نبحث عن أخصائي سياسات متميز للانضمام إلى فريقنا المتنامي المعني بالثقة والسلامة. في هذا الدور ضمن فريق السياسات الخاصة بالتحقيقات النقدية، ستساهم في صياغة نهجنا بشأن سياسات الإعلانات والتحقيقات النقدية وتطبيقه وتوصيله—بما يؤثر في المستخدمين وصنّاع المحتوى والمعلنين عبر الموسيقى والبودكاست والمحتوى المُنشأ من المستخدمين.

ستقود جهودًا بين الأقسام لتحسين سياساتنا وتعزيز منتجات Spotify الخاصة بالإعلان والتحقيقات النقدية. وبالعمل مع فرق مختلفة، ستتوافق على الأولويات وتقدّم حلولًا مبتكرة لمعالجة المشكلات الناشئة على الإنترنت. أنت مُحلّ قوي للمشكلات يزدهر في بيئات سريعة الإيقاع، ويمكنه إضفاء الوضوح على المواقف غير المحددة، كما تستطيع توحيد جهود الفرق لتحقيق النتائج.

يقع هذا المنصب في مدينة نيويورك أو لوس أنجلوس، أو عن بُعد داخل الولايات المتحدة.

### ما الذي ستقوم به
– البحث وصياغة سياسات الإعلانات والتحقيقات النقدية وتنفيذها والتحسين المستمر لها.
– دعم فرق التشغيل والإنفاذ من خلال التحقيق في محتوى قد ينتهك السياسات.
– إجراء تقييمات للمخاطر وتحديد القضايا الرئيسية المتعلقة بالسياسات واتجاهات السلامة على الإنترنت في مجال الإعلان والتحقيقات النقدية.
– المساهمة في تحديد أولويات واتجاه أصحاب المصلحة عبر الأقسام بين السياسات والإنفاذ والسلامة في المنتج.
– المساهمة في تطوير النماذج، وأعمال التحقق من البيانات المرجعية (ground truth)، والتحسينات المستمرة.
– مراجعة المنتجات والميزات الجديدة وتقديم الملاحظات لضمان بقاء سلامة المستخدمين أولوية قصوى.
– تتبّع اتجاهات سلامة المستخدمين على الإنترنت والبقاء على اطلاع مستمر بها.
– قد يتضمن الدور تغطية دورية عند الطلب خلال عطلات نهاية الأسبوع أو الأعياد.

### من أنت
– درجة جامعية (بكالوريوس) مطلوبة.
– خبرة لا تقل عن سنتين في صياغة السياسات و/أو مراجعتها و/أو تطبيقها و/أو دعم العملاء للامتثال للسياسات المتعلقة بالإعلانات الرقمية و/أو منتجات التحقيقات النقدية.
– فهم قوي لاتجاهات السياسات والإساءة في مجال الإعلان الرقمي.
– مهارات تواصل ممتازة.
– مهارات تفكير نقدي قوية، بما يشمل القدرة على تحسين سير العمل وتحويل الملاحظات إلى إجراءات.
– مهارات ممتازة في إدارة البرامج، مع إثبات القدرة على قيادة عدة مشاريع في الوقت نفسه عبر مناطق زمنية مختلفة.
– لاعب جماعي تعاوني يستطيع كذلك العمل بشكل مستقل.
– مبادرة استباقية ومرِنة، وشغف بالحفاظ على سلامة مجتمعنا.
– خبرة في إدارة التصعيدات المعقدة والتواصل مع الإدارة خلال حالات الأزمات.

### أين ستعمل
– يمكنك العمل في أي مكان ضمن نطاق الولايات المتحدة طالما لدينا موقع عمل معتمد لك.
– يتعاون هذا الفريق بشكل أساسي ضمن المنطقة الزمنية للتوقيت الشرقي (EST).

نطاق الراتب الأساسي في الولايات المتحدة لهذا المنصب هو 82,653 دولارًا إلى 118,075 دولارًا، بالإضافة إلى الأسهم. تشمل المزايا التأمين الصحي، وإجازة أبوية مدفوعة لمدة ستة أشهر، وخطة 401(k)، وبدل وجبات شهري، و23 يوم إجازة مدفوعة، و13 عطلة مرنة مدفوعة، وإجازة مرضية مدفوعة. قد تتغير النطاقات في المستقبل.

Spotify هي جهة عمل تكافؤ فرص. نُثمّن الناس على حقيقتهم، ونرحب بالمتقدمين من جميع الخلفيات. كلما أدخلنا في أعمالنا مزيدًا من وجهات النظر، ازداد بوسعنا جميعًا أن ننمو ونسهم ونبقى متطلعين للمستقبل—لذلك نشجعك على مشاركة تجربتك الفريدة ورؤيتك.

نلتزم بالشمولية وإتاحة الوصول خلال عملية التوظيف لدينا. إذا احتجت إلى ترتيبات معقولة في أي مرحلة من مراحل التقديم أو المقابلة، يُرجى إخبارنا—فنحن هنا لدعمك.

أطلقت Spotify في عام 2008 وقد حوّلت منذ ذلك الحين طريقة الاستماع إلى الموسيقى. تتمثل مهمتنا في إطلاق الإبداع البشري عبر تمكين مليون فنان مبدع من كسب رزقهم من فنهم، ومنح مليارات المعجبين فرصة الاستمتاع بالموسيقى والتواصل مع هؤلاء المبدعين. نحن مدفوعون بحبنا للموسيقى والبودكاست، واليوم نعدّ خدمة الاشتراك الأكثر شعبية في العالم لبث الصوت.