A Piton Labs está buscando um(a) Representante de Desenvolvimento de Negócios dedicado(a) e confiável para ajudar a empresa a entrar em uma nova fase de crescimento. Como a primeira contratação nesse cargo, você terá um papel-chave em duas frentes: expandir nossa base de clientes e construir relacionamentos estratégicos de parcerias. Preferimos especialmente candidatos nos fusos GMT-8 a GMT-3 (cobrindo a Costa Oeste dos EUA), mas consideraremos outras regiões caso a caso.
### Responsabilidades e Requisitos
Você participará de todo o ciclo de vendas — desde o desenvolvimento de leads até o fechamento de contratos — com amplo suporte da equipe fundadora. Embora não seja necessário ter uma formação técnica profunda, ter algum conhecimento de desenvolvimento de software e entender a indústria de tecnologia vai ajudá-lo(a) a comunicar com clareza nosso valor para clientes em potencial.
Suas principais responsabilidades incluem:
– Gerar leads e contatar proativamente novos prospects
– Representar a Piton Labs em reuniões, eventos e conferências do setor
– Criar e executar uma estratégia de vendas focada nos mercados centrais (startups e equipes de inovação em empresas)
– Colaborar com a equipe de engenharia para compartilhar insights e requisitos dos clientes
– Manter e aprofundar relacionamentos com clientes por meio de comunicação contínua
– Realizar demos e apresentações da solução para ajudar os clientes a entender como nossa oferta resolve seus problemas
### Sobre Você
Você é proativo(a) e orientado(a) a metas, com forte experiência em desenvolvimento de negócios e excelentes habilidades de construção de relacionamentos. O que fará você se destacar:
– Mentalidade de dono(a): você quer liderar todo o processo e ajudar a impulsionar o crescimento da empresa
– Força em construção de relacionamentos: você consegue desenvolver parcerias e transformar sua rede em clientes
– Pensamento estratégico: você entende a dinâmica do mercado e consegue posicionar o valor da nossa tecnologia de forma eficaz
– Conforto em um domínio técnico: embora você não seja engenheiro(a), está familiarizado(a) com ecossistemas digitais e de tecnologia e consegue explicar claramente nosso valor
Se essas características fazem sentido para você, gostaríamos de conectar.
### Requisitos Básicos
– Inglês em nível nativo
– 4+ anos de experiência em desenvolvimento de negócios, de preferência com experiência no setor de tecnologia
– Histórico comprovado de desenvolvimento bem-sucedido de novos negócios
### Política de Trabalho Remoto
– Totalmente remoto, sem escritório presencial
– Prioridade para candidatos com autorização de trabalho nos EUA
– Candidatos do Canadá, Uruguai ou Paraguai podem ser considerados como opção secundária
– A maior parte dos dias de trabalho deve coincidir com o horário da Costa Leste dos EUA em pelo menos 4–6 horas
– Ideal para nômades digitais sem localização fixa de escritório
### Por que se juntar a nós
– Remuneração competitiva: salário base + comissão sem teto
– Quatro semanas de folga remunerada
– Trabalho totalmente remoto
– Excelente equilíbrio entre vida pessoal e profissional — parceria com uma startup em rápido crescimento, sem trabalho aos fins de semana
Se você quer nos ajudar a crescer e acredita que pode causar um impacto concreto, entre em contato para saber mais.
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