关于 GlossGenius

GlossGenius 正在打造一个生态系统，帮助企业家获得成功。我们让中小企业主能够专注于成为创作者，而不是行政人员，通过提供多种企业管理工具来实现，包括预约与排程、营销、数据分析、支付处理等。

超过 65,000 名中小企业主每天都依赖 GlossGenius 来运行其完整的业务运营。凭借强大且直观的平台，以及独特而充满活力的品牌，GlossGenius 将金融科技、SMB（中小企业）软件与消费者体验汇聚于一体。

关于该岗位

作为 GlossGenius 的资深软件工程师（Web），你将聚焦公司中一些最复杂、影响力最大的机会。你通常会担任某个团队或重大技术领域的技术负责人，与跨职能团队紧密合作参与团队路线图规划与 OKR（目标与关键成果），并塑造关键的技术决策。作为技术领袖，你的影响力不仅限于你直接所在的团队，还会延伸到整个更广泛的工程组织。你将维持高标准，激励并培养你身边的工程师；同时能够放眼全局，从更高层次审视架构与业务挑战——在需要时仍保持动手能力，编写代码。

GlossGenius 发展迅速，服务于数万名客户，并在我们的各平台上处理数十亿笔交易。随着客户继续扩大业务规模，我们希望帮助他们取得更大的成功。我们正在核心产品（Core Product）与增长垂直领域产品工程（Growth Vertical Product Engineering）两个团队全面招聘。

该岗位可在加拿大境内任意地点远程办公。

你将负责

• 将高层业务需求转化为技术方案。与产品经理和工程经理合作产出设计文档，并确保工作分解清晰、优先级明确、团队能准确理解，同时为上线实施进行恰当的规模评估。

• 推动我们的工程标准（代码复用、文档编写、测试等）。识别工程流程中的差距并提出解决方案。与相关关键干系人协作，推动变更落地完成，然后跟踪结果并按需迭代。

• 端到端负责问题与领域——在管理复杂性的同时，直接与干系人合作评估从业务影响到可靠性、可运维性与安全性等各方面，并始终保持行动导向。

• 为分布式工程团队提供技术领导：设计新方案，并改进现有的 GlossGenius 产品。

• 就关键技术与产品路线图优先事项向 GlossGenius 管理层提供建议。

• 使用业界广泛认可的设计模式，设计工具、服务与系统，以支持迭代式、自治式开发以及未来规模扩展。

• 维持 GlossGenius 在工程与产品质量方面的高标准，并指导团队成员成长到更高水平。

我们正在寻找

• 7 年以上软件工程经验，其中 3 年以上技术领导经验。

• 具备全栈经验，或具有前端导向背景但对整体都有广泛理解。

• 能够独立识别并优先排序最具影响力、同时紧急且值得投入的工作。

• 强大的产品判断力——始终把用户放在第一位，并在商业语境中做出有根据的决策。具备从 0 到 1 推出面向消费者的产品经验者加分。

• 能够清晰向不同受众传达复杂想法，并有跨团队协调以交付关键产品的经验。

• 能够制定长期的技术路线图与愿景来解决复杂的用户问题，并且能将其拆解，使其他团队成员能够执行。

• 在系统架构与设计方面具备专业能力，能够构建高度可扩展、高性能的分布式系统。

• 喜欢在协作环境中工作，能够与多个职能、干系人以及领域专家共同开展工作。

• 具备持续学习的心态——不断成长、改进自己，并帮助他人也一起提升。

• 乐于采用新技术（团队使用 Ruby、React、Kotlin 与 React Native 构建，技术栈将持续演进）。

福利与待遇

• 灵活的带薪休假

• 具有竞争力的医疗与牙科保险选择，保费由 GG 承担

• 慷慨且全额带薪的育儿假

• 退休储蓄计划

• 职业发展——每年提供经批准的学习与教育相关费用补贴

• 家庭办公支持

• 团队联谊机会——由于我们是分布式团队，我们非常重视线上与线下建立有意义的联系。我们持续评估如何最好地支持这一点，目前团队全年都有机会线下见面。

在 GlossGenius，我们重视彼此的差异，并致力于建设一种职场文化，让所有员工都感到被支持与赋能，能够发挥最佳工作水平。我们相信，这不仅能增强团队成员的实力，也会加强我们的产品、客户与社区。GlossGenius 自豪地成为平等机会雇主与积极行动雇主。

个人信息：员工与求职者的收集通知

年薪 $60,000 — $110,000