تعمل شركة Piton Labs على شغل وظيفة مهندس برمجيات أول بدوام كامل. نبحث عن شخص يستطيع العمل عبر عدة طبقات في منظومة تطوير البرمجيات، مع تركيز قوي على تطوير الواجهة الخلفية. يجب أن يكون لديك خبرة عملية في بنية البنية التحتية السحابية. تُعد خبرة الشركات الناشئة ميزة إضافية—مثل المشاريع الشخصية أو العمل في شركات في المراحل المبكرة. نُفضّل بشدة المرشحين الموجودين ضمن نطاق التوقيت GMT-8 (ساحل غرب الولايات المتحدة) إلى GMT-3، على الرغم من أننا قد نأخذ في الاعتبار مناطق زمنية أخرى حسب ظروف العمل.
## المسؤوليات والتقنيات
في Piton Labs، ستعمل مع شركات ناشئة ومنظمات قائمة لحل أكثر مشكلاتها التقنية تحديًا. ستقوم بتطوير البرمجيات في بيئة عالية اللايقين وعالية التعقيد، مما يساعد العملاء على بناء منتجاتهم عبر التركيز على ما يجب بناؤه فعليًا. بدلًا من تنفيذ قائمة مهام محددة مسبقًا فحسب، ستساعد في تحديد الأولويات بحيث تُوجَّه الجهود نحو ما يهم عملاءنا أكثر.
لن نقتصر على مجموعة واحدة من التقنيات، لكن أغلب أعمال العملاء تستخدم TypeScript وReact وGo. نستخدم عادةً AWS للبنية التحتية السحابية، رغم أن بعض العملاء قد يستخدمون مزوّدين آخرين. يجب أن تكون لديك خبرة لا تقل عن 5 سنوات في بناء حلول داخل واحدة أو أكثر من بيئات تطبيقات الويب الكبيرة، بما في ذلك قواعد البيانات العلائقية وأطر العمل الحديثة للواجهة الأمامية. إن الإلمام بأدواتنا المفضلة مفيد لكنه غير مطلوب. يجب أن تكون قادرًا باستمرار على كتابة كود موثوق ومختبَر جيدًا.
قد تشمل أسبوعًا نموذجيًا:
– بناء واجهات مستخدم متقدمة لتطبيقات الويب أو الهاتف المحمول
– تصميم وتطوير طبقة واجهة برمجية (API) «بدون تبعيات صلبة» لمنتجات ويب جديدة
– استخدام أدوات البنية التحتية كرمز (Infrastructure-as-Code) لإنشاء البنية التحتية السحابية ونشرها
– عرض الميزات الجديدة على الجهات المعنية لدى العميل
## ملف المرشح المثالي
أنت مستقلّ في عملك، دافعك الذاتي قوي، وتتحمس فعليًا لبناء البرمجيات. تستمتع بحل المشكلات والتحسين المستمر لمهاراتك التقنية. من السمات الأساسية:
– عقلية عملية: التركيز على حل المشكلات وتقديم قيمة؛ واستخدام الإبداع عند الحاجة
– مبادرة ذاتية: تولّي المسؤولية عن المنتجات أو الميزات مع موازنة الاعتبارات التقنية واعتبارات الأشخاص
– خبرة عميقة: 5+ سنوات عبر أنواع متعددة من المشاريع مع تحسين مستمر مع مرور الوقت
– المرونة: الاستمرار في النمو مع التكنولوجيا بدلًا من حصر نفسك ضمن تخصص واحد
## سياسة العمل عن بُعد
– فريقنا يعمل عن بُعد بالكامل، دون مقر فعلي
– نُفضّل المرشحين الموجودين في الولايات المتحدة مع تصريح قانوني للعمل
– لدينا تفضيل ثانوي للمرشحين من كندا أو أوروغواي أو باراغواي
– يتطلب الدور توفرًا يوميًا لمدة 4–6 ساعات خلال توقيت شرق الولايات المتحدة
– نرحب بالبدو الرقميين—يمكن أن تكون إقامتك مرنة
## لماذا تنضم إلينا؟
– تعويض تنافسي: راتب سنوي 140,000 دولار أمريكي لمرشحي الولايات المتحدة
– مكافآت فصلية مرتبطة بأرباح الشركة، عادةً بين 2,500 إلى 5,000 دولار
– إجازة سنوية مدفوعة لمدة 4 أسابيع
– عمل عن بُعد بدوام كامل
– توازن قوي بين العمل والحياة: تعاون مع فريق ينمو بسرعة دون التضحية بعطلات نهاية الأسبوع
– ثقافة مرنة: اجتماعات أقل وتعاون أكبر قائم على الثقة، مع التركيز على قدرتك على تحقيق النتائج
إذا كنت مهتمًا بهذه الوظيفة، تواصل معنا عبر المعلومات أدناه كي نتمكن من جدولة محادثة.
To apply for this job, please email your details to this address
