تقوم شركة Piton Labs بتعيين مهندس برمجيات أول (دوام كامل). نبحث عن شخص يستطيع العمل عبر مستويات مختلفة ضمن فريق التطوير، مع أولوية قوية للمرشحين الذين يتفوقون في تطوير الواجهة الخلفية (Back-End). يجب أن تكون لديك خبرة راسخة في البنية التحتية السحابية. تعد الخبرة السابقة في بيئات الشركات الناشئة—سواء من خلال مشاريعك الخاصة أو بالعمل في شركة في مراحلها الأولى—ميزة إضافية. نفضّل بشدة أن يكون المرشحون ضمن المناطق الزمنية بين GMT‑8 (الساحل الغربي للولايات المتحدة) وGMT‑3، لكن يمكننا النظر في حالات أخرى بشكل فردي.
**المسؤوليات والتقنيات**
في Piton Labs، تعمل مع كل من الشركات الناشئة والمؤسسات القائمة لمواجهة أصعب التحديات التقنية لديها. ستعمل في بيئة تتسم بدرجة عالية من عدم اليقين وتعقيد مرتفع في تطوير البرمجيات، لمساعدة العملاء على بناء المنتجات التي يحتاجون إليها فعلاً. وبدلاً من اتباع قائمة مهام محددة مسبقًا، ستساعد في تحديد الأولويات والتركيز على القضايا الأكثر أهمية لعملائنا.
نحن غير مرتبطين بتقنية ثابتة ضمن “حزمة” واحدة، لكن معظم مشاريع العملاء تستخدم TypeScript وReact وGo. وبالنسبة إلى البنية التحتية السحابية، نستخدم عادةً AWS، رغم أن بعض العملاء قد يستخدمون مزوّدين آخرين. يجب أن تمتلك ما لا يقل عن خمس سنوات من الخبرة في بناء تطبيقات الويب ضمن واحدة أو أكثر من البيئات واسعة النطاق، بما في ذلك قواعد البيانات العلائقية وأطر عمل الواجهة الأمامية الحديثة. إن الإلمام ببعض الأدوات المفضلة لدينا أمر مفيد، لكنه غير مطلوب. كما يجب أن تكتب باستمرار كودًا موثوقًا ومختبرًا جيدًا.
قد تتضمن أي أسبوع عمل نموذجياً:
– بناء واجهات مستخدم متطلبة لتطبيقات الويب أو الهاتف المحمول
– تصميم وبناء طبقة واجهات برمجية (API) بلا خوادم (Service-free) لمنتج ويب جديد
– إنشاء البنية التحتية السحابية ونشرها باستخدام أدوات “البنية التحتية كرمز” (Infrastructure-as-Code)
– تقديم ميزات جديدة لأصحاب المصلحة لدى العملاء
**نبذة عن المرشح المثالي**
أنت مستقل وتحب بناء البرمجيات. تستمتع بحل المشكلات والتحسين المستمر لمهاراتك التقنية. ومن أبرز صفاتك:
– **عملي:** تركيزك على حل المشكلات وتقديم القيمة—واستخدام الإبداع عند الحاجة
– **ذاتي التوجيه:** إحساس بالمسؤولية تجاه المنتجات أو الميزات، مع فهم العوامل التقنية والبشرية معًا
– **خبرة عميقة:** 5+ سنوات من الخبرة عبر مجموعة واسعة من المشاريع التي تطورت مع الوقت
– **قابلية للتكيّف:** تتطور مع التكنولوجيا بدل أن تقيّد نفسك بتخصص واحد
**سياسة العمل عن بُعد**
– فريقنا يعمل عن بُعد بالكامل؛ لا توجد لدينا مكاتب فعلية
– نفضّل المرشحين المقيمين في الولايات المتحدة ممن لديهم تصريح قانوني للعمل هناك
– الأولوية الثانية للمرشحين في كندا أو أوروغواي أو باراغواي
– يتطلب الدور توفرًا يوميًا لمدة 4–6 ساعات خلال التوقيت الشرقي للولايات المتحدة (توقيت برازيليا)
– نقدر “الرحّالة الرقميين”؛ يمكن أن يكون موقعك مرنًا
**لماذا العمل معنا؟**
– تعويض تنافسي: 140,000 دولار أمريكي للمرشحين المقيمين في الولايات المتحدة
– مكافآت ربع سنوية مرتبطة بأداء الشركة، وعادةً بين 2,500 و5,000 دولار أمريكي
– أربعة أسابيع إجازة مدفوعة الأجر
– عمل عن بُعد بدوام كامل
– توازن ممتاز بين العمل والحياة: تعمل مع شركات ناشئة سريعة النمو دون التضحية بعطلات نهاية الأسبوع
– ثقافة مرنة مع اجتماعات أقل وتكاليف تنسيق أقل—ممكنة بفضل الثقة العالية في طريقة تسليمك
إذا كنت مهتمًا بهذا المنصب، تواصل معنا بالمعلومات التالية حتى نتمكن من جدولة مقابلة.
To apply for this job, please email your details to this address
