Fuseaux horaires : EST (UTC -5), CST (UTC -6), MST (UTC -7), PST (UTC -8), AKST (UTC -9), HST (UTC -10)

Notre identité se reflète dans nos actions.
Deel et notre groupe d’entreprises en pleine expansion sont constitués d’équipes internationales engagées à aider les entreprises à embaucher n’importe qui, n’importe où, en toute simplicité.
Notre équipe compte plus de trois mille personnes motivées réparties dans plus de 100 pays, et notre culture à la fois commune et diversifiée nous pousse à apprendre en continu et à améliorer nos plateformes et nos produits.
Nous sommes convaincus que les entreprises doivent pouvoir recruter les meilleurs talents où qu’ils se trouvent, et nous construisons la plateforme de référence pour rendre cela possible. Notre technologie avancée, notre expertise et notre main-d’œuvre mondiale constituent la base de notre réussite. Nous créons les meilleurs produits du secteur, permettant des millions d’emplois dans le monde et reliant les talents à des entreprises et à des opportunités d’exception.

Pourquoi rejoindre l’aventure ?
Le vivier de talents d’une entreprise ne devrait pas se limiter à un rayon de 50 kilomètres—les talents exceptionnels existent partout. Deel imagine un monde sans barrières à l’embauche, où des opportunités illimitées relient les bons candidats aux bons employeurs.
Nous offrons aux équipes internationales tous les outils nécessaires pour recruter, intégrer, gérer, payer et se développer rapidement. Notre mission est de renforcer l’économie mondiale en construisant une plateforme pérenne reliant naturellement les organisations et les talents du monde entier.
Après notre Série D réussie en 2021, nous avons levé 50 millions de dollars supplémentaires en 2023, doublant ainsi notre valorisation à 12 milliards de dollars. C’est un moment idéal pour rejoindre Deel, le leader mondial de la paie et de la conformité internationales.

Préparez-vous à :
• Travailler au sein d’une équipe véritablement interfonctionnelle composée d’ingénieurs Frontend, Backend et Full-Stack, d’équipes Produit, de designers et de professionnels QA.
• Participer à la planification produit, de la phase de découverte jusqu’au déploiement—nous valorisons votre contribution à chaque étape du cycle de développement logiciel.
• Collaborer étroitement avec vos collègues pour concevoir de nouvelles fonctionnalités performantes, créer des API, améliorer continuellement nos produits et résoudre rapidement les bugs.
• Contribuer à offrir une expérience haut de gamme à nos clients.
• Garder la sécurité de l’information, l’excellence client, l’apprentissage continu et l’efficacité des coûts au cœur de votre travail.
• Apprendre et adopter de nouvelles méthodes—si vous ne maîtrisez pas Angular, nous vous formerons pour évoluer vers un rôle Full-Stack.

Ce que vous apporterez à l’équipe :
• Une expertise avancée en C#/.NET et .NET Core.
• Une compréhension approfondie des principes SOLID.
• Une solide expérience des bases de données MS-SQL.
• Une bonne connaissance d’Azure DevOps ou d’une plateforme similaire si vous apprenez rapidement.
• La capacité de créer des API RESTful sans difficulté.
• Une expérience en frontend et la volonté d’apprendre Angular pour un usage en production.
• Au moins 6 ans d’expérience en tant qu’ingénieur logiciel.

Vous êtes la personne idéale si vous :
• Excellez dans la conception, le développement, les tests et la maintenance d’applications d’entreprise utilisant les technologies Microsoft.
• Prospérez dans un environnement collaboratif et remote-first fondé sur le travail d’équipe et la connexion.
• Travaillez de manière autonome, prenez des initiatives tout en appréciant contribuer en équipe.
• Communiquez clairement des concepts complexes et collaborez efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
• Aimez résoudre les enjeux clients grâce à vos compétences d’ingénierie et restez optimiste tout en gardant un sens pratique.
• Abordez le développement avec une vision business et une orientation vers les résultats à forte valeur.
• Faites preuve d’une véritable attention envers l’impact de votre travail sur les clients.

Bonus si vous :
• Avez de l’expérience avec Angular et JavaScript/TypeScript.
• Avez utilisé des outils de mise en cache comme Redis.
• Avez construit ou travaillé avec des microservices.
• Avez une expérience d’intégration de bout en bout.
• Connaissez le secteur FinTech.

Rémunération globale
Nous croyons en une rémunération juste et compétitive, adaptée à la situation de chacun. Avec un ensemble d’avantages, de récompenses et d’atouts, nos programmes de rémunération globale sont conçus pour favoriser l’inclusion et l’accessibilité.

Parmi les avantages offerts :
• Du matériel fourni par l’entreprise et adapté à votre poste.
• Des opportunités d’attribution d’actions selon votre rôle, votre type de contrat et votre localisation.
• Des avantages supplémentaires selon votre statut et votre pays.
• Un travail flexible à distance, incluant l’accès aux espaces WeWork quand disponibles.

Chez Deel, nous sommes un employeur garantissant l’égalité des chances. Nous valorisons la diversité et encourageons fortement les candidatures de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de leur origine, religion, genre, orientation sexuelle, âge, statut marital, situation de vétéran, handicap, grossesse ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Sauf accord contraire, les communications adressées aux candidats proviendront de domaines liés à Deel tels que @deel.com ou de domaines d’entreprises acquises comme @payspace.com et @paygroup.com. Vous trouverez nos postes ouverts les plus récents sur notre page Carrières.

Deel s’engage à créer un environnement de travail diversifié et inclusif, accueillant toutes les aptitudes, origines, identités, expériences et perspectives.