تقوم شركة Piton Labs بتوظيف مهندس برمجيات أول (Senior Software Engineer) بدوام كامل. نحن نبحث عن شخص يستطيع العمل عبر أجزاء مختلفة من النظام، مع تركيز قوي على تطوير الواجهة الخلفية. نفضّل المرشحين الذين لديهم خبرة راسخة في هندسة البنية السحابية. وتُعد الخبرة السابقة في الشركات الناشئة—سواء عبر إدارة مشروع شخصي أو العمل في شركة في مرحلة مبكرة—ميزة إضافية. نُفضّل بشدة المرشحين المقيمين بين توقيت GMT‑8 (ساحل الولايات المتحدة الغربي) وGMT‑3، على الرغم من إمكانية النظر في حالات أخرى على أساس فردي.

## المسؤوليات والتقنيات
في شركة Piton Labs، ستعمل مع شركات ناشئة وكذلك مؤسسات أكبر للتعامل مع أصعب التحديات التقنية لديهم. ستتعامل مع الغموض والتعقيد الملازمين لبناء البرمجيات—مساعدتنا في توجيه العملاء ليس فقط لبناء منتجات، بل أيضًا لتوضيح ما الذي ينبغي بناؤه. بدلًا من تنفيذ مهام محددة مسبقًا فحسب، ستسهم في تحديد الأولويات والتركيز على أكثر المشكلات قيمةً لعملائنا.

نحن غير مرتبطين بمنصة تقنية واحدة، لكن معظم مشاريعنا تستخدم TypeScript وReact وGo. غالبًا ما نستخدم AWS لتحتية السحابة، مع أن بعض العملاء يفضّلون مزوّدين آخرين. يجب أن تكون لديك خبرة لا تقل عن خمس سنوات في العمل مع مجموعة تطبيقات ويب رئيسية، وقواعد بيانات علائقية، وتقنيات واجهات أمامية حديثة. تُعد خبرتك بأدواتنا المفضلة أمرًا مفيدًا، لكنها ليست شرطًا. يجب أن تكون قادرًا على تقديم كود موثوق باستمرار ومدعّم باختبارات جيدة.

قد تشمل مسؤولياتك الأسبوعية ما يلي:
– بناء واجهات ويب أو هواتف غنية
– تصميم وتنفيذ طبقة واجهة برمجية (API) لِاشرحية (Serverless) لمنتج ويب جديد
– تصميم وتوفير البنية التحتية السحابية باستخدام أدوات البنية التحتية كبرمجية (Infrastructure as Code)
– تقديم الميزات الجديدة إلى أصحاب المصلحة لدى العميل

## المرشح المثالي
تستطيع العمل بشكل مستقل، وتتمتع بشغف تجاه كتابة الكود. تستمتع بحل المشكلات والتحسين المستمر لمهاراتك التقنية. ومن أبرز السمات:
– **عملي:** تركز على حل المشكلات وتقديم قيمة، مع فهم جيد لمتى ينبغي الابتكار.
– **مستقل:** تتحمل مسؤولية المنتجات أو الميزات، وتفهم الجانبين التقني والإنساني المرتبطين بها.
– **ذو خبرة:** لديك 5 سنوات أو أكثر في المجال، وشاركت في مشاريع متنوعة طوّرت مهاراتك تدريجيًا.
– **مرن:** تواكب التطورات التقنية ولا تحصر نفسك في تخصص ضيق.

## سياسة العمل عن بُعد
– فريقنا يعمل عن بُعد بالكامل دون مقرّ مادي.
– نفضّل المرشحين المقيمين في الولايات المتحدة الذين لديهم تصريح قانوني للعمل.
– تأتي بعد ذلك الأفضلية للمرشحين من كندا أو أوروغواي أو باراغواي.
– نتوقع عادةً وجود 4 إلى 6 ساعات من التداخل مع التوقيت الشرقي للولايات المتحدة في معظم أيام الأسبوع.
– يُرحّب بالرحّالة الرقميين—مكان عملك مرن.

## لماذا تنضم إلينا؟
– **راتب تنافسي:** 140,000 دولار أمريكي للمقيمين في الولايات المتحدة
– **مكافآت فصلية سخية:** عادةً بين 2,500 إلى 5,000 دولار
– **أربع أسابيع إجازة مدفوعة**
– **عمل عن بُعد دائم**
– **توازن قوي بين العمل والحياة:** ستعمل مع شركات ناشئة سريعة النمو دون التضحية بعطلات نهاية الأسبوع
– **ثقافة مرنة وغير هرمية:** اجتماعات قليلة وبيئة مبنية على الثقة

إذا كنت مهتمًا، تواصل معنا على العنوان أدناه لتحديد موعد محادثة.