关于该职位的工作内容及其独特之处：

• 负责日常媒体运营，处理内部团队及外部合作伙伴的交付物。

• 管理创意审核流程，包括视频、音频及户外（OOH）素材的审批与落地执行（trafficking）；并与相关方协同沟通时间节点与交付要求。

• 运行媒体追踪、预算及报告流程，确保数据准确并按时交付。

• 支持财务与开票工作流，并管理与媒体相关的合同。

• 在所有交付物中保持高质量标准，包括媒体追踪（表现、竞品、投放等）、创意资产、媒体计划、促销活动、会议纪要及排程。

• 与创意团队紧密协作：管理文案更新、共享反馈，并推动项目整体落地执行。

你需要具备：

• 1–2 年媒体代理机构和/或绩效营销领域经验。

• 出色的组织与项目管理能力，注重细节。

• 能够同时管理多个项目并按期完成。

• 熟悉媒体投放策划、创意工作流程以及项目管理工具。

• 良好的沟通能力，能够与跨职能团队高效协作。

如果你还具备以下条件会更好：

• 有服务 D2C 品牌的经验。

• 热爱体育及体育文化。

该职位的目标起薪区间为 70,000—80,000 美元，另有目标股权激励。最终基本薪资将根据候选人的技能与经验等因素确定。

我们能为你提供：

• 无限制带薪休假（我们非常灵活，除了 NFL 赛季开始前的前几周以及赛季期间）

• 16 周全薪育儿假

• 500 美元居家办公补贴

• 以远程为先、紧密连接的企业文化，拥有高度投入的分布式团队

• 为员工及被抚养人提供 401(k) 配比 5%、FSA，以及公司支付的健康、牙科与视力保险方案

LI-REMOTE
$50,000 — $80,000/年