تقوم شركة Piton Labs بتوظيف مهندس برمجيات أول (Senior Software Engineer) بدوام كامل. نحن نبحث عن شخص يستطيع العمل عبر كامل المكدس التقني، مع تفضيل قوي للمرشحين الذين يتمتعون بمهارات استثنائية في تطوير الواجهات الخلفية (Backend). نحتاج إلى خبرة واسعة في بنية السحابة التحتية (Cloud Infrastructure). تُعد الخبرة السابقة في الشركات الناشئة—سواء عبر مشاريع شخصية أو من خلال العمل لدى شركات في المراحل المبكرة—ميزة إضافية. نُفضّل بشدة المرشحين الموجودين ضمن نطاق GMT‑8 (الساحل الغربي للولايات المتحدة) إلى GMT‑3، على الرغم من أننا قد نأخذ في الاعتبار أوضاعًا أخرى بناءً على كل حالة على حدة.

## المسؤوليات والتقنيات
في Piton Labs، ستعمل مع كلٍ من الشركات الناشئة والمؤسسات الكبيرة لحل تحديات تقنية معقدة. ستساعد العملاء على التعامل مع حالة عدم اليقين وتعقيد بناء البرمجيات—من خلال دعمهم في تطوير منتجاتهم وتوضيح ما الذي يحتاج فعلًا إلى بنائه. بدلًا من مجرد تنفيذ مهام محددة مسبقًا، ستساعد في تحديد الأولويات وتركيز الجهود على أهم المشكلات التي تهم عملاءنا.

لا نطلب مكدسًا تقنيًا واحدًا إلزاميًا، لكن معظم المشاريع تستخدم TypeScript وReact وGo. وبالنسبة إلى البنية التحتية للسحابة، نستخدم عادةً AWS، رغم أن بعض العملاء قد يستخدمون مزوّدين آخرين. يجب أن تكون قادرًا على إثبات ما لا يقل عن خمس سنوات من الخبرة في مكدس تطوير تطبيقات قوي، وقواعد بيانات علائقية، وأطر عمل حديثة للواجهة الأمامية. إن الإلمام بالأدوات التي نفضّلها أمر مفيد لكنه غير مطلوب. يجب أن تقدم باستمرار كودًا موثوقًا ومُختبرًا جيدًا.

قد تتضمن أسبوعًا نموذجيًا:
– بناء واجهات مستخدم متقدمة لتطبيقات الويب أو الهاتف المحمول
– إنشاء وتطوير طبقة API خادم-لا-خادم (Serverless) لمنتج ويب جديد
– إعداد وتوفير البنية التحتية السحابية باستخدام أدوات البنية التحتية كخدمة (Infrastructure-as-Code)
– عرض الميزات الجديدة على أصحاب المصلحة لدى العملاء (من جانب الواجهة الأمامية)

## نبذة عن الملف الشخصي المثالي
أنت شخص مبادر وشغوف بتطوير البرمجيات. تستمتع بحل المشكلات والتحسين المستمر لمهاراتك التقنية. تشمل الصفات الأساسية:
– عمليّ (Pragmatic): التركيز على حل المشكلات وخلق قيمة، مع إبداع عند الحاجة
– مستقل (Independent): امتلاك المنتجات أو الميزات وفهم الجانبين التقني والإنساني
– ذو خبرة (Experienced): أكثر من خمس سنوات عبر أنواع متنوعة من المشاريع، مع صقل المهارات مع الوقت
– مرن (Adaptable): مواكبة التقنيات المتطورة وعدم قصر نفسك على تخصص واحد

## سياسة العمل عن بُعد
– الفريق يعمل عن بُعد بنسبة 100% ولا توجد لدينا مكاتب فعلية
– نُفضّل المرشحين الموجودين في الولايات المتحدة والذين لديهم تصريح قانوني للعمل
– تفضيل ثانوي للمرشحين في كندا أو أوروغواي أو باراغواي
– يتطلب الدور تداخلًا يوميًا يتراوح بين 4–6 ساعات مع توقيت برازيليا (بتوقيت الولايات المتحدة الشرقي)
– يُرحّب بالرحّالة الرقميين؛ موقع عملك مرن

## لماذا العمل معنا؟
– راتب منافس: 140,000 دولار للمرشحين في الولايات المتحدة
– مكافآت أداء ربع سنوية معتبرة مرتبطة بأرباح الشركة، وغالبًا بين 2,500 و5,000 دولار
– إجازة مدفوعة لمدة أربعة أسابيع
– عمل عن بُعد بالكامل
– ثقافة قوية لتحقيق توازن بين العمل والحياة: ستعمل مع شركات ناشئة ديناميكية دون التخلي عن عطلات نهاية الأسبوع
– ثقافة مرنة مع اجتماعات قليلة وحاجة محدودة للتنسيق، مبنية على ثقة قوية في إنجاز العمل

إذا كنت مهتمًا بالدور، تواصل معنا باستخدام المعلومات أدناه حتى نتمكن من جدولة محادثة.