Spotify 正在寻找充满热情的学生：热爱音乐，并且有强烈的进取心，渴望走得更远。这不仅仅是一份普通实习。我们的带薪项目将让你深入了解在 Spotify 工作的真实体验，并有机会亲身参与这家快速成长公司的技术层面。今年夏天的实习预计持续约 10 周，将于 2026 年 6 月中旬开始。

我们目前正在招募一位热情的**法律实习生（Law Intern）**，加入我们夏季的法务团队。我们帮助并指导组织运用法律来实现商业目标、保障公司的权利，并确保符合法律与监管要求。你将支持我们的使命：在法律风险与机遇之间取得平衡——确保我们拥有与内容相关的必要法律权利，并使 Spotify 能够构建用户信任并乐于使用的产品与服务——同时保护我们的声誉与价值观。

**你将做什么**
– 与法务部门不同领域的律师合作（包括但不限于专注于原创内容、隐私与诉讼的团队），以支持重要的法律事务。
– 协助起草合同、交易摘要、法律意见书以及其他法律文件。
– 开展法律研究。

**你是谁**
– 你目前正在攻读法律学士（LLB）和/或法律硕士（LLM）。
– 你预计将于 2026 年或 2027 年毕业。
– 你目前持有该岗位所在国家/地区有效的工作授权，且覆盖 2026 年 6 月至 8 月期间。
– 你可在 2026 年 6 月 15 日至 8 月 21 日期间全程参与夏季实习。
– 你对公司与商事法感兴趣，包括隐私、版权、诽谤及相关领域，并关注影响音乐、播客与数字流媒体行业的法律趋势。
– 你能熟练使用英语进行书面与口头沟通。
– 你具备出色的组织能力，能够同时管理多个项目。
– 你拥有优秀的沟通能力（书面与口头），并且注重细节。

**你将在哪里工作**
– 该岗位位于**伦敦**。
– 我们的实习项目包含线下活动与交流机会。为确保你充分参与并最大化你的时间投入，我们希望你每周有 3 天在办公室工作。

我们的带薪夏季实习通常持续约 10 周，并于 6 月中旬开始。**申请截止时间为 2026 年 2 月 5 日下午 5:00（GMT）。**

Spotify 是机会均等的雇主。无论你来自哪里、长相如何、或喜欢听什么，我们都欢迎你成为真实的你。我们的平台属于每一个人——我们的职场同样如此。在我们的业务中，我们所代表并放大的声音越多样，我们就越能共同茁壮成长、贡献力量，并保持面向未来。带上你的经历、观点与个人背景。正是通过彼此的不同，我们找到了力量：不断重新定义世界如何聆听。

在 Spotify，我们非常重视包容，并确保我们的完整招聘流程对所有人都保持可及性。我们提供在面试过程中申请合理便利的选项，并可协助支持你可能需要的事项。如果你在申请或面试任一阶段需要便利，请告诉我们——我们会尽最大努力以最好的方式支持你。

Spotify 在 2008 年上线时，彻底改变了人们聆听音乐的方式。我们的使命是通过让一百万位富有创造力的艺术家获得创作的生计来源，释放人类创造力的潜能；并为数以亿计的粉丝提供机会，去欣赏并支持这些创作者。我们所做的一切都由我们对音乐与播客的热爱驱动。如今，我们是全球最受欢迎的音频订阅流媒体服务。