nos marchés clés (startups et innovation au sein d’entreprises)
– Collaborer avec l’équipe d’ingénierie pour transmettre les données et les besoins des clients
– Construire et entretenir de solides relations avec les clients grâce à une communication régulière
– Réaliser des présentations et des démonstrations montrant comment nos solutions résolvent les problèmes des clients

**À PROPOS DE VOUS**
Vous êtes une personne motivée, avec une solide expérience en développement commercial. Vous créez naturellement des relations et savez les maintenir. Vous excellez dans :
– **Prise d’initiative :** vous voulez faire avancer le processus et contribuer à façonner la croissance de l’entreprise
– **Développement de relations :** vous savez créer des alliances et transformer des contacts en clients
– **Pensée stratégique :** vous comprenez la dynamique du marché et pouvez positionner efficacement notre technologie
– **Culture tech :** vous n’avez pas besoin d’être ingénieur(e), mais vous connaissez suffisamment bien l’écosystème numérique pour communiquer clairement notre valeur

Si vous vous reconnaissez, nous serions ravis d’en discuter.

**EXIGENCES GÉNÉRALES**
– Anglais natif ou courant
– 4+ ans d’expérience en développement commercial, idéalement dans un environnement lié à la tech
– Preuves de réussites avérées dans la génération de nouveaux revenus

**POLITIQUE DE TRAVAIL À DISTANCE**
– Poste entièrement à distance, sans bureau physique
– Préférence pour les candidat(e)s aux États-Unis disposant d’une autorisation de travail
– Priorité secondaire pour les candidat(e)s au Canada, en Uruguay ou au Paraguay
– Capacité à chevaucher le fuseau horaire de la côte Est des États-Unis pendant 4 à 6 heures la plupart des jours
– Convient aux digital nomads, sans exigence de lieu fixe

**POURQUOI NOUS REJOINDRE**
– Salaire de base compétitif + commissions illimitées
– Quatre semaines de congés payés
– Travail à 100% à distance
– Un excellent équilibre vie professionnelle/vie personnelle — même en collaborant avec des startups en pleine croissance, sans travailler le week-end

Si vous êtes motivé(e) à nous aider à accélérer notre croissance et que vous pensez pouvoir avoir un impact réel, contactez-nous et discutons-en.