يتوسع فريق Spotify القانوني. سنواجه تحديات جديدة ومبتكرة تعكس الصناعة الرائدة والمنتجات المميزة التي تقع في صميم شركتنا. ومع النمو في أكثر من 184 دولة، نواجه قضايا قانونية جديدة ومثيرة يوميًا.
بصفتك «مستشارًا قانونيًا» في مجال المسؤولية عن المنصات والإنفاذ لدى Spotify، ستساعد في الإشراف على إجراءات وسياسات الإزالة القانونية (takedown) الخاصة بـ Spotify، وستقدم استشارات قانونية إلى الفرق التي تُطوّر وتُطبّق وتدعم سياسات المحتوى لدى Spotify. كما ستعمل على معالجة المطالبات المتعلقة بهذه السياسات، وستسهم في بناء عمليات قابلة للتوسع. وسيكون دورك في إجراء تقييمات مبنية على المخاطر وإيجاد حلول استباقية لمشكلات معقدة أمرًا أساسيًا.
**ما الذي ستقوم به**
– تقديم المشورة بشأن امتثال Spotify عالميًا لأطر المسؤولية عن المنصات وقوانين المأوى الآمن للمحتوى (مثل قانون الخدمات الرقمية Digital Services Act، وقانون DMCA، والبند 230 من قانون آداب الاتصالات Communications Decency Act).
– دعم إدارة سير عمل الإزالة القانونية لدى Spotify عبر مختلف أنواع المحتوى والقضايا القانونية، بما في ذلك انتهاكات الملكية الفكرية وجرائم مرتبطة بخطاب ما.
– تقديم المشورة القانونية حول المسؤولية عن المنصات في جميع أنحاء Spotify، بما في ذلك تحديد القضايا ووضع استراتيجيات لمنتجات جديدة ومثيرة.
– الشراكة مع مستشارين قانونيين داخليين وخارجيين، وخبراء الشؤون الحكومية لمتابعة المتطلبات القانونية المتطورة في الولايات/المناطق التي تعمل فيها Spotify.
– تقديم المشورة إلى الفرق المسؤولة عن بناء سياسات المحتوى لدى Spotify وإدارتها وتنفيذها، بما في ذلك فرق الثقة والسلامة و»حماية المحتوى».
– المساهمة في جهود إنفاذ استباقية لمعالجة احتمال إساءة استخدام منصة Spotify.
– تقديم الدعم القانوني للدعاوى القضائية واستفسارات وسائل الإعلام المتعلقة بقضايا الإزالة للمحتوى.
– التعاون مع فرق العمليات داخل المؤسسة وخارجها، لتطوير ممارسات فعّالة وقابلة للتوسع لطلبات الإزالة القانونية.
– المشاركة في مهام دورية عند الحاجة حسب متطلبات العمل.
**من أنت**
– حصول على شهادة في القانون (أو ما يعادلها).
– خبرة 5 سنوات أو أكثر في مكتب محاماة و/أو في إدارة قانونية داخلية.
– معرفة قوية بأطر مسؤولية الوسطاء، مع تفضيل خبرة في التقاضي في قضايا مسؤولية الوسطاء.
– خبرة موثّقة في قانون حقوق النشر وغيرها من المسائل القانونية المرتبطة بالمحتوى.
– خبرة في تقييم مجموعة واسعة من المعايير القانونية والتوجيه بشأنها، بما في ذلك عندما تكون جديدة عليك.
– خبرة في العمل مع أصحاب المصلحة على نطاق عالمي.
– اهتمام قوي بالتحديات القانونية، مع القدرة على شرح المفاهيم القانونية لغير المتخصصين في القانون.
– عقلية تركز على الحلول، والقدرة على الحفاظ على الهدوء عند ظهور المشكلات.
– عقلية تعاونية وبناءة—خصوصًا عند العمل مع غير المحامين—لتطوير أدوات عملية قابلة للتنفيذ وحلول تشغيلية.
– مبادرة ذاتية، مع القدرة على تحديد المهام وإنجازها دون الحاجة إلى توجيه.
– مهارة في التعامل مع أولويات متعددة والفرز لضمان أن يتم توجيه الاهتمام إلى القضايا المناسبة.
– استعداد للتعمق في المشاريع.
– ارتياح للعمل بفعالية ضمن فريق يضم محامين وأصحاب مصلحة غير قانونيين.
**مكان عملك**
– يقع هذا الدور في نيويورك، نيويورك.
– ستتمتع بمرونة للعمل حيث تكون أفضل. ستكون هناك بعض الاجتماعات حضورياً، مع الإبقاء على إمكانية إنجاز قدر كبير من العمل من المنزل.
نطاق الراتب الأساسي في الولايات المتحدة لهذا الدور هو 170,366–243,380 دولارًا أمريكيًا، بالإضافة إلى الأسهم. تشمل المزايا التأمين الصحي، وإجازة أبوية مدفوعة لمدة ستة أشهر، وخطة تقاعد 401(ك)، و23 يومًا مدفوعًا كإجازة، و13 يومًا مدفوعًا كعطلات مرنة.
To apply for this job, please visit the application page
