弗罗茨瓦夫远程QA实习生

last updated July 25, 2026 18:11 UTC

MasterBorn

HQ: Hybrid

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你准备好开启质量保证(Quality Assurance)的职业生涯了吗?如果你渴望学习如何测试应用、识别关键缺陷,并持续交付高质量的产品,那么这就是你一直等待的机会。该项目专为有志成为 QA 专业人士的人设计,旨在提供一个合适的起点。

我们是一支行动迅速的团队,为令人兴奋的早期创业公司(MVP)打造现代化的 web 应用。你将参与一个充满多样且有趣挑战的岗位,在我们共同创造创新解决方案的过程中不断成长。我们的主要技术包括 React、React Native、Node.js 和 TypeScript。

**入职信息**
– 开始日期:尽快
– 工作安排:每天 6 小时(兼职,约 3/4),为期 3 个月,可视情况延长
– 工作模式:远程或混合(可使用弗罗茨瓦夫办公室)
– 合同与薪酬:委任合同(Mandate contract),4300 波兰兹罗提/月(税前)

**我们在寻找什么(不需要以往测试经验)**
– 你好奇心强,善于批判性思考——能发现薄弱点,并会问“如果……会怎样?”这类问题
– 你喜欢追问“为什么事情会以这种方式运作”
– 你表达清晰——能记录你的发现,帮助开发者和产品负责人轻松理解
– 你对在开发流程中的手工测试与 QA 很感兴趣(不是编程)

**任职要求**
– 强团队合作能力,并能每天与团队协作
– 具备手工测试的基础知识,并学习 QA 流程(来自非商业/个人项目也可以)
– 对学习软件开发与测试感兴趣,并愿意投入学习
– 乐于接受 AI 与自动化工具
– 组织能力强,即便事情变得混乱也能保持条理
– 英语能力(至少 B2)以及优秀的波兰语能力(至少 C1)
– 加分项:ISTQB 知识
– 你是学生

**你的职责**
– 与经验丰富的 QA 专业人士紧密合作
– 协助设计测试方案,并支持为外部客户开发 web 应用
– 协助进行手工测试与缺陷/问题报告
– 与开发者、代理产品负责人(Proxy Product Owner)和产品设计师密切协作,以确保高质量
– 注重以质量为导向的测试,而不仅仅是发现缺陷

**招聘流程**
– 简历筛选
– 与我们的招聘人员面谈(软技能,30 分钟)
– 技术任务
– 与我们的专家进行技术面试(45 分钟,包含现场任务讲解)
– 最终决定与反馈 🥳

**福利待遇**
– 带导师指导的带薪 3 个月实习
– 有机会延长合作
– 有机会成长为初级质量保证(Junior QA)岗位
– 定期反馈、支持与真正的学习机会
– 参加内部技术分享(Tech Talks)

薪资:每月 4300 波兰兹罗提税前(委任合同)

没有商业经验也没关系——只要你带着热情与动力,我们会教你其余的一切。

如果你想通过真实项目、动手实践,以及导师的支持,真正学到质量保证(QA)到底是什么——那么这次实习可能非常适合你。

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