Stellenübersicht
Wir suchen eine äußerst organisierte und detailorientierte Datenerfassungskraft zur Verstärkung unseres wachsenden Remote-Teams. Diese Position ist entscheidend dafür, dass unsere internen Systeme korrekt, aktuell und zuverlässig bleiben. Die ideale Person ist eigenständig, verantwortungsbewusst und fühlt sich in einem schnelllebigen Remote-Umfeld wohl.

In dieser Rolle erfassen, aktualisieren, überprüfen und verwalten Sie unterschiedliche Datenarten und stellen dabei höchste Genauigkeit und Vertraulichkeit sicher. Diese Tätigkeit eignet sich besonders für Personen mit schnellen Schreibfähigkeiten, ausgeprägtem Blick fürs Detail und echtem Interesse an der Arbeit mit Daten.

20–30 USD pro Stunde

Wesentliche Aufgaben
• Präzise Eingabe großer Datenmengen in Datenbanken, Tabellen und CRM-Systeme
• Prüfung und Validierung von Daten zur Identifizierung von Fehlern, Unstimmigkeiten oder fehlenden Angaben
• Pflege und Aktualisierung bestehender Datensätze zur Sicherstellung der Datenqualität
• Durchführung routinemäßiger Qualitätskontrollen und Korrekturen
• Organisation und Verwaltung digitaler Dokumente und Dateien
• Erstellung von Berichten und Zusammenfassungen für das Management
• Einhaltung bestehender Datenverwaltungs- und Sicherheitsrichtlinien
• Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und Vorgesetzten zur Einhaltung von Fristen
• Strikter Schutz vertraulicher Informationen

Erforderliche Qualifikationen
• Abgeschlossene Schulausbildung oder gleichwertiger Abschluss (höherer Abschluss von Vorteil)
• Erfahrung in der Datenerfassung, Verwaltung oder ähnlichen Tätigkeiten ist wünschenswert
• Gute Schreibgeschwindigkeit (mindestens 40–50 Wörter pro Minute)
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel, oder Google Workspace
• Ausgezeichnete Genauigkeit und hohe Aufmerksamkeit fürs Detail
• Fähigkeit, selbstständig und ohne enge Anleitung zu arbeiten
• Starke Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten
• Zuverlässiger Internetzugang sowie eigener Computer oder Laptop

Vorteile und Zusatzleistungen
• Vollständig remote – Arbeiten von überall aus
• Flexibler Zeitplan mit Vollzeit- oder Teilzeitmöglichkeiten
• Wettbewerbsfähige stundenbasierte Vergütung oder Gehalt
• Leistungsabhängige Boni und Prämien
• Bezahlte Einarbeitung und Schulung
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Aufstieg
• Unterstützende und kooperative Remote-Arbeitskultur